第九章社会保障法试卷.ppt

3、不得认定为工伤或视同为工伤的（《工伤保险条例》第十六条规定） ① 因犯罪或者违反治安管理伤亡的； ② 醉酒导致伤亡的； ③ 自残或者自杀的。 工伤保险基金的筹集： 工伤保险基金由用人单位缴纳的工伤保险费（按“雇主责任原则”，工伤保险费完全由用人单位承担，职工个人不缴纳工伤保险费）、工伤保险基金的利息和工伤保险费滞纳金及地方财政构成 停止享受工伤待遇的情况： ① 丧失享受待遇条件的； ② 拒不接受劳动能力鉴定的； ③ 拒绝治疗的； ④ 被判刑正在收监执行的； 四（五）生育保险的概念和内容 1、概念：生育保险是国家通过立法，对怀孕、分娩女职工给予生活保障和物质帮助的一项社会政策。 2、参保人群：凡是与用人单位建立了劳动关系的职工，包括男职工，都应当参加生育保险。 3、生育保险宗旨：通过向职业妇女提供生育津贴、医疗服务和产假，帮助她们恢复劳动能力，重返工作岗位。 4、我国的生育保险建立于1951年。 5、生育保险费由企业按工资一定比例（不得超过1%，具体费用由各省、自治区、直辖市人民政府决定）缴纳，职工个人不缴纳生育保险费。 6、生育保险基金由社会保险经办机构负责收缴、支付和管理。 7、生育保险待遇的主要内容包括： 产假 生育津贴：在实行生育保险社会统筹的地区，支付标准按本企业上年度职工月平均工资的标准支付，期限不少于90天；未开展生育保险社会统筹的地区，生育津贴由用人单位支付，标准为女职工生育之前的基本工资和物价补贴，期限一般为90天。 生育医疗服务：其项目包括：检查、接生、手术、住院、药品、计划生育手术费用等。 例题 1、工伤保险制度除具有赔偿性特征外，还包括以下特征（???）。A．最具有强制性B．“无过失补偿”原则C．保险费由企业（雇主）和个人（雇员）共同承担D．保险费完全由企业（雇主）承担E．待遇优厚 2、下列哪些情形不得认定为工伤或视同工伤？（ ） A.因犯罪或者违反治安管理伤亡的 B.自残或者自杀的 C.在上下班途中，受到机动车事故伤害的 D.在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡的 E.醉酒导致伤亡的 例题 3、工伤保险基金的管理机构是 A.省级以上人民政府劳动行政部门 B.市级人民政府 C.县级以上各级人民政府劳动行政部门 D.乡镇人民政府 4、按我国生育保险制度规定，生育保险费的提取比例最高不得超过工资总额的（ ）。 A．1％ B．2％ C．3％ D．6％ 5、工伤补助金可分为两类，一类是工伤补助金，另一类是？（ ） A．抚恤金 B．遗属补助金 C．医疗补助金 D．伤残补助金 人有了知识，就会具备各种分析能力， 明辨是非的能力。 所以我们要勤恳读书，广泛阅读， 古人说“书中自有黄金屋。 ”通过阅读科技书籍，我们能丰富知识， 培养逻辑思维能力； 通过阅读文学作品，我们能提高文学鉴赏水平， 培养文学情趣； 通过阅读报刊，我们能增长见识，扩大自己的知识面。 有许多书籍还能培养我们的道德情操， 给我们巨大的精神力量， 鼓舞我们前进。 * * 第九章 社会保障法 第一轮复习 考纲学习 （九）社会保障法律制度 1.社会保障的概念和特征 2.社会保障法律制度的作用 3.社会保障法的基本原则 4.社会保险中养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险的概念及内容 一、社会保障的概念和特征 （一）社会保障的概念 （百度）社会保障是指国家通过立法，积极动员社会各方面资源，保证无收入、低收入以及遭受各种意外灾害的公民能够维持生存，保障劳动者在年老、失业、患病、工伤、生育时的基本生活不受影响，同时根据经济和社会发展状况，逐步增进公共福利水平，提高国民生活质量。 （二）保障内容：社会保险关系、社会救助关系、社会福利关系、社会优抚关系。 （三）社会保障的特征 （1）强制性。所谓强制性，是指社会保险是通过立法强制实施的，社会保障的内容和实施都是通过法律进行的。 （2）普遍性。社会保险要求社会化，凡是符合法律规定的所有企业和社会成员都必须参加。 （3）福利性。所谓福利性，是指社会保险不以盈利为目的，实施社会保险完全是为了保障社会成员的基本生活。  （4）公平性。社会保险作为一种分配形式具有明显的公平特征。一方面，社会保险中不能存在任何特殊阶层，同等条件下的公民所得到的保障是相同的。另一方面，在形成保险基金的过程中和在使用的过程中，个人享有的权利与承担的义务并不严格对价，从而体现出一定程度的公平性。 （5）基本保障性。社会保险的保障标准是满足保障对象的基本生活需