关于公开选拔和招聘江苏省建设银行2008-2009年度培训生的通知..doc

关于公开选拔和招聘江苏省建设银行2008-2009年度培训生的通知 根据江苏省建设银行关于加强青年管理人才选拔培养的有关规定，为培养一批熟悉国际商业银行经营管理与实践的青年管理人员，并满足本部及各直属机构发展需要，按照公开、平等、竞争、择优的原则，在普通高等院校2008年在校毕业生和归国的海外留学生范围内，招聘江苏省建设银行本部及各直属机构新行员培训生。现将有关事项通知如下： 一、招聘范围 全日制普通高等院校2008年在校生及归国的海外留学生。 二、招聘条件 （一）拥护中国共产党领导，热爱祖国，遵纪守法，无不良记录。 （二）具有全日制大学本科及以上学历并列入国家高校毕业生统分计划。毕业时，能够毕业证、学位证、就业报到证“三证齐全”。 （三）英语专业毕业生一般要求口语熟练，通过国家专业八级者优先，其他专业毕业生一般应通过大学英语四六级 （四）综合素质较好，在校期间一般应获得奖学金及其他相关荣誉称号。 （五）具有较强的学习能力和良好的团队协作精神,能承受一定将来压力。 （六）容貌端正，身体健康，无精神病、传染病及其它不适合银行将来的疾病。 * 本人应如实说明与建设银行在职员工有无亲属关系，包括：夫妻关系、直系血亲关系及近姻亲关系。 三、工作岗位及专业需求 一、本部 专业需求：大类文科背景，金融、经济、财会、市场营销、企业管理（工商管理类）、应用数学、统计学、法律、保险、新闻、公共关系、人力资源、外语、计算机等相关专业。 二、信息技术管理部 专业需求：计算机、软件工程、信息安全、电子通信等相关专业。 三、投资银行管理部 专业需求：电子商务、经济、金融、会计、英语、管理、法律、人力资源等相关专业。 四、招聘程序 招聘程序包括报名、初选、笔试、面试、体检和录用等步骤（具体时间安排另行通知）。 （一）报名 行长（党委）办公室牵头，人事部协同发布向院校招聘信息，并按要求提交相关信息。 （二）初选 对申请人进行初步筛选，根据申请人的条件确定参加笔试人员名单。 （三）笔试 笔试人员名单和笔试通知将发送至申请人个人邮箱，申请人可下载打印准考证。未列入笔试人员名单的申请人，将不再另行通知。笔试将在南京设置考区，参加笔试人员应按照公布的时间到指定地点参加笔试。 （四）面试和体检 面试通知将发送至申请人个人邮箱。面试分为专业面试和综合面试。参加面试人员应按照公布的时间到指定地点参加面试和体检。 （五）录用 根据面试和体检结果择优确定最终录用人选。 五、报名方法 申请人通过电子邮件将个人简历情况，并附本人近 期五寸彩色全身生活照（电子版）和一寸免冠照片（电子版） 发送至noward@ （二）报名时间为：2008年8月20日9：00至2008年9月19日22：00。 （三）相关说明：发送邮件的邮件名统一格式为院系+姓名+（求职意向单位），例如：张某（本部），生活照片作为邮件附件上传。上传的照片文件名格式为院系+姓名。 上传的照片格式为jpg格式，大小应控制在500k之内（500*700像素为佳）。 中国建设银行江苏省分行 南京师范大学研究生会 二〇〇八年九月 ----------------------------精品word文档 值得下载 值得拥有---------------------------------------------- ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- － 4 －