大学生职业咨询的实效性调查--以在校和已毕业大学生对职业咨询的态度和需求调查为契入点.pdf

生涯规划 2014年第04期 大学生职业咨询的实效性调查 ——以在校和已毕业大学生对职业咨询的态度和需求调查为契入点 胡庭胜，于林平 （华南师范大学，广东广州　510631） 【摘 要】 近年来，大学生职业咨询在国内蓬勃发展，已取得明显成效。其中，实效性是整个大学生职业咨询工作关 键。采取问卷调查与深度访谈相结合的手段研究大学生职业咨询的实效性，根据数据分析与访谈结果，总结大学生对职业 咨询的真实态度和实际需求。在此基础上提出推进职业咨询的本土化建设，打造专业化的职业咨询师资队伍，充分利用各 种技术手段，合理设计大学生职业咨询流程等对策和建议。 【关键词】 职业咨询，实效性，问卷调查 中图分类号：G640 文献标识码：A 文章编号：1009-0576（2014）04-0056-04 近年来，大学生就业的严峻形势使得大学生职业咨询 生在校期间曾经参加过一对一职业咨询，主要了解他们进 工作获得长足发展。其中，实效性是大学生职业咨询工作 入职场后对在校期间学校提供的职业咨询的意见和建议。 的关键和生命。为此，以在校和已毕业大学生对职业咨询 （三）调查过程 的态度和需求调查研究为切入点，本文对大学生职业咨询 要求被调查学生读懂导语后认真作答，答毕收回问 的实效性进行了调查研究。 卷。在校学生共发放调查问卷300份，回收288份，有效问 卷276份，有效回收率92%。向已经毕业学生发放50份问 一、调查研究过程 卷，回收47份，有效问卷47份，有效回收率94%。 （一）研究工具 二、调查结果分析 根据国内外相关研究成果，先拟定一份半结构式提 纲，在华南师范大学随机选取20名学生简单访谈。对访谈 （一）对职业咨询人员的认可度 结果进行分析，设计《大学生职业咨询情况调查问卷》， 由表1可知，当被问到最愿意面对的咨询人员时，有 问卷题目设计力求简明扼要，通过几个关键问题，重点了 39.9%的学生选择“社会成功人士”，其次是选择“企业管 解学生对高校职业咨询工作的评价和真正需求。 理人员”（25.1%），可见，学生对已经在社会上取得成功 （二）研究对象 的人士和有着丰富经验的优秀企业管理人员非常崇拜和信 随机选取大一至大四学生，华南师范大学200名，华南 任，渴望在制定个人职业生涯方面获得指导。选择“校内 理工大学30名，暨南大学30名，华南农业大学20名，广东 职业咨询人员”的学生占17%，表明学生对校内职业咨询人 外语外贸大学20名，专业覆盖理、文、工和术科。另外， 员认可度不是很高。另外，对“普通专业老师”和“理论 选取华南师范大学已毕业学生50名作为调查对象，这批学 深厚的教授”的认可度就更低了，分别为14.9%和3.1%，说 收稿时间：2013-12-19 基金项目：2011年广东省高校思想政治教育课题：大学生职业咨询的实施与实效性追踪研究（课题号2011ZY012）成果之一。 作者简介： 胡庭胜（1964－），男，浙江金华人，硕士，华南师范大学学生就业指导中心主任，副教授，研究方向：大学生思想政治 教育、大学生就业指导和生涯发展教育； 于林平（1976－），男，山东海阳人，博士，华南师范大学学生就业指导中心科长，副教授，研究方向：大学生就业指导 和管理。 —56— 2014年第04期