- 1、本文档共11页,可阅读全部内容。
- 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
治安巡逻承包责任书
治安巡逻承包责任书
篇一:治安防范责任书
篇一:治安防范责任书
治安防范责任书
为维护出租人的治安秩序,明确出租人各租户的治安责任,加强市场内的治安管理,预防和减少各类治安、刑事案件的发生,保障公私财产与租户、宾客的人身安全,甲方(出租人)与乙方(承租人)签订治安防范责任书(以下称本责任书),内容如下:
一、出租人为治安责任单位。
二、承租人在租赁合同中承租的租赁场地为承租人的治安责任区。
三、承租人法定代表人全权负责承租人租赁区域内的治安防范制度的组织实施,同时要确定一名安全保卫负责人,具体负责治安责任区内的治安防范制度的落实,发现问题及时采取措施,并报告出租人与当地派出所,承租人安全保卫负责人的变更应及时通知出租人。
四、承租人必须严格遵照呼和浩特市外来务工经商人员管理规定招聘外地务工人员,对无有效证件(暂住证、务工证、身份证)的外地人员严禁聘用。
五、承租人对所辖区域内的现金与贵重物品要加强管理。
六、承租人须建立严格的现金取送管理制度,严肃财经纪律。
七、承租人应加强对本单位职工的法制教育,普及法律知识,做好防范教育,治安防范工作责任到人。八、承租人的员工应敢于同违法犯罪行为作斗争,如有治安防范责任制及制度不落实,在本责任区内发生重大刑事案件或灾害事故的由公安机关与我司保卫部予以经济处罚,构成犯罪的移交司法机关追究刑事责任。
九、承租人需无条件接受公安机关和我司保卫部关于治安的监督、检查和指导,遵守出租人安全保卫管理制度。
十、承租人未履行本责任书中规定的职责,除按国家法律法规追究责任外,还应补偿由此给出租人造成的损失。
十一、一旦在承租人租赁场地内发生刑事案件,承租人应及时拨打出租人的内部报警电话或110报警电话。
十二、本责任书一式两份,甲乙双方各执一份。
出租人(甲方) 承租人(乙方):
地址: 地址:
邮编: 邮编:
签约人: 签约人:
年 月 日 年月日篇二:综合维稳治安防范责任书
综合维稳治安防范责任书
为了进一步加强社会综合治理领导责任制,使各级党政组织切实承担起“保一方平安”的政治责任,为园区的社会稳定和持续发展创造良好的社会治安环境,特签订本责任书。
一、综治目标
(一)、杜绝指标
1、杜绝重大政治案件和重大政治事件;
2、杜绝严重刑事犯罪案件;
3、杜绝造成严重影响的群体性治安案件;
4、杜绝恶性治安安全责任事故;
(二)、控制指标
1、控制一般刑事案件和治安案件,做到重点要害部位不发案、“八类”刑事案件减少、“三类”可防性案件得到有效控制,刑事发案率(按矿区实有人口计)不超过万分之八;
2、控制村民违法犯罪,做到村民违法犯罪率不超过千分之二;
3、控制群体性上访,做到矛盾纠纷处置及时妥善,杜绝赴省进京上访事件;
4、控制火灾事故,做到不发生重特大火灾事故,少发生一般火灾事故。(三)、管理指标
1、治安保障到位;2、管理控制到位;3、打防建教到位;4、基础管理到位。
二、基层管理目标责任
(一)、组织基础管理
1、村治保、民调组织机构健全(不设治保、民调机构的村要有治安工作兼职人员),分工明确,责任到人;各类规章制度、考核、台帐记录健全,执行到位;
2、每月召开一次治安工作会议,研究分析本村的治安问题,有安排,有落实,有记录;
(二)、治安管理
1、村民无打架斗殴、参与偷盗等的违法违纪行为;
2、村民无参与“黄、赌、毒”等社会丑恶行为;
3、村民无违反村综治、治安各项规章制度的行为;
4、村民无破坏公共设施,安全设施,消防设施,扰乱公共秩序的行为;
5、村民无重复违法(违纪)犯罪行为;
6、村不发生治安责任事故,责任区域不发生失窃、侵占、伤害案件,不发生“三类”可防性案件和“八类”刑事案件。
(三)、消防部位管理
1、消防重点部位制度健全,责任明确,执行到位;
2、消防器材、设施齐全有效,摆放合理,无损坏,转借、丢失,保持完好,有专人管理,有防火巡查记录;
3、电器设备符合防火安全用电要求,无违章用电,无私拉乱接现象,过流、漏电、接地“三大保护”可靠有效;
4、用火用电手续齐全,措施到位,责任明确,岗位人员达到“四懂四会”;
5、年度无重大火险隐患,不发生任何火灾事故。
(四)、稳定工作
1、矛盾纠纷排查及时,调处到位,矛盾纠纷不上交;
2、村民无参与非法邪教和有害气功组织,无非法邪教组织在本村活动;
3、无因领导干部工作方式方法欠妥或违法乱纪引发矛盾纠纷,各类信息反馈及时,无漏报、瞒报;
4、各类宗教人员,“不放心人员”,“重点人口”,“两劳释放人员”情况明,底子清,帮教监管到位;
5、全年无越级上访或群体性事件,无民转刑案件。
(六)、法制宣传教育
1、深入开展法律“六进”活动
您可能关注的文档
最近下载
- 地铁物业管理培训课件.pptx
- 工程数学(本)形成性考核作业4.doc
- GB T 34520.7-2017 连续碳化硅纤维测试方法 第7部分:高温强度保留率 标准.pdf
- 自编教材审核表(模板).pdf
- 一例慢性阻塞性肺疾病急性加重期合并II型呼吸衰竭患者的个案护理PPT.pptx
- [大庆]黑龙江大庆市民政局所属事业单位选调事业编制工作人员笔试上岸试题历年高频考点难、易错点附带答案详解.docx VIP
- ISO9001 14001 ISO45001检查表审核方法全套.docx VIP
- 增光膜规格说明书.pdf
- 人教版数学四年级第一单元教材解读及集体备课课件.pptx VIP
- 2024 离婚协议书 离婚协议(打印版).docx
文档评论(0)