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第二章事务文书 概念 事务文书是党政机关、社会团体、企事业单位和个人在处理日常公务和个人事务时,用来沟通信息、总结经验、研究问题、指导工作、规范行为的实用性文书,在日常作中使用最为普遍和广泛。 特点: 事务文书与行政公文不同:在实际应用中,它不能作为公文文种单独行文。 事务文书的应用范围十分广泛,它的制文机关不像行政公文那样有严格的法定性限制,而是各机关、团体、单位均可使用;它的行文方向也比行政公文灵活得多,无固定上行、下行或平行的区别,有些甚至可以通过传播媒介向社会广泛宣传(如调查报告、经验总结等);它的内容可以反映情况,交流经验,也可以研究问题,部署工作。它应用的广泛性、灵活性、多样性,使它在公务活动中发挥着重要的作用。 种类 ? 事务文书种类繁多,常用的有以下几类: (一)计划类文书 计划类文书是单位或个人对一定时间内的工作、生产和学习做有目的、有步骤安排或部署所撰写的文书。它包括规划、设想、计划、方案、安排等。 (二)报告类文书 报告类文书是反映工作情况和经验,对工作中存在的问题或具有普遍意义的重要情况进行分析研究的文书。它包括`总结、调查报告、竞聘报告、述职报告等。 (三)规章类文书 规章类文书是政府机构或社会各级组织针对某方面的行政管理或纪律约束,在职权范围内发布的需要人们遵守的规范性文书。它包括章程、条例、办法、规则、规程、制度、守则、公约等。 (四)简报类文书 简报类文书是记录性文书。它包括简报、大事记等。 (五)会议类文书 会议类文书又称为会议材料,是用于记录或收录会议情况和资料的文书。它包括会议计划、会议安排、会议记录、发言稿、开幕词、闭幕词等。 三、特点 预定型 目标性 实践性 科学性 (符合政策、实际、借鉴经验、反复论证) 四、写作要点 1、学习文件 2、分析现状 3、确定目标(What \How\When) 4、构想安排 5、计划写作 a、标题 b、正文(指导思想、现状分析、目标、措施、步骤、要求) c、文尾 6、修改定稿 设想范文解析 设想模式 方案模式 构建和谐企业活动方案 为了更好地促进企业健康发展,以构建和谐企业为目标推进党建工作,经研究决定,在公司内部开展以构建和谐企业为目标的系列活动,特作如下安排: 一、指导思想:坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和胡锦涛总书记关于社会主义和谐社会理论为指导,紧紧围绕构建和谐社会这一目标,进一步理清非公有制企业党建工作思路,积极探索党组织在构建和谐企业中作用发挥的有效途径。公司党支部要牢固树立“立足企业发展抓党建,抓好党建促经济”的思想。只有企业不断向前发展,才能为党组织工作的开展、作用的发挥奠定好基础。要打破“就党建抓党建”的旧思想,不断探索构建和谐企业党建工作新思路,从企业的实际出发,找准和谐企业建设与党建工作的关键点,有的放矢地探索途径,设置活动载体,做好结合文章。 二、活动内容和要求: (一)开展“党员责任区”活动以构建和谐企业为契机,引导党员在本职岗位上进一步发挥先锋模范作用,团结和带领广大员工全面完成公司各项任务。为企业进一步 拓宽市场,提高核心竞争力,创造新业绩,作出新贡献。党支部划分7个责任区。党支部书记为第一责任人,责任区内的党员为具体责任人。活动中全体党员要做降低成本、提高效益、加强管理的促进者;要做遵纪守法、严于律己、维护党员形象的自律者;要做深入基层、联系群众、关心员工的贴心人。党员要通过召开员工座谈会、个别谈心、家访等形式,听取员工心声,争取员工意见,帮助解决员工困难,引导其自觉与企业同心同德,保证各项工作顺利开展。 (二)创建“党员先锋岗”活动为充分发挥党员在生产、经营等各项工作中的先锋模范作用,公司党支部在党员中开展以“强素质、塑形象、当表率、创佳绩”为目标的创建“党员先锋岗”活动。要制定计划,确定评比标准。要在活动的方式、规模、内容上与企业生产经营紧密结合起来,从而达到党建效果与经济效果的统一。在活动中,党员要实行挂牌上岗,亮明身份,使每个党员真正成为“一个党员,一面旗帜”。建立“党员责任区”和“党员先锋岗”让党员在接受监督的同时更好地发挥先锋模范带头作用。 (三)开展“文明科室”“文明车间”创建活动。要围绕企业中心工作,把开展““文明科室”“文明车间”创建活动与服务基层、服务群众结合起来,进一步解放思想、转变观念,牢固树立与时俱进的创新意识,坚决杜绝不求有功、但求无过、安于现状、不思进取的思想观念。要在继承发扬党的优良传统的同时,注意在工作中边实践,边探索,边总结,不断丰富创新内容,完善创新措施,加大创新力度,不
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