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* * 千教万教教人求真 千学万学学做真人 如何成为一名优秀班主任 潍坊市东明中学 李玉良 千教万教教人求真 千学万学学做真人 几种现象： 1、应付劳动和作业等 2、有老师管理无老师管理不一样 3、在校在家不一样 4、学习成绩优秀但人格魅力不强 5、肆意破坏学校环境设施 6、与老师或同学对立 千教万教教人求真 千学万学学做真人 （一）班主任的重要性 （二）班主任的管理能力 （三）班主任的工作方法与技巧 千教万教教人求真 千学万学学做真人 班 主 任 的 重 要 性 班主任水平决定班级水平 班级水平决定学生水平 学生水平体现教师水平 班级、学生、教师体现学校水平 千教万教教人求真 千学万学学做真人 班 主 任 的 重 要 性 1、教室内、卫生区卫生你注意了没有 2、学生课前纪律你注意了没有 3、和其他班级共同劳动或其他活动你注意整体协作了没有 4、重大集会你注意学生纪律、卫生了没有 5、在路上看到垃圾或其他有损学校形象的行为你注意了没有 千教万教教人求真 千学万学学做真人 班 主 任 的 重 要 性 6、有家长在和没有家长在内对孩子的教育方式是否一样？应怎样对待家长？ 7、你是否经常有让学生罚站、停课或其他体罚学生行为？ 8、你从言语上是否真正在教育学生，而不是在辱骂或贬低学生？ 9、在办公室内是否专心备课，为其他人作好表率？ 10、学校安排的工作是否保质保量的完成了？ 千教万教教人求真 千学万学学做真人 班 主 任 的 管 理 能 力 1、抓好关键环节 关键时间：第一次班会、集会、第一节课前、第一天、第一周 关键事件：劳动、分发作业、作业检查、考试、出勤 关键人物：班干部、个性学生 千教万教教人求真 千学万学学做真人 班 主 任 的 管 理 能 力 2、班干部队伍建设 选好班干部：公正、认真、热心 教好班干部：自律、自强 帮好班干部：保护伞、导师 用好班干部：引导、指导、放手 千教万教教人求真 千学万学学做真人 班 主 任 的 管 理 能 力 培养班干部的四个机制 班主任保障机制 班干部团结机制 学生竞争机制 班干部轮流机制 千教万教教人求真 千学万学学做真人 班 主 任 的 管 理 能 力 3、班规 保证公正 坚持民主 注重细节 执行到位 千教万教教人求真 千学万学学做真人 班 主 任 的 管 理 能 力 4、班级文化建设 树立目标 班级长远目标、月目标、 周目标、日目标、课目标 学生学习目标、纪律目标 千教万教教人求真 千学万学学做真人 班 主 任 的 管 理 能 力 精神文化建设 1、班级凝聚力、集体荣誉感 2、尊重父母、老师、同学 3、团结协作、互相帮助 4、比学习、比干劲、比进步 5、诚实、正直、宽容、认真、 兴趣、真诚 千教万教教人求真 千学万学学做真人 班 主 任 的 管 理 能 力 物质文化建设 板报、墙报、标语 千教万教教人求真 千学万学学做真人 班 主 任 的 管 理 能 力 5、家长会 形式：个人、小组、集体 内容：思想、学习、教育 方法 千教万教教人求真 千学万学学做真人 班 主 任 的 管 理 能 力 6、身教重于言教 协调教师、维护任课教师形象 尊重学生、信任学生、爱护学生 认真负责：上课、备课、辅导 信守诺言、言出必行、赏罚分明 方法指导：学习方法、交际方法、做事方法 千教万教教人求真 千学万学学做真人 工 作 方 法 与 技 巧 1、你新接一个班级，担任这个班的班主任，开学第一周应该做一些什么工作？ 开学前了解每个学生的档案 根据档案和学生自荐选好班委、课代表 开好第一个班会 用最短时间了解学生家庭和学习情况 学好学生守则，拟定班规，提出目标 总结学生一周上课、作业情况 召开一次任课教师协调会 千教万教教人求真 千学万学学做真人 工 作 方 法 与 技 巧 2、如果你班有几个“头号人物”，你准备怎样教育管理他们？ 树立自身威信 充分了解其优点和弱点 擒贼先擒王 分隔势力 融入集体 持之以恒 爱心教育 千教万教教人求真 千学万学学做真人 工 作 方 法 与 技 巧 3、班级里有部分的学生家庭是离异家庭时，你怎样管理这些学生？ 了解其特点 关注心理健康 多用爱呵护但忌同情 多与其父母沟通 尤其不住在一起一方 用集体的力量温暖 千教万教教人求真 千学万学学做真人 工 作 方 法 与 技 巧 4、个别学生的家长袒护孩子而且对你的教育方式不接受，不配合你的班级管理时，你怎么办？ 与家长沟通介绍你的教育方式 请家长提出意见 根据其意见有针对性的交流解释使家长明白真正为孩子负责 让学生教育其父母 千教万教教人求真 千学万学学做真人 工 作 方 法 与 技 巧 5、个别学生对你的管理持反对意见，处处跟你作对，你怎么办？ 真诚交流、沟通