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新生代农民工职业技能培训参与意愿调查研究.pdf

2013年第34期 No.34.2013 职业技术教育 第34卷 V01.34 VOCATIONALANDTECHNICALEDUCATION 总740期 GeneralNo.740 新生代农民工职业技能培训参与 意愿调查研究 徐家鹏 (西北农林科技大学 经济管理学院,陕西 杨凌712100) 摘要有效提高新生代农民工职业技能培训参与水平和就业能力是当前城镇化发展中持续推动农村 剩余劳动力转移需面对的重要课题。利用陕西西安、成阳、杨凌务工的389位新生代农民工的调研数据,通过 构建Logis血模型,分析新生代农民工职业技能培训意愿及其影响因素,结果表明,72.24%的被调查新生代农民 工表示愿意参与职业技能培训;新生代农民工的受教育程度、打工年限、月收入、有无培训经历对其职业技能培 训意愿的影响比较显著,其中月收入与接受职业技能培训意愿呈正向关系;受教育程度、打工年限、有无培 训经历与接受职业技能培训意愿呈负向关系;性别、婚姻状况和年龄对农民工职业技能培训的影响不显著。 关键词新生代农民工;职业技能;培训意愿;Logistic模型 中图分类号G719.2文献标识码A文章编号1008—3219(2013)34一0068—05 后,年龄相对集中在18—30岁之间。目前,我国新生 一、问题的提出 代农民工已成为外出务工的最大群体,约占农民工 数量的60%,现阶段认真做好新生代农民工的职业 职业技能培训是提高农民工劳动技能的重要 技能培训工作具有重大现实意义。近几年来,政府 手段,是农村实用人才队伍建设的主要方式,更是 部门不断加大对农民工技能培训的投入力度,但总 保持中国经济增长潜力的重要举措。近年来,受金 体投入水平仍然偏低,没有接受过技能培训的农民 融危机的影响,我国农民工出现失业返乡的潮流。 工高达76.4%。农民工培训投入主体主要包括三个 如何通过有效开展职业教育和培训,提高农民工的 方面:政府、企业和农民工。据国家统计局的资料 职业技能水平和再就业能力,增强其从业技能和市 显示,在掌握一定专业技能、接受过技能培训的农 场意识,持续推进农村剩余劳动力转移,推动我国 民工群体中,通过政府组织参加培训的农民工占 城镇化健康持续发展,是一个亟待解决的问题。 lO.7%,企业组织培训的农民工占30%,自己主动参 加培训的农民工占59.3%。 2010年1月31日,国务院发布的2010年中央 一号文件《关于加大统筹城乡发展力度进一步夯实 国内学者对于农民工培训意愿及其影响因素进 农业农村发展基础的若干意见》中,首次使用了“新 行了许多极具学术价值的研究,取得了不少研究成 生代农民工”的提法。主要是指农民工中的80、90果。例如,韩云鹏、涂莲英分析了制约农民工培训的 收稿日期:2013—10—06 作者简介:徐家鹏(1984一 ),男,西北农林科技大学经济管理学院讲师,管理学博士,研究方向:农业劳动力资源管理。 基金项目:教育部人文社会科学研究青年基金项目《新形势下劳动力外出务工对农户农业生产的影响及对策研究》 (12YJc790212),主持人:徐家鹏。 相关因素,认为资金缺乏、培训内容与就业之间脱节 打工人员,且出生于1980年后,如果是再

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