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学习动机的激发与促进
第三节 学习动机的激发
分组讨论:如何激发学生的动机?
(联系动机理论、学习理论和自己的学习经验)
要求:
每组记录讨论要点,并派代表发言
发言时,相同观点不重复,补充其他观点或提出不同观点。
讨论结果及思考
影响个体学习动机的因素有哪些?
内部动机的激发
提高学习兴趣;
将外部动机转化为内部动机;
提供成功的机会;
任务适合学生水平;
胎教;
尊重学生自身的特点;
满足学生的需要。
外部动机的激发
奖励,但不能太多;
树立榜样,讲励志故事;
关注学生进步,成绩排名不公布;
提供反馈,反馈更具体,如评价更加具体;
教师和家长的期望,施压;
建立良好的师生关系;
学习任务难度适中;
教学方式多样化。
学习动机的培养与激发
创设问题情境
学习内容与方法的新异性
提供成功机会
训练积极归因
促进动机迁移
实现角色转换
订立学习合约
… …
及时进行反馈
合理运用外部奖赏
正确进行表扬与批评
合理设置课堂情境,有效利用竞争与合作
树立榜样
… …
内部动机的培养与激发
外部动机的培养与激发
外部动机的培养与激发
及时进行反馈
合理运用外部奖赏
正确进行表扬与批评
合理设置课堂情境,有效利用竞争与合作
树立榜样
… …
第三节 学习动机的激发
一、创设问题情境,实行启发式教学
二、学习内容与方法的新异性
三、学习的反馈
四、奖励与惩罚,表扬与批评
五、合理的组织竞赛
六、归因指导
一、创设问题情境,实行启发式教学
问题情境:具有一定的困难,需要努力克服,学生经过努力又是可以克服的那样一种学习情境。
问题情境具有障碍性、探索性和可接受性。
教学方式多样化
教学内容新颖
调动学生的学习积极性
二、学习内容与方法的新异性
教学内容的新异性、差异性、悬疑性、不确定性、矛盾和冲突,有利于激发学习兴趣。
但教学提供的信息量应符合学生信息加工的最佳水平。
三、学习的反馈
学习反馈指对学习过程或结果的了解与知悉。
学习反馈的作用表现在两方面:
(1)激励动机作用
(2)提供信息作用
三、学习的反馈(续)
验证学习反馈作用的实验
三、学习的反馈(续)
反馈应该是及时的、充分的。
反馈要具体。
反馈要经常给予。
四、奖励与惩罚,表扬与批评
一般来讲,奖励、表扬比惩罚、批评更能激发学生的学习动机。
赫洛克的实验
讨论:惩罚的消极作用?
四、奖励与惩罚,表扬与批评(续)
四、奖励与惩罚,表扬与批评(续)
奖惩效果取决于许多条件:
(1)奖惩由何人来实行
(2)奖惩次数的多少
(3)学生的年龄特点
(4)学生的个性特征
(5)学生对奖惩的认识
(6)学生对奖惩的期待
(7)学生的自尊心、上进心
惩罚的消极作用
1.惩罚只能禁止一个错误的反应;
2.过多的惩罚损害了学生的自尊心,学生为了维护自己的自尊心,常常故意地对抗教师,拒绝学习;
3.连续的惩罚造成学生过重的心理压力,损害了其心理健康;
4.惩罚有时候满足了学生“设法引起他人注意的需要”,强化了学生错误的行为;
5.体罚给学生提供了侵犯行为的榜样;
6.经常性的惩罚会造成学生不良人格。
五、合理的组织竞赛
竞赛是鼓励进取、激发学习积极性的重要手段。在竞赛中学生的成就动机表现得最为强烈,因而可以提高学习成效。
三种课堂目标结构——学生的三种动机系统:
竞争型目标结构——表现目标
合作型目标结构——社会目标
个体型目标结构——掌握目标
五、合理的组织竞赛(续)
竞赛的消极作用:
(1)竞赛不利于复杂作业的完成;
(2)竞赛助长了中差等生的自卑感;
(3)竞赛有可能引起学生的自私、不和,集体观念淡薄,干扰合作行为。
合理的竞赛组织方式:团体赛、对手赛、分组竞赛、自我竞赛。
独立研究合约
(学生)辛西娅 (教师)弗赖伯格
问题:如果非洲很热,而且没有足够的食物,人们如何
才能生存?
独立研究时间:每星期二。
研究项目持续时间:2——3周。
师生碰头时间:每星期二,如有必要,另再加。
活动:辛西娅要找到上述问题的答案,并以下列形式表
达她的研究结果:
1、天气——下雨量地图;
2、向全班同学发表这个问题的研究结果;……
评价:如果做了上述工作,辛西娅得A。
可以得到的资源:地图册、图书馆有关书籍……
签名:
补充阅读
刘慧军:当代学习动机的理论和应用研究进展,首都师范大学学报(社会科学版),2002(5):112~117
张爱卿,刘华山:人际责任推断与行为应对策略的归因分析,心理学
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