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遵义市社会单位消防安全四个能力建设实施方案..doc

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遵义市社会单位消防安全四个能力建设实施方案.

关于印发遵义市社会单位消防安全 “四个能力”建设实施方案的通知 各县、市、区消防大队: 现将《遵义市社会单位消防安全“四个能力”建设实施方案》印发给你们,请遵照实施。 此通知 二〇一一年九月十二日 遵义市社会单位消防安全“四个能力”建设实施方案 为了加强和规范全市机关、团体、企业、事业单位的消防安全管理,预防火灾和减少火灾危害,依据公安部《关于构筑社会消防安全“防火墙”工程工作方案》和遵义市人民政府《关于开展消防安全重点单位消防工作“九化”建设活动的通知》精神,特制定本方案。 一、组织领导 为更好的贯彻落实此次活动,支队决定成立社会单位“四个能力”建设活动领导小组: 组 长:田卫国 副组长:申勤 徐小凤 成 员:毛建初 王美洪 李菲 付宗权 领导小组下设活动办公室及校园内,成员由法规科、建审科、宣传科组成。主要负责活动方案的制定,对社会单位达标工作的验收、工作督导以及上传下达。 二、活动内容 1.提高检查消除火灾隐患能力,切实做到“消防安全自查、火灾隐患自除”。要确定消防安全管理人,具体负责本单位的消防安全管理;定期开展防火检查巡查,落实员工岗位消防责任;对检查发现的火灾隐患要立即消除,不能立即消除的,要制定整改方案,明确整改措施,落实整改资金,限时消除。 2.提高组织扑救初起火灾能力,切实做到“火情发现早、小火灭得了”。依法应当建立专职消防队的企事业单位要建立专职消防队,其他单位要建立志愿、“保消合一”等多种形式的消防队。要结合单位实际,制定灭火和应急疏散预案并定期组织演练,确保一旦发生火情,员工能按职责分工及时到位、有效处置。消防控制室值班操作人员要持消防行业特有工种职业资格证书上岗,熟悉消防设备,并熟练掌握火警处置及启动消防设施设备的程序和方法。 3.提高组织人员疏散逃生能力,切实做到“能火场逃生自救、会引导人员疏散”。员工普遍掌握火场逃生自救基本技能,熟悉逃生路线和引导人员疏散程序。单位要明确疏散引导人员,确保一旦发生火灾,能够及时组织在场人员安全疏散。 4.提高消防宣传教育培训能力,切实做到“消防设施标识化、消防常识普及化”。消防设施器材要设置规范、醒目的标识,用文字或图例标明操作使用方法;重点部位、重要场所和疏散通道、安全出口要设置“提示”和“禁止”类消防标语。要落实消防教育培训制度,员工普遍达到“懂基本消防常识、懂消防设施器材使用方法、懂逃生自救技能,会查改火灾隐患、会扑救初起火灾、会组织人员疏散”的要求。人员密集场所消防安全重点单位人员密集场所消防安全重点单位对照标准自我评价属于人员密集场所的一般单位属于人员密集场所的一般单位总结表彰是适应新时期消防工作需要,推动社会的重要举措。各要将其作为当前和今后一个时期消防工作的中心任务,实施方案,广泛动员部署,全面启动这项工作。 要充分发挥消防执法监督员、消防安全“四个能力”建设辅导员、消防知识宣传员的作用,指导单位扎实开展消防安全“四个能力”建设。各要对单位的消防安全管理人、专兼职消防管理人员进行专门培训,确保每个单位有一至两名消防安全“四个能力”建设的“明白人”和责任人。同时,要运用各种宣传媒体,采取多种形式,大力宣传构筑社会消防安全“防火墙”工程的重要意义和内容标准,在全社会形成浓厚的舆论氛围。 要按照区分层次、分类指导、突出重点,扎实推进的原则,结合,积极培育树立典型,打造样板,做到学有榜样、赶有目标。要发挥典型的示范带动作用,及时总结推广好经验、好做法,指导和推动扎实开展。 。要逐项细化分解目标任务,加强工作检查和督导要加强工作检查和督导,对工作薄弱、进展缓慢的地区和单位要蹲点帮扶,确保取得实效考核,对成绩突出的先进单位和个人给予表彰,对工作进展迟缓、成效不明显的给予通报批评,对重视不够、组织不力、工作不到位,导致发生重特大尤其是群死群伤火灾事故的,实行“一票否决”,并依纪依规追究有关人员的责任。 社会单位消防安全“四个能力”建设验收 附件1: 社会单位消防安全“四个能力”建设标准 检查 项目 分值 检查内容 检查标准 得分 提高 检查消除火灾隐患能力定期开展防火检查巡查发现火灾隐患不能立即消除的,制定整改方案,明确整改措施,落实整改资金提高组织扑救初起火灾能力应当建立专职消防队的企事业单位要建立专职消防队,其他单位要建立志愿、“保消合一”等多种形式的消防队制定灭火和应急疏散预案灭火和应急疏散预案定期组织演练消防控制室 控制室人员是否经过消防培训,是否持消防行业特有工种职业资格证书 控制室人员是否熟悉消防设备 控制室人员是否熟练掌握火警处置及启动消防设施设备的程序和方法提高组织人员疏散逃生能力火场逃生自救基本技能,熟悉逃生路线和引导人员疏散程序单位明确疏散引导人员,确保一旦发生火灾,能够及时组织在场人员

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