采油大队关关于开展星级创建活动的实施方案..doc

采油大队关关于开展星级 职工小家创建活动的实施方案 各区队、业务组： 为了深入贯彻落实科学发展观，进一步推动基层工会自身建设，增强基层工会组织活力，推进进基层建家活动的持续深入开展，调动职工工作激情，创造和谐稳定的生产环境，根据厂工会《关于开展星级职工小家创建活动的通知》（延油甘采工发〔2012〕3号）制定本实施方案。 总体要求 开展创建星级职工小家的目标要求是：以科学发展观为指导，坚持贯彻党的基本理论、路线和纲领，依照法律和工会章程，履行四项职能，服务建设大局，通过建家活动的深入开展，努力将基层工会建设成为“组织建设好、民主管理好、生产经营好、维护权益好、文化活动好、队伍建设好”的“六好职工小家”，为不断推动采油厂生产建设的高效发展和职工队伍的和谐稳定而发挥作用。 二、组织领导 成立大队星级职工小家创建活动领导小组，负责对大队创建活动的组织领导。 组 长：杨弘德、郭晓鹏 副组长：刘贤德 郝英岸 史晓杰 周鑫 乔峰 组 员：各区队长、业务组长 三、活动任务及时间安排 开展星级职工小家创建是认真落实工会四项基本职能，着力加强工会基层组织建设的重要举措，根据厂工会要求，分阶段逐步实施。 第一阶段：学习动员。组织员工认真学习《延长油田股份有限公司星级职工小家创评管理（试行）办法》及《甘谷驿采油厂星级职工小家创建实施方案》深刻领会其精神实质，把握好开展此项活动的目的意义，为全面开展活动做好思想准备，打好坚实的工作基础。（4月份） 第二阶段：自查自纠。根据《延长油田股份有限公司星级职工小家创评管理（试行）办法》，《甘谷驿采油厂星级职工小家创建实施方案》按照星级职工小家评定条件要求，逐条对照、找差距、查问题，做记录，并制定整改措施。（5月份） 第三阶段：落实整改。根据《延长油田股份有限公司星级职工小家创评管理（试行）办法》，结合存在的问题逐条整改落实，合理恰当的进行自评。（6至7月份） 第四阶段：验收初评。邀请厂工会人员对大队创建工作进行验收和初评。（8月份） 第五阶段：申报。根据工会人员初评意见，进一步完善存在的不足，确定创评级别（初步确定创四星级）。（9月份） 四、具体要求 1、提高认识，高度重视。开展星级职工小家创建，是构建和谐企业的重要活动形式；是增强基层工会工作活力，提高工会工作整体水平的有效方式，创建领导小组要加强组织领导，各负责人要认真督查分管部门创建活动开展情况，确保建家活动落到实处，取得实效； 2、积极动员，广泛宣传。认真组织学习《延长油田股份有限公司星级职工小家创评管理（试行）办法》，切实做好组织动员工作，使每一位会员深刻认识开展创建活动的目的意义，从而提高其参与创建的积极性和主动性； 3、制定措施，狠抓落实。各区队、业务班组要结合大队的实施方案，认真开展创建活动，确保创建工作保质保量完成； 附：《延长油田股份有限公司星级职工小家创评管理办法（试行）》 二0一二年四月十八日 延长油田股份有限公司 星级职工小家创评管理办法（试行） 第一章　总　则 第一条　为了推动各级工会把工作重点放在基层，增强基层工会活力，提高工会工作总体水平，真正把基层工会建设成为“党委满意、行政支持、职工信赖”的职工小家。根据全总省总有关规定，结合延长油田股份有限公司实际，制定本办法。 第二条 开展星级职工小家创建活动，是深入贯彻科学发展观，构建和谐企业的重要活动形式；是认真落实工会四项基本职能，着力加强工会基层组织建设的重要举措；是增强基层工会工作活力，提高工会工作整体水平的有效方式。 第三条 建设星级职工小家的目标要求是：以科学发展观为指导，坚持贯彻党的基本理论、路线和纲领，依照法律和工会章程，履行四项职能，服务建设大局，通过建家活动的深入开展，努力将基层工会建设成为“组织建设好、民主管理好、生产经营好、维护权益好、文化活动好、队伍建设好”的“六好职工小家”，为不断推动油田生产建设的高效发展和职工队伍的和谐稳定而发挥作用。 第四条　“星级职工小家”是反映基层工会工作总体水平的重要标志。公司“星级职工小家”创建对象为基层队站（车间）级工会。各单位内部的创建，可以延伸到工段、班组及工会小组。公司工会每年组织考核评选；同时将此作为基层工会工作考核的一项重要内容。 第五条　申报“星级职工小家”须坚持自主创建，自查自评，逐级申报的原则；考核“星级职工小家”须坚持实事求是的原则；“星级职工小家”实行动态管理，遵循定期复验、常建常新的原则。 第二章　考核评选标准 第六条 星级职工小家创建标准。 ——“三星级职工小家创建标准” 组织建设：建立了工会组织，配备了主要工会干部；有牌子，有工作、活动场所；职工入会率达85%以上，会员入会程序规范、档案齐全，按规定收缴、管理会费；工会工作有计划、有落实、形成比较完整的过程记录。