安全分析会材料.ppt

4. 迎接了国家电监会副主席史玉波率领的国务院安全生产大检查第十一督查组一行对公司的督查和指导；迎接国网公司可靠性工作互查组对我公司相关工作检查。 5.部署了以“安全发展、预防为主”为主题的“安全生产月”活动，安全生产月期间公司安排开展了6项安全生产活动。 安全管理工作亮点 （一）《安规》培训学习取得了一定效果。省公司随机抽考《安规》并通报考试成绩后，引起了各单位的重视，促使各级人员加强《安规》学习，本次督查各考场考试纪律良好，大部分员工成绩优秀。其中金昌供电公司（15人）、白银供电公司（17人）、兰州超高压公司（10人）考试成绩全部优秀。特别有3名工区副主任考试得到了满分，作出了表率。公司对金昌、白银供电公司以及兰州超高压公司《安规》培训组织工作，以及得满分的同志提出表扬。 （二）白银供电公司推行 “纠错式培训考试”，采取“培训-考试-再培训-重新考试”循环滚动培训方式。每月下旬组织全体技能员工参与的专业技能知识考试，试后将正确答案在办公自动化系统上公告，之后再组织针对性培训，十天后重新组织纠错式考试，并注重抓好现场实训。这种常态化的，切实抓员工素质提高的培训考试模式值得借鉴 （三）甘南公司“执行力”建设成效显著，部门现场作业管控到位，严格把关每一工作环节，逐级落实管理责任；针对人员不足现状扎实开展岗位技能培训，按工作岗位安排每周学习内容，定期进行考试考核，培训内容切合实际，工作务实，不图形式效果良好，员工技能和执行力提升较快。 （四）天水超高压公司结合实际补充完善安全生产管理制度，制定了《天水超高压公司变电站倒闸操作运行人员到岗到位规定》、《班前班后会例会制度》等制度，及时吸取教训，扎实开展安全生产整顿，效果明显。 （五）兰州供电公司认真组织对省公司督查通报问题的举一反三对照整改，积极组织开展现场违章自查自纠，以及违章照片、视频曝光、分析，加强反违章工作，收效良好。 （六）金昌公司变电检修工区扎实开展“安全标兵”及“违章曝光台”活动，试验班积极试点标准化管理，编写了《班组管理手册》将班组年度目标、工作标准、管理网络图及各类人员职责、仪器仪表、工器具和各类预案等汇集装订成册，既方便日常工作又规范了资料管理。 1.金昌公司代管的金川区电力公司10千伏放线施工现场，杆上、地面工作人员近20人无人戴安全帽，没有指定工作负责人，跨越公路施工没有标识指挥，小孩随意带入现场。 2.110千伏合作变主控楼施工现场高空作业人员未系安全带；110千伏王磨变通过基坑的临时通道仅用钢管搭设，钢管没有可靠固定，没有铺设面板，人员随意通过。 3.750千伏永金一回#106铁塔组立现场（送变电公司一标段）有1人在塔上作业未戴安全帽，施工塔材随意堆放在构架上。 4.武威供电110千伏发高线#25—#29塔跨越武威电厂改线施工现场。现场使用的20多名农民工均未填入安全工作票，未交待安全注意事项等。票上多处未签字。 5.白银供电公司110千伏郝银东线路放线施工现场。现场工作人员30人，交待安全注意事项22人。安全工作票上也有多处未签字。 6.庆阳公司110千伏镇原变改造现场。接地线接地极插在扁铁缝隙之间，既没有固定接地点，更有没有专用线夹及相关防误闭锁措施。 6.天水供电公司110千伏社棠变施工现场带电区域没有明显分开，人员随意进出；白银供电公司110千伏上沙沃变改扩建的变电站，施工区没有“硬隔离”。 1.110千伏麦积输变电工程铁塔基础浇注现场安全防护不规范，基坑边缘坡度较大，没有设置安全围栏，没有警示标志。 2.在武威、白银、嘉峪关公司，送变电工程公司施工现场（库房）均发现有使用的滑车、葫芦吊钩闭锁装置损坏情况，个别还有螺丝松动等问题。 3.钢丝套端头的插接长度不足（只有200mm，插接长度应不小于钢丝绳直径的1.5倍，且不准小于300mm）；库房内滑车钩无闭锁。 4.330千伏嘉玉二线、白银110千伏郝银东线已进行线路放紧线工作，但铁塔的接地引下线还没有装好（或还未安装） 。 5.110千伏郝银东线路放线施工现场线下配合停电的低压线路高压另克拉开但未取下；三相四线的低压线路只做了三相接地；拉线没有装绝缘子。 6.35千伏王磨变现场施工电源箱安装不规范，没有安装漏电保护器，刀闸安全防护缺失； 7. 110千伏上沙沃间隔扩建现场气瓶放在露天曝晒氧气瓶没有橡胶护圈，电动切割机手柄绝缘丢失。 8.110千伏社棠变4组接地刀闸闭锁装置起不到闭锁作用锁具锁在错误位置，起不到防止误操作作用；110千伏西河变112电容器丙丁接地刀闸锁具损