- 1、本文档共5页,可阅读全部内容。
- 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
和着学生的心弦,奏响爱的乐章
【摘要】教师,被誉为“人类灵魂的工程师”,一代代人民教师像红烛,像春蚕,用自己无私的奉献哺育了学生,赢得了全社会的尊重。然而在应试教育的高压下,受社会上种种不良风气的侵袭,近年来“师德”成为全社会关注的热点问题。在教育过程中,出现了诸多“师德”的负面的现象,如辱骂、体罚、收礼等,造成很坏的影响。如何更好的去关爱学生让学生感受到老师的爱,去亲近学生来缩短师生的心理距离,融洽师生的关系,不得不引起我们的思考!
【关键词】师德 德育 教学 关系
在教育过程中,出现了诸多“师德”的负面的现象,如辱骂、体罚、收礼等,造成很坏的影响。喊破嗓子不如做出样子”其实就是“身教重于言教”的另一种说法。师德是无字的教科研书。师德的力量是无穷的。“以物为镜,可以整冠,以人为镜,可以明心”,面对稚嫩 、敏感、脆弱、可塑性极强的学生,教师正是学生人生的一面镜子,教师的情绪、人格会顽强地影响学生的成长。 教育就是以人去影响人,以心去感染心,好教师的第一要素不是业务水平教学基本功,而是他的生命之爱,他的人格力量。教育是在心灵深处的。雅斯贝尔斯说过这样一句话:“教育的本质意味着:一棵树摇动另一棵树,一朵云推动另一朵云,一个灵魂唤醒另一个灵魂。例如某中学有位班主任,她所担任的班级有几位差生,学习态度不端正,学习成绩很差,每次考试拖后腿,影响班级的平均分。班主任叫他们转校,学生不想转,这位老师就想出各种方法来折磨他们,明知他们不会读英语,却限时要他们背,完成不了放学后留下来,中午饭没得吃。同时把家长叫到学校来,劈头盖脸的一顿训斥,你的孩子如何的不好,最后受不了这位老师的折磨,这几位学生只好转校。
魏书生在《科学管理班级》的《关心》这一章节中讲述了一件事:一次因天晚送一名路远的孩子回家,孩子便一直记得他的好,直到大学,到参加工作后仍关心着他,当他有什么困难的时候,孩子总是跑来安慰,帮忙。由此,我不禁感叹:好幸福的老师啊。高尔基说:谁爱孩子,孩子就爱谁。没错,这种幸福是用老师对学生的爱换来的。这种爱没有血源和亲情,没有私利与目的,然而这种爱却有一种巨大的力量,它可以帮助你管理班级,也可以凝聚全班学生,甚至可以改变学生的一生。
培根曾说过这样一句话:“把美的形象与美的德行结合起来吧,只有这样,美才会放射出真正的光辉。”是的,如果每一位教师除了外面的形象美,更拥有良好的师德,用自己高尚的人格、优美的语言、规范的行为和真挚的爱去影响、启迪、塑造、感染我们身边的每一位学生,那我们的学生将沐浴在老师无限爱的阳光雨露中健康地、快乐地成长。
有一次,在上自习课时,班里有几名男生偷偷玩牌,这几名男生平时守纪观念差,学习不思进取,是大家公认的后进生。但他们自尊心比较强,有时做出一些出格的事来引起大家的关注,显示自己的本事,满足自己的虚荣心。他们做出一些出格的事来往往还带有一定的叛逆心理,老师不许做的我偏要做给你看,看你能把我怎么着?
在课堂上,我并没有指名道姓批评他们,而是策略地指出这类错误的危害,并由此及彼地把平时上课的其他不良现象联系起来,如:在老师讲课时自行操作,随便说话等等,引起大家的反思。然后话锋一转,我认真地说,学生犯错误,老师也有责任,与老师平时教育不到位,要求不严格有一定关系。这样以来紧张的气氛就得以缓和,师生间的距离也就拉近了。
事后,我把这几名学生找到办公室,他们精神很紧张,认为准挨训。可我避而不谈此事,而是闲聊了一会儿。看到师生间的隔阂消除了,情感逐渐融洽起来,我便在这个基础上开始正面教育,并培养他们对老师的亲近感。当时,这几名同学马上承认了错误,并在班级作了自我批评,使全班同学都受到了教育。后来这几名同学的纪律明显有了进步,学习也认真勤奋起来了。有位同学在日记中写到:“在温暖的关爱中我感悟了错误,我非常喜爱我的老师。”学生一旦信任老师,对老师产生爱戴感和亲近感,就会对学习,纪律等方面带来深刻的变化和影响。
与好生相比,后进生的自尊心更强。因为学习不好或不守纪律,长期受冷落、歧视,他们一般都很心虚,对外界极敏感,外表又套有一层硬壳,但是这些孩子往往又是机灵、活跃、反映灵敏、动手能力很强的,在活动课程上会显露出一定的优势。由于纪律不好,公众形象比较差,所以在优势课上也会经常的犯些错误,但是在他们的内心深处仍渴望得到老师和同学的理解和信任。因此,一旦他们犯错,教师就一定要做到心平气和,以诚相待,切忌当众批评、挖苦或变相体罚,否则必定会刺伤他们的自尊心,增强转化工作的难度。
常言道:机不可失,时不再来。一个人事业的成功,常常离不开善于把握垂青于身边的机遇,失去一次机遇,也许就失去了一回成功。同样之理,教育工作者要取得德育工作的成功,也往往离不开德育机遇,更离不开对德育机遇的艺术把握。一个善于把握德育机遇的教育工作者,他的德育工作总是充满着朝
您可能关注的文档
- 南京有特色的寺院.doc
- 南大审计学第二次作业.doc
- 南开大学经济学院金融学系导师李泽广.doc
- 南通三建第28分公司的发展目标.doc
- 博山风干肉的制作技术.doc
- 卢婧娜述职报告.doc
- 印花税不用交税情况小计.doc
- 历代圣贤论述道德经典语录80条.doc
- 古代中国与伊拉克的文化交流.doc
- 古代如何监管官员私生活 (2).doc
- 和润集团有限公司2024年招聘762人公开引进急需紧缺人才笔试参考题库(共100题)答案真题题库【完.docx
- 2024年鄂尔多斯市兴泰置业集团有限公司招聘762人公开引进急需紧缺人才笔试参考题库(共100题)答.docx
- 升华集团招聘(高频重点提升专题训练)共100题附带答案题库完整版.docx
- 历年长丰集团招聘71人公开引进高层次人才笔试参考题库(共100题)答案完整题库及参考答案.docx
- 兖矿集团历年招聘172人公开引进高层次人才笔试参考题库(共100题)答案题库答案下载.docx
- 上海隧道工程股份有限公司历年校园招聘62人【重点基础提升】模拟试题(共100题)附带答案题库(实用).docx
- 亿和精密金属制品(深圳)有限公司2023-2024年总部社会招聘补招7人模拟试题(共100题)附带答.docx
- 四川省2024年财政所事业单位招考高频难、易错点200题模拟试题完整题库及参考答案(B卷).docx
- 2024年隆鑫控股集团招聘193人高频考题难、易错点模拟试题(共100题)附带答案题库(网校专用).docx
- 中国石油集团宁夏大元炼油化工有限责任公司完整版招考聘用6人(高频重点提升专题训练)共100题附带答案.docx
文档评论(0)