第一讲：人力资源管理导论.pptVIP

“以人为本”与“目中无人” （绪论） 1、人力资源 基于组织的人力资源 基于组织与个人的人力资源 2、人力资源开发与管理 基于组织的人力资源开发与管理 基于组织与个人的人力资源开发与管理 1、宏观：基于不同组织类型的人力资源开发与管理 （1）高层依赖型企业的人力资源开发与管理 （2）中层依赖型企业的人力资源开发与管理 （3）基层依赖型企业的人力资源开发与管理 (2)不同发展阶段的人力资源开发与管理 3、微观：基于战略与流程的人力资源开发与管理 人力资源开发与管理的知识结构 1、人力资源管理的实质:交换 交换能否成功？ 附：马斯洛需要层次论与“交换” 赫兹伯格双因素与交换 附：领导生命周期理论与交换 思考：如何管理老员工 思考：南街村为何能成功？ 学习的方式 学习的方式 学习的境界 附：学习的具体方式 附：学习的具体方式 附：学习的具体方式 附：学习的具体方式 3、思 维理念：原点至上 原点…… 职业定位 企业发展的四支队伍 管理知识结构 管理者知识结构 思考：产权环境与元动力 创业型产权所有者的角色定位 面临问题：学科归类遭到来自众多学科的排挤和歧视 面临问题：学科研究的理论基础薄弱 面临问题：应用研究与基础理论研究两难困境 参考书目－基础类 社会学类 社会心理学类 心理学类 人类学类 《大学》、《论语》、《荀子》等 参考书目－专业基础类 人力资源管理 廖泉文著 高等教育出版社 人力资源管理 加里.德斯勒著 中国人民大学出版社 人力资源管理 张德著 清华大学出版社 水煮三国 成君忆 中信出版社 参考书目－理念、工具类 《4＋2什么对企业真正有效》 [美]威廉.乔伊斯 尼丁.诺瑞亚 布鲁斯.罗伯森 机械工业出版社 《企业不败》[美]詹姆斯．柯林斯 杰里．波拉斯 新华出版社 《杜拉克成功管理全书》 黑龙江人民社 《超越团队》 梅雷迪思．贝尔宾 中信出版社 《老板的革命》 曾伟 中国城市出版社 《人力资源管理咨询实务》 王璞 主编 机械工业出版社 《管理专家红人馆》 冉斌 主编 中国经济出版社 《全脑思维训练场》 袁劲松 中央编译出版社 参考书目－经验类 世界首富的成功62目 民族出版社 影响中国经济发展的20位企业领袖 沈阳出版社 打破尴尬－如何解决桌面下的管理难题 中国纺织出版社 经理人失败启示录 中信出版社 中国人的管理行为 中国社会科学出版社 中国人的管理功夫 中国社会科学出版社 中国人的管理能耐 中国社会科学出版社 管理大道－中国管理哲学的现代化应用 北京大学出版社 绝对挑战 中央电视台 参考网站 精品课程网站：人力资源管理 中人网 读书？ 透 组织具体业务管理 组织机制、体制、文化管理 组织资金流、信息流、 CRM管理 各异 略同 趋同 管理理论 实务经验 创造性思维方式 工具化与活化 据统计：工具化思维，即思维定势可以帮助人们解决日常所遇到问题的90％。 毛毛虫－结茧化蛹－破蛹化蝶 三阶段 “山是山，水是水”的简单化阶段，管理不就是那么回事嘛； “山不是山，水不是水”的迷茫，复杂化阶段，不知何从下手； “山还是山，水还是水”的坚定阶段，管理有其规律，掌握了，就会运用自如了。 领导影响力 权力型 非权力型 传统 因素 职位 因素 资历 因素 品德 因素 才能 因素 知识 因素 感情 因素 观念 社会 历史 本质 实践 科学 精神 敬爱感 敬佩感 信赖感 亲切感 敬畏感 敬重感 服从感 尽己之力，下 尽人之力，中 尽人之智，上 思考：路标、敖包、搭便车 5、社会知识：“博”而“透” 硕士 博士 学士 执行层 决策层 操作层 自我发展：理性选择 框架式 砖混式 认识政策：“定”而“活” 政治政策：稳定至上 机制 信仰 国家稳定机制 企业发展机制 民族信仰 企业信仰 个人信仰 科学信仰 非科学 理性 感性 人 神 经济 政治 稳定 经济政策：增长为尊 内需 货币政策 财政政策 产业政策 利率 汇率 准备金率 主动内需 被动内需 收入预期 价格预期 支出预期 教育 住房 投资 国家投资 企业投资 个人投资 外贸 花自己的钱，办自己的事 讲节约，讲效果 花自己的钱，办别人的事 花别人的钱，办自己的事 花别人的钱，办别人的事 不讲节约，不讲效果 不讲节约，讲效果 讲节约，不讲效果 中纪委：严禁借学习两个条例用公款游