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中学领导班子述职报告范本 中学领导班子述职报告范本 2012年资中二中领导班子以办人民满意的学校为宗旨，以提高教学质量为中心，以师资队伍建设为重点，求真务实、开拓创新，认真开展各项工作，在各级主管部门的正确领导下，经过全体教职工的共同努力，圆满完成了各项教育教学任务，取得了较为显著的成绩。 一年来，我校恢复了省级校风示范学校称号，获得了市级和谐校园、县级教育工作先进集体、县级依法治校示范学校、县十八大消防安全保卫战先进单位等荣誉称号。在县级教育教学工作评比中，荣获学校工作目标考核一等奖、教学科研评比一等奖和三分类三升级活动特色示范奖。按照上级部门考评工作的要求，现将我校领导班子一年来的工作情况汇报如下： 一、一年来的工作回顾 (一)加强班子建设，提升管理水平。 1、创建四好班子，树立良好形象。学校党总支继续开展以学习、团结、勤政、廉洁为主要内容的创建四好领导班子活动，使学校党政班子成为政治过硬、思想领先、勤政廉洁、开拓创新、求真务实的领导集体；强化学校管理，完善校长负责，分级管理的领导体制。党、政、工、团的领导干部，明确职责，分工合作，相互支持，树立了良好形象。一年来，领导班子深入一线工作，实现了每天有校级干部带班、中层干部轮流巡查值班的管理体制。 2、坚持民主管理，促进廉洁高效。学校领导班子坚持集体领导和集体决策，广泛听取教职工意见，充分发挥教代会的作用，维护教职工合法权益。严格学校财务制度，加强财务管理，坚持公开公示制度，接受广大师生的监督。本学年召开一次教代会，审议卫生系统征用我校68平方米的闲置土地事宜。学校发展规划、人事安排、大型修建及资金安排等重大事项由领导班子集体讨论决定。 3、加强干部队伍建设，提高管理水平。学校把中层干部培养作为干部队伍建设的重点。经县委组织部和县教育局党委的批准，任命了4名中层正职干部；经全校教职工公开推选，产生了6名中层副职后备干部；经县委组织部本文由论文联盟http://www.LWlm.cOm收集整理比选择优式干部选拔试点，任命了2名中层副职干部。学校改革了年级管理组的产生方式，实行校长提名年级组长、年级组长提名副组长、全组教师进行信任投票，以此强化各年级的职责意识，充分发挥教职工在管理中的作用和活力。本年度，派出四位干部参加培训，提高了他们的综合素质。 (二)强化精细管理，注重德育实效。 1、加强学生养成教育。学校实施全员管理制度，指导学生学习并背诵文明礼貌三字经。勤查仪容仪表，教育学生塑造整洁端庄的自我形象。升旗仪式学生统一着装，进出校园必须刷卡，男生不留长发，女生不戴首饰、不染头发。坚决杜绝学生在学习时段玩手机，查到一个收缴一个。对抽烟、打架、群殴、夜不归寝、旷课上网等违纪现象，严肃处理，绝不姑息。处罚随手乱扔，强化校园环境卫生。目前，绝大多数班级形成了良好的班风、学风。2012年获表彰的省级先进班集体1个、市级先进班集体6个、校级先进班集体41个。 2、开展丰富多彩的主题活动。高一、初一新生举行了一周的国防军训教育，观看国防教育影片和演出，演唱了红歌；全校一二年级学生开展了木偶戏进校园活动，举行了元旦文艺演出；各班开展了喜迎国庆等主题班会；举行了秋季田径运动会；高一、初一举行了广播体操比赛；高二、初二举行了篮球比赛。这些活动培养了学生良好的品质、健全的人格、昂扬的精神，促进学生身心健康和全面发展。 3、坚持班级量化考核制度，每月统计并公示，每期汇总，考核结果与班主任绩效奖励挂钩，并作为评优晋级的重要依据。完善寝室管理人员奖励、任用制度，修改并完善值周制度。本年度评选优秀班主任市级4个、县级20个、校级41个。 4、学校不断强化安全保卫工作，规范保安巡逻、门卫登记验证制度，强化交通安全、食品安全、消防安全，配合相关部门加强周边环境整治，制定大型活动及突发事件应急预案。加强安全教育，强化全体师生员工安全工作，人人有责的观念。本年度学校与班主任、学生及家长签订了《安全责任书》，有力的保障了学校教学秩序和师生的人身财产安全。 5、在学校合理安排下，师生积极参加健康文明的文体活动，增强学生体质，增强班级凝聚力。一年来，我校文体工作成绩突出。教职工篮球队参加全县教育系统比赛，男队获得冠军，女队获得亚军；在县中小学生田径运动会中，我校初中组取得团体总分第二，高中组取得团体总分第三；学校棒球队参加省锦标赛获得第四名；初、高中男子篮球队获资中县中学生篮球赛第一名，初、高中女子篮球队获资中县中学生篮球赛第二名，学校获体育道德风尚奖；在资中县第七届中小学生艺术节文艺展演中，学校获优秀组织奖，舞蹈《生命之歌》获中学组一等奖；在资中县建设幸福中国青少年爱国主义读书活动中，学校获优秀组织奖。 (三) 抓好教学常规，提高教学质量。 1、加强教学常规管理。一是不断健全各项管理制度，如集体备课、以老带新、教学六