就业动员会.ppt

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就业动员会

   握手礼仪 1.握手的方法 2.握手的顺序 3.握手的形式 4.握手的注意事项 握手的准备 握手力度 握手时间 言谈礼仪 (一)言谈的基本要求 1.态度真诚 2.语言文明 3.神态专注 言谈的语言技巧 1.接近对方的技巧 2.闲谈的技巧 3.赞扬的技巧 4.说服的技巧 5.拒绝的技巧 聆听的艺术 1.专注有礼 2.呼应配合 3.正确判断 眼到 口到 意到 CHINESE SYMBOL To Listen 中文听字的符号构成 Ear 耳朵 Plus - 加 One - 一 Heart - 心 Eye - 眼睛 地 CHINESE SYMBOL To Talk 中文谈字的符号构成 Words 说话 Fire-火 Fire-火 通讯礼仪 (一)电话礼仪 1.打电话礼仪 2.接听电话礼仪 手机礼仪 1.遵守公德 2.放置到位 3.注意安全 电子邮件礼仪 1.认真撰写 2.避免滥用 3.慎选功能 拜访礼仪 拜访准备 1.时间准备 2.材料准备 3.形象准备 拜访首先要准时。为避免迟到,提前一点出发,可以提早5-10分钟到达;如果有紧急的事情或交通堵塞而迟到,必须通知拜访的对象,表示歉意。 正式谈话结束后,主客双方常常闲聊几句,最好不超过5-10分钟 。 面试进行时的礼仪 从走进房间的时候开始:走进房间的时候,自己的名字被喊到,应有力地答一声“是”。如果门关着的话,就要以里面听得见的力度敲门,听到回复后再进去。开关门尽量要轻,向招聘方各位行过礼之后,清楚地说出自己的名字。 面试前五分钟 面试前五分钟,最后检查一下自己…… 怎么样,准备好了吗? 在感觉一切准备就绪的状态下,从容自信地接受公司的面试吧。 面试进行时的礼仪 站姿:正确的站姿是抬头、目视前方、挺胸直腰、肩平、双臂自然下 垂、收腹、双腿并拢直立。 坐姿:在没有听到“请坐”之前,绝对不可以坐下,面试官还没有开口,就顺势把自己挂在椅子上的人,已经扣掉了一半分数了入座时坐椅子的2/3即可,双膝自然并拢,身体可稍向前倾。 使用敬语:使用过分夸张的敬语是一件令双方都很尴尬的事。所以,这一点在平时待人接物上下工夫,如习惯于对长辈说敬语等。 视线处理 说话时不要低头,要看着对方的眼睛或眉间,不要回避视线。不要一味直勾勾地盯着对方的眼睛也会觉得突兀。做出具体答复前,可以把视线投在对方背景上,如墙上约两三秒钟做思考,不宜过长,开口回答问题时,应该把视线收回来。 集中注意力 无论面试谈话顺利与否,或者对方有何其他的活动, 如暂时处理一下文件,接个电话,你都不要因此分散注意力, 不要四处看,显示出似听非听的样子。如果你对对方的提问漫不经心,言论空洞,或是随便解释某种现象,轻率下断语,借以表现自己的高明,或是连珠炮似地发问,让对方觉得你过分热心和要求太高,以至于难以对付,都容易破坏面试时的交谈,是不好的交谈习惯。 知之为知之,不知为不知 在面试场上,常会遇到一些不熟悉,曾经熟悉现在竟忘记或根本不懂的问题。面临这种情况,默不作声、回避问题是失策;牵强附会、更是失礼,坦率承认为上策。 面试时要留神小地方、小细节 与旁人唠叨是禁忌:在接待室恰巧遇到同学或熟人,就旁若无人地大声说话或笑闹 要注意面试官可不止一人:有些应聘者对面试官彬彬有礼,走出门却对普通员工或其他工作人员傲慢无礼。 面试后的礼仪 感 谢 为了加深招聘人员对你的印象,增加求职成功的可能性,面试后,你最好给招聘人员打个电话或写封信表示谢意。 注意:感谢电话要简短,最好不要超过5分钟;感谢信要简洁,最好不超过一页。 小贴示 如何写感谢信 感谢信的开头应提及你的姓名及简单情况,然后提及面试时间,并对招聘人员表示感谢。感谢信的中间部分要重申你对该公司、该职位的兴趣,增加些对求职成功有用的事实内容,尽量修正你可能留给招聘人员的不良印象。感谢信的结尾可以表示你对自己的素质能符合公司要求的信心,主动提供更多的材料,或表示能有机会为公司的发 展壮大做出贡献。面试后表示感谢是十分重要的,因为这不仅是礼貌 之举,也会使主考官在作决定之时对你有印象。 面试后的礼仪 不要过早打听面试结果:参加完应聘的同学在等候消息期间这段时间内一定要有耐心,不要过早打听面试结果 未正式签约,仍未算成功: 收拾心情面试回来后,你已经完成一次面试,但这只是完成一个阶段。如果你向几家公司求职,则必须收拾心情,全身心投入应付第二家的面试。 查询结果: 一般来说,如果在面试3至 7天

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