第7课《个人收入的分配》教学(共26张)案例.ppt

我国收入差距的表现？ 表现1：城乡收入差距 表现2：行业收入差距 表现3：地区收入差距 表现4：个人收入差距 （4）、再分配更加注重公平是实现社会公平的另一个重要举措。要健全以税收、社会保障、转移支付为主要手段的再分配调节机制，着力解决收入分配差距较大的问题。要规范收入分配秩序，保护合法收入，增加低收入者收入，调节过高收入，清理规范隐性收入，取缔非法收入，努力缩小城乡、区域、行业收入分配差距。 （5）、效率是公平的物质前提，正确处理效率和公平的关系，兼顾效率和公平 （6）、要发挥好财政的作用。财政是实现社会公平，改善人民生活的物质保障。完善社会保障体系，扩大覆盖面。实现就业优先战略和积极的就业政策。 （7）、政府要贯彻落实科学发展观，统筹城乡经济，区域经济协调发展。 * 第三单元　收入与分配 第七课　个人收入的分配 1、基础整合 2、优化探究 3、问题拓展 4、高考链接 第七课个人收入的分配基础整合 个人收入的分配 1、是什么（我国的分配制度） 2、为什么（为什么要实现收入分配公平） 3、怎么做（怎样实现收入分配公平） 1、我国的分配制度（是什么） 20000 60000 36000 收入金额 哥哥炒股取得的收入 妈妈在外资企业的工资收入 爸爸在国有机械厂的工资收入 收入来源 2015年小明家的收入状况 问题： 小明一家的按劳分配收入是多少？ 按生产要素分配收入是多少？ 劳动报酬是多少？ 基尼系数，意大利经济学家基尼（CorradoGini，1884-1965）于1912年提出，是国际上用来综合考察居民内部收入分配差异状况的一个重要分析指标。它是一个比值，数值在0和1之间。基尼指数的数值越低，表明财富在社会成员之间的分配越均匀。一般发达国家的基尼指数在0.24到0.36之间。国际公认的“0.4” 是贫富差距警戒线。 我国收入分配中的问题表现在哪？ 中国国家主席习近平在接受俄罗斯电视台“星期六新闻”节目主持人谢尔盖.布里廖夫专访时表示，中国改革“已进入深水区，可以说，容易的、皆大欢喜的改革已经完成了，好吃的肉都吃掉了，剩下的都是难啃的硬骨头……改革再难也要向前推进”。 探究1 为什么必须实现收入分配公平？ 探究2 怎样实现收入分配公平？ 热点探究资料 2015年12月，李克强总理对事业单位人员工资调整确定了落实时间表，在6月底前，将有近4000万名机关事业单位在职人员、1500多万离退休人员因此受惠。 机关事业单位人均增资300元左右，下一步，综合考虑国民经济发展、财政状况和物价变动等因素，建立事业单位基本工资标准正常增长机制，今后基本工资每年或每两年调整一次。此次调整注重向基层倾斜。 严格规范薪酬机构，建立科学合理的薪酬形成机制，对不合理的偏高、过高收入进行调整，体现社会公平，促进经济持续健康发展。 缩小收入差距，坚持居民收入增长和经济增长同步、劳动报酬提高和劳动生产率提高同步，健全科学的工资水平决定机制、正常增长机制、支付保障机制，完善市场评价要素按贡献分配的机制。建立更加公平可持续的社会保障制度，全面实施城乡居民大病保险制度，提高农民现期生活水平。 （1）、从社会主义的本质角度看：收入分配公平是社会公平的基本内容，是中国特色社会主义的内在要求，是实现共同富裕的体现。（P60页） （2）、从效率和公平的关系角度看：公平是提高效率的保证。只有公平分配，才能维护劳动者权益，激发劳动者发展生产、提高经济效益的积极性。（62） （3）、从分配与消费的关系角度看：实现社会公平，可以缩小收入差距，提高社会总体消费水平，有利于引导生产，扩大内需。（17） （4）、从科学发展观角度看：实现社会公平是贯彻落实科学发展观的要求，有利于构建社会主义和谐社会。（88） （5）、其他原因 2、为什么要实现收入分配公平： （1）、从根本上：要以经济建设为中心，大力发展生产力，为实现收入分配公平奠定物质基础。 （2）、制度保障：坚持和完善按劳分配为主体、多种分配方式并存的分配制度。 （3）、初次分配 ：增加居民收入，着重保护劳动所得，提高居民收入在国民收入分配中的比重、劳动报酬在初次分配中的比重，努力实现居民收入增长和经济发展同步、劳动报酬增长和劳动生产率提高同步，是实现社会公平的重要举措。理顺国家企业和个人三者的分配关系。 3、怎样实现收入分配公平？ 3、第三次分配是建立在志愿性的基础上，以募集，自愿捐赠和自主等慈善公益方式对社会资源和社会财富进行的分派，它依靠精神力量，奉行道德原则。第三次分配主要是对前两种分配的补充，对缩小社会差距，实现更合理的收入分