员工心理素质训练与的心理健康管理.doc

企业心理训练保障服务 南京元希心理教育有限公司成立于2009年6月，由英国诺丁汉大学心理与职业压力研究中心和5名持有中国国家注册心理咨询师资质的资深心理咨询师共同创办，是中科院心理研究所南京教育实习基地，北京华夏心理教育中心指定辅导中心，世界自然医学会合作研究机构。 公司旗下个人服心理咨询中心和企业心理健康服务中心专项进行面对社会和个人的心理健康服务；职业压力心理研究中心，专项进行心理学科研开发工作。中心目前国家注册心理咨询师有12位。中心致力于心理咨询服务、企业心理素质测评训练，企业员工心理辅导（ＥＡＰ）和心理咨询师培训与科研事业.为维护市民心理健康，构建社会和谐环境，提供专业、权威的服务。 新进员工职业心理素质训练 职业心理素质测评 权，然后知轻重；度，然后知长短；物皆然，心为甚不同的心理特质深刻影响着观察事物的角度、思考问题的方式、决策的动机、工作中的行事风格，从不同的心理特质入手，引导认识自己、理解他人更好地融入集体，避免冲突，提升工作绩效领导者优化团队成员的配置，组建一支精诚合作的高效团队 人际交往训练 良好的人际交往能力是一切工作顺利开展的基础！ 看——了解客户的真实想法 听——建立良好交流氛围 说——让他人接受认可自己的观点 压力管理训练 80%的行为结果是由状态而非能力决定！ 运用美国心脏数理研究院的必威体育精装版技术，提供职业运动员和特种部队的身心健康训练专业解决方案，减轻员工工作压力，缓解焦虑，消除疲劳，增强免疫力和荷尔蒙平衡，改善使用者健康，改善人际关系，提高组织绩效。 心灵辅导 人往往败给的是自己！ 也许你的员工总是无法很好的完成工作;也许你的员工的表现持续高低反复;也许你的员工出现很多莫名的问题。 专业的心灵辅导，将协助员工找到阻碍自身发展的内在障碍。 训练设置与相关费用 总计21次训练,训练时间5-7天，包含以下项目设置： 职业心理素质测评1次 职业心理素质讲解1次 人际交往训练 4次 心理素质训练 14次 职业心理发展咨询1次 费用：900元/人 企业心理健康保障与预警服务 心理健康档案管理系统 为什么员工工作效率低下？为什么员工流失率居高不下？为什么团队气氛紧张？ 通过持续的员工心检，建立员工个人心理状态档案，持续追踪其不同时期的变化趋势，对心理健康以及其相关问题进行有效预防。 企业心理资本开发 心理资本超越了人力资本和社会资本，对于企业而言，拥有心理资本优秀的管理者和员工，就具备了最有价值的核心竞争力！ 心理资本具有投资和收益特性，可以通过特定方式进行投资与开发，将其潜力挖掘出来，是在当今工作场所中能被测量、开发、有效管理、进而能提升绩效的能力。 SPCS生理相干与自主平衡系统SPCS生理相干与自主平衡系统，是一款基于心率变异性（HRV）和必威体育精装版生物反馈监测技术的心理监测与训练系统。它从改善人体心率变异性入手，教授使用者在现实生活中应对压力和调控情绪的技巧善认知、表现、学习能力、心理健康和生理健康，帮助使用者有效地减轻压力、改善负面情绪及不良生活习惯带来的不良影响，心理健康咨询 专业的国家注册心理咨询师为企业员工提供：婚恋家庭、子女教育、人际关系、职场压力、生涯发展、自我探索、情绪管理、神经症等各类心理困扰的咨询。 服务设置与费用  建立一套完整个的企业心理健康档案。 每季度一次全体员工心灵健康检查。 提供企业全年员工心理健康训练。 一年两次知名专家心理健康培训。 开通企业全年专属免费心理咨询电话。 费用：8000——20000元/年 （视企业规模） 减压中心建设 21世纪步入全球化竞争时代，经济、科技飞速发展，尤其是在当前经济转型期，随着产业格局的不断调整，人们面临的生活、工作环境越来越复杂，压力也越来越大，表现出来的心理问题日趋多样化，尤其是企业员工，所承受的职场压力、家庭压力更大，从而长期处于疲劳、烦躁、倦怠的亚健康状态。国内外的实践表明，心理