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安全标准化规范的
企业安全生产标准化基本规范
解读; 1、关于当前形势 现阶段我国安全生产形势表现为总体稳定、趋于好转的发展趋势与依然严峻的现状并存 ; 总体稳定趋于好转 2008年死亡人数10万人以下 2009年死亡人数9万人以下 事故起数和死亡人数连续7年双下降;依然严峻的七种表现;安全生产有利条件;2、 《规范》的主要特点 ;3、 安全生产标准化;4、一般要求 ;4.2 建立和保持
企业安全生产标准化工作采用“策划、实施、检查、改进”动态循环的模式,依据本标准的要求,结合自身特点,建立并保持安全生产标准化系统;通过自我检查、自我纠正和自我完善,建立安全绩效持续改进的安全生产长效机制。
;4.3 评定和监督
★ 企业安全生产标准化工作实行企业自主评
定、外部评审的方式。
★ 企业应当根据本标准和有关评分细则,对本
企业开展安全生产标准化工作情况进行评
定;自主评定后申请外部评审定级。
★ 安全生产标准化评审分为一级、二级、三
级,一级为最高。
★ 安全生产监督管理部门对评审定级进行监督
管理。
;5、核心要求(13项具体任务); 5.2 建立高效专业的组织机构
﹠ 组织机构 企业应按规定设置安全生产管理机构,配备安全生产管理人员。
﹠ 职责 企业主要负责人应按照安全生产法律法规赋予的职责,全面负责安全生产工作,并履行安全生产义务。
企业应建立安全生产责任制,明确各级单位、部门和人员的安全生产职责。
;5.3 确保安全投入 的有效实施
★ 企业应建立安全生产投入保障制度,完善和
改 进安全生产条件,按规定提取安全费用,专项用
于 安全生产,并建立安全费用台账。
★ 高危企业的“二选一” (条例第21条)
安全生产风险抵押金
安全生产责任保险
; ; 规章制度
● 企业应建立健全安全生产规章制度,并发放到相关工作岗位,规范从业人员的生产作业行为。
● 安全生产规章制度至少应包含下列内容:安全生产职责、安全生产投入、文件和档案管理、隐患排查与治理、安全教育培训、特种作业人员管理、设备设施安全管理、建设项目安全设施“三同时”管理、生产设备设施验收管理、生产设备设施报废管理、施工和检维修安全管理、危险物品及重大危险源管理、作业安全管理、相关方及外用工管理,职业健康管理、防护用品管理,应急管理,事故管理等 ;● 操作规程
企业应根据生产特点,编制岗位安全操作规程,并发放到相关岗位。 ;文件和档案管理
● 企业应严格执行文件和档案管理制度,确保安全规章制度和操作规程编制、使用、评审、修订的效力。
● 企业应建立主要安全生产过程、事件、活动、检查的安全记录档案,并加强对安全记录的有效管理。 ;;● 安全生产管理人员教育培训
企业的主要负责人和安全生产管理人员,必须具备与本单位所从事的生产经营活动相适应的安全生产知识和管理能力。法律法规要求必须对其安全生产知识和管理能力进行考核的,须经考核合格后方可任职。 ;● 操作岗位人员教育培训
企业应对操作岗位人员进行安全教育和生产技能培训,使其熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程,并确认其能力符合岗位要求。未经安全教育培训,或培训考核不合格的从业人员,不得上岗作业。
新入厂(矿)人员在上岗前必须经过厂(矿)、车间(工段、区、队)、班组三级安全教育培训。
在新工艺、新技术、新材料、新设备设施投入使用前,应对有关操作岗位人员进行专门的安全教育和培训。
操作岗位人员转岗、离岗一年以上重新上岗者,应进行车间(工段)、班组安全教育培训,经考核合格后,方可上岗工作。
从事特种作业的人员应取得特种作业操作资格证书,方可上岗作业。 ;● 其他人员教育培训
企业应对相关方的作业人员进行安全教育培训。作业人员进入作业现场前,应由作业现场所在单位对其进行进入现场前的安全教育培训。
企业应对外来参观、学习等人员进行有关安全规定、可能接触到的危害及应急知识的教育和告知。 ;● 安全文化建设
企业应通过安全文化建设,促进安全生产工作。
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