2014年职业安全教育培训计划、培训大纲..docx

2014年职业安全教育培训计划职业安全教育是企业安全管理工作的重要组成部分，是从根本上杜绝人的不安全因素的重要措施，也是预防和控制事故的重要手段之一。做好企业的安全教育培训工作，才能保证其它安全工作和企业安全生产的顺利进行。为使公司2014年的教育培训有计划、有重点、有目的地进行，特制定以下年度职业安全教育培训计划。1. 基本思路（1）加强“安全第一、预防为主”的安全意识教育。职业安全意识教育就是通过对员工的思想教育工作，帮助员工端正态度，提高他们对职业安全的重要性的认识。在提高思想意识的基础上，正确理解并积极贯彻执行相关的安全生产的相关法律、法规，加强自身的安全意识，不违章操作，不违反劳动纪律，遵守公司职业安全的相关规定和要求。同时对公司各级管理人员（包括班线长等）也应加强安全职业健康思想意识教育，确保他们在工作时做好带头作用，重视安全生产，做到不违章、不违规指挥。（2）将职业安全教育贯穿于生产的全过程中，加强全员参与的积极性和职业安全教育的长期性。做到职业安全教育的全面、全员、全程。（3）开展多种渠道、多种形式的职业安全教育。职业安全教育形式要灵活多变，采用符合员工教育特点，员工喜闻乐见的方式。对此职业安全教育的形式可以有以下几个方面：1.会议形式。包括职业安全知识讲座、先进经验交流会、事故教训现场会等。2.张挂形式。包括职业安全宣传横幅、标语、图片、安全职业健康宣传栏等。3.音像制品。包括职业安全教育的视频、职业安全讲座录象等。 4.现场观摩演示形式。包括职业安全操作方法演示、应急救援方法演示等。2. 安全职业健康培训教育的重点内容（1）职业安全政策及法律、法规等的基本常识。（2）职业安全操作规程，包括机器的安全操作规程。（3）工作环境及危险因素、危险源和隐患识别。（4）突发事件的事故现场紧急疏散、应急处置及应急救援预案的演练。（5）安全设施和个人劳动防护用品的正确使用和维护和检查等。（7）职业安全事故案例分析、纠正预防等。3.安全职业健康培训的内容和计划时间培训内容培训方式教育目的培训对象全过程三级安全教育上课加强员工的安全素质新员工每季度国家安全法律法规宣传宣传加强员工的法律意识全体人员每季度安全职业健康管理知识、安全职业健康技术专业知识上课加强员工的安全职业健康意识全体人员每半年岗位安全操作规程上课加强员工的安全职业健康操作全体人员每季度各岗位安全职业健康知识教育宣传、张挂等使各岗位人员熟悉其岗位职业健康知识各岗位操作人员5月公司管理人员安全职业健康教育会议加强管理人员安全职业健康意识、加强带头模范作用管理人员7、8月消防安全知识培训教育、夏季安全知识教育讲座、宣传等使员工了解防火的重要性和如何救火等常识，预防中暑和触电事故全体员工每季度典型事故和应急救援案例分析宣传加强员工安全意识和处理紧急情况的能力全体员工每季度安全职业健康规章制度和劳动纪律上课确保安全职业健康生产全体员工10月特种（设备）作业人员安全教育上课加强特种（设备）作业人员的安全技能素质特种作业人员每季度劳保用品使用安全教育宣传、现场指导确保员工清楚穿戴劳保用品的作用和如何穿戴劳保用品全体员工12月2014年度安全职业健康培训活动总结、制定下一年安全培训计划附表2：培训记录安全培训记录培训部门培训时间主讲人组织记录人应到人数实到人数缺勤人数培训主要内容参加培训人员（签名）备注