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满铁昭和制钢所的劳动力招募问题研究 - 中国社会科学院近代史研究所
赵光锐
满铁昭和制钢所创办于1933 年, 它在招募工人过程中采取
独特的劳动招幕 策, 形成了以当地农民为主要对象的劳动力招募体制, 即
当地人最多, 关内人较多, 日本人和特殊工人( 战俘等) 较少; 职工结构呈金字
塔型: 即职工人数最少的日本人处于制纲所技术、管理的最上层, 而职工人数
最多的中国人永远处于被剥削、奴役的地位。大多数中国人劳动繁重、收入微
薄、生活贫困。昭和制钢所的经营策略 一方面降低了生产成本, 确保了足够的
熟练工人; 另一方面也是日本帝国主义在伪满殖民 策的特殊体现, 即利用
中国的人力资源来掠夺中国的物质资源。
满铁昭和制钢所 劳动力招募 策
1933
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4 :
105
抗《日战争研究》2000 年第1 期
1.
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满铁昭和制钢所的劳动力招募问题研究
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