2017管理规章制度.doc

  1. 1、本文档共67页,可阅读全部内容。
  2. 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
2017管理规章制度

员工行为规范 一、目的:规范员工日常行为管理,维护企业形象,使员工具有“自己就是代表飞鸵公司”的强烈意识。 二、适用范围:适用于公司的每一个员工。 三、职责:行政部负责对《员工行为规范》的日常检查及监督。 3.1员工形象要求 3.1.1上班时,仪表应保持整洁、大方、得体,男员工不可留长发,女员工不可浓妆艳抹。 车间操作工及货仓管理人员上班衣着为上装为工作服,下装为长裤,不穿拖鞋。 3.1.2行政女员工应化淡妆,夏天可配穿一步裙及长筒袜。 3.1.3 行政办公男员工上装为工作衣,下装为长裤,不穿拖鞋。 3.1.4上班时间员工应佩戴上岗证,将其挂在左胸前。 3.1.5 注意仪表,勤洗澡、勤理发、勤剪指甲。 3.2社交、谈吐 3.2.1 语言文明,应经常使用“你好”、“对不起”、“谢谢”、“请”等。 3.2.2 注意口腔卫生,勤刷牙、勤漱口。 3.2.3与人交谈时要有诚意,热情,语言流利,准确;在公共场合应讲普通话。 3.2.4 交谈时善于倾听,不要在对方没有讲完时打断别人,或东张西望,勿鲁莽提问。 3.2.5 电话打进时,对方要找的人不在,应先向对方讲明,再考虑如何处理,如果要求对方不要挂断时,应不断向对方招呼,表示你还在回应这个电话。同事回来时,立即转告并敦促回电。 3.2.6 电话交谈所涉及的事情比较复杂,应该重复关键内容,力求对方接听准确无误。 3.2.7 谈话结束时,要表示谢意,并让对方先挂电话。 3.2.8 切忌用电话开玩笑,通话要简明扼要。 3.3名片 名片是员工对外交往的工具之一,但用名片时,应讲究礼节。应礼貌地用双手把名片的文字向着对方先递出名片,在递送或接受名片时应用双手并稍欠身,接过名片后认真看一遍,谈判时应放在桌子上排好,对照再认,会议结束时放入口袋或公文包里。如客户先递出名片,应表示歉意,再递出自己的名片。 3.4宴请 3.4.1衣冠整洁、准时到场。 3.4.2宴请地点要适合客户的喜好,最好由客户选定。 3.4.3陪客人数不宜超过客人人数,如果只有一位客人,可以有两位陪客。 3.4.4分明主次位子,领客人就座后方可就座、进餐。 3.4.5进餐时举止文明,使用餐具尽可能不发出声响。 3.4.6咀嚼时把嘴巴闭起,不能一面咀嚼一面说话。 3.4.7残菜、残骨应吐在碟盘内。 3.4.8不能醉酒。 3.4.9说话的声音控制在对方听到为宜。 3.4.10用牙签时,请用手稍作掩饰。 3.4.11注意协调气氛,力求和谐、友好、热烈,但不要喧宾夺主。 3.4.12需要打喷涕、咳嗽时,注意使用你的餐巾,转身背对客人,然后向其他就餐客致歉。 3.4.13有事需要离席时,应说明原因,说声“对不起”。 3.4.14在对外交往中,要注意称呼,应用礼貌用语,可称呼“先生”、“小姐”、“女士”等,交谈结束时,应简短话别,助手应抢先几步开门,客户要送至门外。 3.4.15见面时应相互握手致意,由女士、长辈、领导先伸手并以右手为宜。握手时应迎视对方视线,与女性握手时应轻握,参加大型活动人数较多时,可与主人握手,对其他人点头或微笑致意。 3.5举止、行为 3.5.1准时上下班,不迟到、不早退。 3.5.2注意保持清洁、良好的办公环境,提高工作效率,不要在办公区域进食或在非吸烟区吸烟,不要聊天、高声喧哗。 3.5.3上班时,应保持良好的精神状态,精力充沛,精神饱满,乐观进取。 3.5.4办公时间员工应坚守工作岗位,需暂时离开时应与同事交代;接待来访,业务洽谈要在洽谈室内进行。 3.5.5员工的办公桌内不要存放大量现金及贵重物品,以免造成不必要的损失。未经同意不得随意翻看同事的文件、物品等。为维护工厂安全及使人员、车辆、物品出入的管理有所遵循特订定本规则。人员、车辆、物品出入厂门时,应遵守本规则规定,由负责管理。人员出入管理上下班应打卡佩出入厂。员上班时间请假出厂时,应按规定办理请假手续后打卡出厂。 3.2.1公司员工 3.2.1.1公司胸卡由人力资源部负责监制。 3.2.1.2出入厂应佩挂胸卡,对未按规定佩挂胸卡者保安有权纠正。 3.2.1.3遗失胸卡应即时向人力资源部申请补发。 3.2.1.4将胸卡借与他人或使用他人胸卡蒙混出入厂者,一经发现,罚款100元,并追究相关责任。 3.2.1.5公司员工因胸卡遗失等原因申请补发者,在未拿到正式胸卡前,应申请领取“临时厂牌”。 3.2.2 非公司员工 3.2.2.1非公司员工事毕后,应由接待部门或主办部门负责将“出入证”收回交保安室。 3.2.2.2非公司员工遗失“出入证”者,应交工本费每枚10元。行政部应立即换制,以防他人留用;如借予他人使用被查觉者,即取消其入厂资格并承担借用人造成公司权益损失的赔偿责任。 3.3车辆出入管理 3.3.1外来车辆 3.3.2交货车辆凭“送货单”填写“车辆进出通行单”

文档评论(0)

tonggong82445 + 关注
实名认证
内容提供者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档