02个人整改清单进展情况表（5吴康丽）.doc

湖州市卫生局领导干部个人整改清单进展情况表 姓名： 职务： 序号 “四风”方面突出问题 具体整改措施 整改 时限 进展情况 备注 1 理想信念有所降低 进一步加强学习，坚定理想信念。认真参加中心组学习，集中参加学习每年不少于12天，认真参加每月机关学习日活动。充分利用业余时间自学，利用现代网络工具学习，养成良好的学习习惯，每年阅读政治书籍4本以上，综合书籍6本以上。开通湖州市红十字会新浪、腾讯微博。 12月 积极参加市县局级领导干部学习贯彻落实习近平总书记系列讲话精神轮训班；认真参加为期2个月的省委党校2014年第一期干部进修二班学习班和理论中心组、机关学习日学习；认真完成市管干部网络学习活动，累积完成学分85.5分。分别于9月、12月开通了市红十字会微博和微信公众号。 能积极参加各类政治学习教育活动，已完成全年学习任务。 年度任务完成并长期坚持 宗旨意识逐渐减弱 进一步改进作风，增强宗旨意识。每月不少于4天到县区、爱心企业、社区、困难群众中走访调研，深入了解基层情况和干部思想动态。每年至少召开2次基层群众座谈会，听取群众意见。对系统领导干部每年分别谈心谈话不少于2次。慰问困难群众，每年不少于2次。 12月 坚持每周2个半天走访联系企业、学校、理事单位和有关部门；先后召开全市综合业务工作会议、提升演讲能力培训班、救护师资研讨班、举办全省心理救援培训班等。协同德清县红十字会成功创建为全省第一批“红十字省级示范县”。研究谋划“红十字博爱送万家”活动方案，做好年度困难群体的慰问工作。 宗旨意识明显提高，多次到基层一线调研走访，已完成全年下基层任务。 年度任务完成并长期坚持 序号 “四风”方面突出问题 具体整改措施 整改 时限 进展情况 备注 3 党性修养仍需锤炼 进一步清正廉洁，加强党性修养。坚决执行中央八项规定，省委“28条办法”及“六项禁令”和市委“24条办法”，自觉遵守国家法律法规和系统廉洁行政有关制度，认真担负“一岗双责”责任。严格控制“三公经费”，严格执行出差管理规定，杜绝特殊的职务消费和人情消费。 12月 严格对照中央八项规定和省、市有关规定，严格廉政纪律，做好信息公开。除外因工作交流需要的兄弟地市系统和外省市系统客人，不参加其他形式的公务接待，公务接待也都安排在食堂和农家乐，严格控制接待标准，做到热情、节俭、有序。认真执行领导干部重要事项报告制度，严格执行“八项规定”。严格执行公务用车使用规定。 党性修养进一步加强，能认真贯彻执行中央和省、市有关规定。 年度任务完成并长期坚持 4 工作实效有待提高 进一步务实创新，提高工作实效。结合实际，创新思维，每年至少一篇调研文章，在全国和省红十字刊物发表有湖州影响文章不少于2篇。认真完成已承诺的年度10项重点工作。在全省系统工作中有创新型工作1项以上。 12月 全市红十字事业呈现加速发展的良好态势。在全省年度考核中为综合优秀单位，被省红会和省人社局联合评为全省先进集体。德清县成功创建成为全省首批12个“红十字工作示范县”之一。红十字应急救护培训、红十字青少年和红十字心理健康志愿服务工作受到省内外的关注。全面完成承诺的年度10项重点工作，提前超额完成了年度民生实事目标任务，完成红十字应急救护普及培训66692人，开展救护员培训5044人，完成率159%。全市共募集人道救助款483.39万元、发放救助款额370.37万元。全市招募造血干细胞志愿捐献登记157人，累计入库1967人。临床捐献造血干细胞、器官各2例，全市累计造血干细胞捐献5例，人体器官捐献6例。?撰写文章2篇。全国和省红十字会报有多篇湖州特色工作报道。市委市政府联系领导批示各1件。 实效和创新并重，红会各项工作取得明显成效，多项工作走在全省前列。 年度任务完成并长期坚持 序号 “四风”方面突出问题 具体整改措施 整改 时限 进展情况 备注 5 担当精神面临挑战 进一步敢于担当，增强履职责任。需推进的重点工作纳入市委市政府综合考核，健全完善全市系统统一的相关制度。每年召开1次理事会、3次工作分析会，每年至少开展2次专题调研和检查。对县区红十字会组织体系还比较薄弱的瓶颈有突破。 12月 湖州市县区红十字会系统组织体制还没彻底理顺，把德清作为省级示范县标杆，取得市分管领导重视，其他县区明年作为工作重点推进。今年在干部配备上有进展，目前安吉县已明确提拔一名专职副会长、长兴和南浔均调整了专职副会长，同时落实专职工作人员。 县区红十字会系统组织体制建设难点难问题有较大进展。 年度任务完成并长期坚持 6 对基层考核过多 除上级和市委市政府的考核外原则上不增加考核内容，工作