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新形势下加强反腐倡廉工作的实践认识

新形势下加强反腐倡廉工作的实践认识 新形势下加强反腐倡廉工作的实践认识 加强反腐倡廉建设,是企业改革发展的内在要求,是企业自我约束、自我完善的重要内容。在油田企业提质增效、转型发展的新形势下,党员干部必须清醒认识反腐倡廉的严峻形势和存在的突出问题,时刻绷紧反腐倡廉这根弦,自觉把思想和行动统一到党中央、集团公司对反腐败形势的分析判断和决策部署上来,坚持依法治企、从严治企,以强烈的责任感、使命感和忧患意识,坚定不移推进党风廉政建设和反腐败工作。   从严教育党员干部,筑牢不想腐的思想防线。思想决定行动。企业党员干部要把深化自身思想建设放在首位,全面加强两学一做学习教育,增强思想认识和党性修养,把思想和行动统一到党中央、油田企业的决策部署上来。深刻认识低油价带来的巨大挑战,充分认识降本增效目标的艰巨性,明确认识精细管理对油田发展的重大意义,不断加强党纪党规知识学习,积极开展廉政建设反面警示教育,常敲警钟、常醒心脑,树立底线、红线、高压线意识,让广大干部特别是领导人员看到腐败的巨大成本,切实增强拒腐防变的自律防线。   从严管理人财物事,筑牢不能腐的责任防线。要使领导干部不能腐,就要在严管上下功夫,消除管理漏洞,强化责任落实,让干部知敬畏、明底线、守规矩。要结合企业实际,持续深化忠诚事业、承担责任、艰苦奋斗、清廉奉献主题教育,积极构建决策科学、执行到位、监督有力的权力约束监督运行体系,探索制度+科技的预防机制,强化工程项目、物资采购、财务报销、专项资金、重点环节本文由论文联盟http://www.LWLm.coM收集整理的风险监管,抓好人财物事等关键岗位的人员管理,规范招投标管理秩序,建立信息公开和群众监督平台,从管理上铲除腐败土壤。   从严落实廉政责任,筑牢不易腐的制度防线。制度的效力是在于执行。要教育党员干部把权利关在制度的笼子里,严格遵守中央八项规定和廉政准则,遵守党的政治纪律,严格执行党章党规,全面执行三重一大决策制度,透明决策事项,规范决策程序。要按照一手抓制度完善,一手抓贯彻执行的要求,优化管理流程,规范管理程序,持续不断地开展制度的立、改、废工作,扎紧不能腐的制度笼子,形成敬畏制度,遵循制度、依规办事、合规管理的良好氛围。   从严惩治违纪行为,筑牢不敢腐的监管防线。王岐山指出:动员千遍不如问责一次。企业要坚持把从严教育、从严管理、从严执行、从严惩治的四个从严作为新形势下加强反腐廉政建设的着力点,把问责作为全面从严治党的重要抓手,对执行党的路线方针政策不力,管党治党主体责任缺失、监督责任缺位,选人用人失察、任用干部出现问题的,既追究主体责任、监督责任,又追究领导责任,建立责任追究典型案例通报制度,放大问责一个、警醒一片的震慑效果,让广大领导干部深刻认识到,有责不问就会成为被问责对象,使问责成为常态,以此促进责任落实。   企业各级管理人员要站在讲政治和讲大局的高度,深刻认识反腐倡廉建设的长期性、复杂性和艰巨性,深入学习习总书记系列重要讲话精神,认真落实企业反腐倡廉建设的工作部署,全面加强两学一做学习教育,深入开展问责、问廉、问效活动,教育引导各级管理干部增强制度意识、法治意识、责任意识和风险意识,进一步严明党的纪律,持续强化作风建设,完善一岗双责制度,加大效能监察工作实施的针对性,努力营造风清气正的发展环境,以确保企业发展目标顺利实现。 1

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