大学毕业生就业信息搜寻成本及其影响因素研究-图书情报工作.pdf

第５９卷 第１３期　２０１５年７月 大学毕业生就业信息搜寻成本及其影响因素研究 ■ 李月琳　闫希敏 南开大学商学院信息资源管理系　天津３０００７１ 摘要：［目的／意义］探究大学毕业生搜寻就业信息所花费的成本及其影响因素，以促进信息搜寻与信息成 本研究的融合，启示高校可通过提高毕业生的信息素养、改善就业信息服务方式等，帮助大学生降低其就业信 息搜寻成本。［方法／过程］采用半结构化深度访谈和问卷调查方法获取数据，样本来自某“９８５”高校的毕业 生。利用ＳＰＳＳ进行独立样本Ｔ检验和单因素方差分析。［结果／结论］研究发现，搜寻渠道、工作初衷（主动／被 动／其他）、工作预期、社会资本、家庭影响、男／女朋友影响等６个因素显著影响就业信息搜寻成本，基于此，构 建大学毕业生就业信息搜寻成本影响因素模型。 关键词：大学生　就业信息　搜寻　成本 分类号：Ｇ２５０ 　　ＤＯＩ：１０．１３２６６／ｊ．ｉｓｓｎ．０２５２－３１１６．２０１５．１３．００８ １　引言 本是指企业为减少决策结果的不确定性，收集、加工、 储存、传递、利用信息中花费的代价，或由于信息不完 　　近年来，大学生就业难的问题受到广泛关注。研 ［１２］ 全产生的决策损失和纠正支出 。虽然以往研究多 究发现，大学生在寻求就业的过程中，通常利用各种信 将信息成本作为企业成本的一部分进行研究，针对个 ［１－６］ 息资源，以帮助其实现就业目标 。在这一过程中， 体从事社会活动中产生的信息成本研究较少，然而，由 他们常常需要花费大量的时间和精力通过各种信息源 于大学生就业信息的搜寻过程往往是个体开展和从事 搜寻和确定有用信息，最终达成目标，因而产生了信息 信息活动，因而，产生的信息成本只能从个体出发考 搜寻的成本。目前学术界关于大学生就业问题的研究 量。为此，本研究将就业信息搜寻成本定义为大学毕 中，有的从劳动力结构及市场信息结构角度进行研 ［７－８］ ［９－１１］ 业生在搜集、筛选、整理就业信息时所花费的总体成 究 ，有的从就业成本角度进行研究 ，但从信息 本，并着重探究哪些因素影响大学生就业信息搜寻成 搜寻成本角度进行的研究并不多见。因此，本研究致 本。 力于探讨影响大学生求职过程中就业信息搜寻的成本 及其影响因素，以帮助大学生有效降低搜寻就业信息 ２　文献回顾 时的成本，提高寻找工作的效率，更好地帮助他们实现 就业期望。 ２．１　就业成本 　　伴随信息经济学的产生和发展，信息成本的研究 　　国内就业方面的研究尚缺乏针对就业信息成本的 日益引起关注。Ｋ．Ｊ．Ａｒｒｏｗ认为获得信息的过程体 研究，大部分仅关注就业成本。周俊波等将大学生就 现了人们为改变经济及社会领域中大多数经济决策过 业成本定义为学生从开始找工作到找寻过程基本结束 程中的不确定性所作出的努力。而不确定性具有经济 这段时间里，为了找工作而额外发生的费用，主要包 成本，这一成本就是信息成本，由生产信息与获取信息 括：求职简历的制作费、交通费、招聘会门票费用、通讯