64 质性研究方法.ppt

6.4 質性研究方法 （二）民族誌執行流程 民族誌執行的過程可分為： 1.選擇研究主題 2.挑選研究地點 3.蒐集資料 4.分析資料 5.成果呈現 企業研究方法第11章 * 6.4 質性研究方法 三、個案研究法 （一）個案研究介紹 個案研究法是一種探索性研究的技術，深入且透徹的調查個人、事件或組織之詳細資料，而這些資料與研究之問題密切相關。 企業研究方法第11章 * 6.4 質性研究方法 （二）個案研究的執行流程 個案研究之執行流程為： 1.先前知識之研究 2.文獻探討分析 3.個案選擇 4.收集資料 5.資料分析之模式 6.透過信度/效度檢測研究品質 7.報告的呈現 企業研究方法第11章 * 6.4 質性研究方法 四、關鍵事件法 （一）關鍵事件法介紹 關鍵事件法乃一套可用來直接觀察與蒐集人類完整活動並可藉以推論或預測人類行為的質性研究方法，該研究法目前已被廣泛應用於各種領域之中。 企業研究方法第11章 * 6.4 質性研究方法 （二）關鍵事件法的執行流程 1.建立一般的目標方針 2. 詳細計畫書 3.蒐集資料 4.分析資料 5.解釋和評論 企業研究方法第11章 * 6.5 質性研究的信效度 一、信度(reliability) 企業研究方法第8章 * 信度 (Reliability)指研究的操作因子可重複實施並得到相同的結果，測試的目標是要減少研究的誤差和偏見。在質性研究中，要增加信度的作法是在資料蒐集階段使用研究計畫書，詳細記錄過程步驟，執行時以操作化的方式來進行所有步驟，並發展質性研究資料庫，讓其他研究者可直接查閱計畫的證據，增加研究的信度。 6.5 質性研究的信效度 二、效度(validity) （一）構念效度(construct validity)：對所研究的主題與觀念，建立正確的操作性衡量方法。 （二）內在效度(internal validity) ： 內在效度強調的是研究結果的可信程度，即研究者的發現與事實間符合的程度，且研究者是否觀察到其所想要觀察的事物。 （三）外在效度(external validity) ： 　外在效度強調的是研究結果可被概化的範圍，也就是研究結果是否具代表性，其結果是否可應用到其它的情境，即研究結果的可推論程度。 企業研究方法第8章 * 第6章　質性研究 ?本章的學習主題? 1.質性研究的意義與目的 2.質性研究設計與量化研究設計 3.質性研究資料來源 4.質性研究方法 5.質性研究的信效度 企業研究方法第8章 * 6.1 質性研究的定義與目的 　　在這三種研究設計中，只有實驗法可以探討變數間之因果關係。 一、實驗法的意義 　　實驗(experiment)是一種為測試假設而在控制環境下，操弄一個或一個以上變項的學術研究(research investigation)。 　　而實驗法(experimentation)是一種研究方法，藉由操弄一個或一個以上之變項，並且控制研究環境，藉此衡量變項間的因果關係。 企業研究方法第8章 * 6.1 質性研究的定義與目的 　　所謂「實驗室實驗法」是指在一個相當嚴格控制的環境中，操弄一個或一個以上的變項並控制其他條件不變下，使研究者可以在其他相關因素影響最小的情況下，觀察且衡量操弄變數對依變數的影響。 　　而「現場實驗法」是一種在真實環境或自然環境下所進行的研究，研究人員在盡力控制的環境條件下，操弄一個或一個以上的變數，以觀察操弄變數對依變數之影響。 * 企業研究方法第8章 二、實驗法的優點 Cooper Schindler (2003)認為實驗法有以下的優點： 1.透過實驗法研究者可以操弄其想要研究之變數。 2.和其他的研究設計相比，更能夠有效控制外來變項的干擾。 3.實驗法實行的便利性和成本較其他方法較佔優勢。 4.可以利用不同組的受試者、或者是不同的情境、不同的時間下複製或重複同一實驗，以了解操弄變項對依變項的影響。 企業研究方法第8章 * 6.1 質性研究的定義與目的 量化研究設計具有下列特性 (1)研究者通常始於驗證性假設； (2)概念必須以明白的變項形式定義清楚； (3)量測工具在進行資料蒐集前，就要有系統的發展出來，並且應有標準化的量測工具； (4)資料必須來自精確量測的數字或指標； 企業研究方法第8章 * 6.2 質性研究設計與量化研究設計 6.2 質性研究設計與量化研究設計 (5)量化研究的理論大多是因果的，而且是演繹的； (6)量測工具及衡量程序是有標準的，而也是可以重覆進行驗證的； (7)分析的進行是由統計及圖表來完成的，統計分析之結果應與原先之假設進行比對，並做適當的討論 企業研究方法第8章 * 6.2 質性研究設計與量化研究設計 量化研究特別調理論