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表3-6-1本科生落实工作渠道统计表2.研究生落实工作的渠道
(三)落实工作渠道抽样调查
1.本科生落实工作的渠道
落实工作的渠道 人数 比例
校园招聘会及就业信息网 322 49.01%
招聘网站信息 122 18.57%
家庭或其他社会关系推荐 80 12.18%
工作实习 50 7.61%
直接向用人单位申请 54 8.22%
其他 29 4.41%
总计 657 100%
表3-6-1本科生落实工作渠道统计表
2.研究生落实工作的渠道
落实工作的渠道 人数 比例
校园招聘会及就业信息网 1053 63.36%
招聘网站信息 291 17.51%
家庭或其他社会关系推荐 55 3.3%
工作实习 106 6.38%
直接向用人单位申请 104 6.26%
其他 53 3.19%
总计 1662 100%
表3-6-2研究生落实工作渠道统计表
校内招聘仍旧是毕业生落实工作的主要渠道。同时,各类专业招聘网站也是
毕业生落实工作的主要渠道之一,比例均超过了15%。
29
(四)工作相关度抽样调查
表3-7毕业生工作相关度
相关程度 强相关 相关 弱相关 合计
本科生 61.64% 25.57% 12.79% 100%
研究生 81.35% 15.22% 3.43% 100%
本科生中61.64%的毕业生认为工作与自己所学专业具有很强的相关性,
25.57%的毕业生认为工作与自己所学专业具有一定的相关性。研究生中81.35%
的毕业生认为工作与自己所学专业具有很强的相关性,15.22%的毕业生认为工
作与自己所学专业具有一定的相关性。
(五)发展空间抽样调查
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