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关于以作风建设和能力建设为重点努力提升中青年领导干部素质　　[论文关键词]作风建设；能力建设；干部素质　　[论文摘要]作风建设是干部队伍建设的永恒主题，能力建设是新时期新任务对干部队伍建设的新要求。作为一名中青年领导干部，唯有养成优良的作风，练就过硬的本领，才能在全面建设小康社会的伟业中不负重托，不辱使命。　　中青年领导干部是党的事业发展的中坚力量，在全面建设小康社会、实现第三步战略目标、推进三大历史任务的进程中，担负着承前启后、继往开来的伟大使命。以作风建设和能力建设为重点，努力提升中青年领导干部素质，建设一支能够担当重任、经得起风浪考验的高素质中青年领导干部队伍，是党和国家长治久安的根本大计，是党和国家兴旺发达、繁荣富强的根本保证。　　一、牢记宗旨，执政为民，努力养成优良作风　　中国共产党历来重视作风建设。毛泽东在1942年2月作了《整顿党的作风》的演讲，他指出“我们要完成打倒敌人的任务，必须完成这个整顿党的作风的任务。只要我们党的作风完全正派了，全国人民就会跟我们学。”1945年4月，党的七大政治报告中把“理论和实践相结合的作风，和人民群众紧密联系在一起的作风以及自我批评的作风”概括为党的三大优良作风。改革开放后，邓小平同志指出“加强党的领导，端正党的作风，具有决定的意义。”他对陈云关于执政党的党风问题是关系党的生死存亡的问题的观点表示了完全的赞成，并对整顿党的作风提出了许多明确的要求。2001年9月，党的十五届六中全会通过了《中共中央关于加强和改进党的作风建设的决定》，重申执政党的作风关系党的形象，关系人心向背，关系党和国家的生死存亡，并对各级领导干部明确提出在作风建设方面要做到“八个坚持、八个反对”。　　加强作风建设是新时期中青年干部队伍建设面临的紧迫任务。十六大提出了全面建设小康社会的目标，宏大的奋斗目标和艰巨的工作任务要求广大中青年领导干部以良好的作风感召人、鼓舞人、带动人，带领广大群众走上共同富裕的道路。中青年领导干部大都受过系统的高等教育，学历高，知识面广；年富力强，朝气蓬勃；思想解放，具有创新意识和开拓精神，这是他们的优点。与此同时，也要看到中青年领导干部在作风方面存在的明显不足。他们是在我们党长期执政的和平环境中成长起来的，大多缺乏对党的历史和优良传统的深入了解，缺乏严格的党内生活、艰苦环境和基层群众工作的锻炼。一些中青年领导干部心浮气躁，不能扑下身子抓工作，急功近利，急于升迁；一些中青年领导干部追求表面政绩和自我形象，不能从本地区的实际出发，把精力和心思放在为人民办实事上；一些中青年领导干部不能正确处理个人利益与国家和人民利益的关系。贪图享乐，以权谋私，甚至掉入腐败的泥坑。引起了人民群众的极大不满，损害了党和政府的威信和形象。新的形势和任务，以及领导干部自身素质的现状，迫切需要领导干部把加强作风建设摆在提高自身素质的首要位置，努力养成为民、务实、高效、清廉的作风。　　中青年领导干部养成良好的作风，要注重四个养成。一是注重养成奋发学习的学风。学风不仅是干部作风建设的应有之义，而且是培养其他作风的前提和根基。中青年领导干部要主动适应时代发展潮流，强化学习意识，要认识到学习是一个人的真正看家本领，是人的第一特点，第一长处，第一智慧，第一本源，其他一切都是学习的结果，学习的恩泽。要把学习当作工作、生活的第一需要。要改变把人生简单地分成学习阶段和工作阶段的理念和认识，要摈弃“文凭到手，不用学”、“工作太忙，没时间学”等错误观念。要认识到选择学习就是选择进步，进步需要不断学习。二是注重养成为人民服务的公仆作风。人民群众是历史的创造者，是我们的衣食父母。中青年干部要密切联系群众，体察民情，了解民意，集中民智，珍惜民力，诚心诚意为群众谋利益。要牢记全心全意为人民服务的宗旨，身怀爱民之心，恪守为民之责，善谋富民之策，多办利民之事，始终把群众呼声作为第一信号，把群众满意作为第一追求，把提高人民群众的物质文化生活水平作为第一目标。是否把自己当作人民群众的公仆，切实为人民掌好权，用好权，对于中青年干部是一个人品、官德、党性的严格考验。三是注重养成深入实际的调研作风。调查研究是成事之基、谋事之道和决策之本。领导干部要善于搞调查研究，到基层去了解情况，到现场去考察工作，既听会上的，又听会下的；既听干部的，又听群众的；既看门面的，又看后院的；既了解正面的，又听取反面的，这样才能真实地了解情况，才是认真的而不是敷衍的、深入的而不是肤浅的调查研究。通过调研，密切党群关系、干群关系，增进干部和群众的感情。通过调研，了解真实情况，掌握第一手资料，联系工作实际，拿出解决问题、指导工作的措施和办法，真正做破解难题的高手。四是注重养成求真务实的作风。求真务实是党的活力所在，是党和人民事业兴旺发达的动力所在，也是领导干部加强作风建设的关键所在。胡锦