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年第期理论探讨总第期基于电子政务系统的政府绩效评估系统研究张锐昕吉林大学行政学院长春摘要随着政府绩效管理工作的日趋繁重和指标数据的日积月累工作的数量强度和难度也在不断增加绩效评估的成本在逐年攀升为了寻求使政府从繁重的工作沉重的负担和潜藏的危机中解脱出来的良策也为了找到完善评估工作客观性科学性和公正度的方法应用先进的技术手段和工具以实现绩效评估方式和方法的改进就成为当代政府的理性选择关键词电子政务系统政府绩效评估电子化政府绩效评估系统中图分类号文献标志码文章编号近年来许多国家都在积极引入绩效评估并
2009年第 4 期 理 论 探 讨 No4 , 2009
(总第 149期 ) TH EORETICAL INV ESTIGA TION GeneralNo149
基于电子政务系统的政府绩效评估系统研究
张 锐 昕
(吉林大学 行政学院 ,长春 1300 12)
摘
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