工会工作结ppt.ppt

Page ? * 2009年工会工作总结 2009年1月9日 （一） 以教代会为载体，推进民主管理，促进了和谐校园建设 一、主要工作 筹备召开了一届七次教代会、一届四次工代会。征集一届七次教代会提案31件。组织教代会代表参与对学院两级班子的民主评议工作。 举办了两期基层单位二级管理工作培训班。加强民主监督，积极参与学院大宗物资采购招投标工作。 坚持院务公开报告制度，全年院务公开项目94件。 会同团委组织开展了青年教工座谈会及青教工素质拓展活动。组织教工参加沈阳市“百千万育人工程技能竞赛”及美术、书法、摄影作品展”等活动，有10名教工分别获奖，院工会获“优秀组织单位”奖。 （二）加强师德建设，为教工成长搭建平台，进一步提升了教职工素质 （三） 开展丰富多彩的文化娱乐活动，推进学院高职特色校园文化建设 文化娱乐活动 “做健康、向上、自立、自强的新时代知识女性”主题联欢会 美容护肤活动 “庆祝建国六十周年学院师生优秀书法作品展” 红色经典老电影展播活动 毽球、乒乓球比赛 “沈阳市第一届高校教职工排球比赛”第六名 （四） 维护教职工合法权益，开展送温暖活动，营造了和谐校园氛围 送温暖活动 “三八”节前夕，为全院366名女教职工发放了纪念品； 建立了困难教职工档案，坚持对教职工的“五必访”慰问，全年共走访80余人次; 为142名四十岁以上女教工及251名自愿参保的女教工及家属购买和办理了的《团体女性安康保险》；及时为我院一名女教工办理了出险理赔手续； 组织参加职工“一元捐”活动，共捐善款：6239元。一年来，通过院工会的努力，我愿教工由于大病及特殊困难，已得到17000元的救助款；现已补助16位教职工，发放补助款：13500元。 （五） 关心离、退休老同志，做好离、退休教职工的服务管理工作 做好离休干部每周一次的医药费报销和每年一次的健康体检工作。 建立了离、退休人员信息和健康档案； 组织220余名离、退休教职工到沈北新区等地进行参观考察。 做好了400余名离、退休教职工报刊杂志的征订及费用报销和“重阳节”慰问金的发放工作。 关心离、退休老同志 做好平时及“两节”离、退休教职工走访慰问工作，到医院看望住院的老同志。 协助家属办理好去世离、退休教职工的丧葬事宜。 （五） 关心离、退休老同志，做好离、退休教职工的服务管理工作 （六） 加强工会自身建设，提高了工会工作水平和服务意识 年初召开了工会工作会议；表彰了工会先进小家及先进个人。举办了基层支会主席(工会干部)及女工干部培训班。建立了工会会员信息档案，教工入会率达100%。 组建了国际交流中心（外语系）支会委员会，并对部分支会委员会委员进行了调整和补选。 圆满完成了市总工会对学院工会经费的审计工作。及时上报工作信息20份。 （六） 加强工会自身建设，提高了工会工作水平和服务意识 开展了关于沈阳市人大、政协委员对高职教育的意见调研。协助党委组织部做好庆“七·一”党员活动。 严格执行俱乐部使用、安全等制度，调整了俱乐部舞台灯光，及时维修、更换有故障的设备、灯具，截至目前，共接待学院各种大型活动、会议、教学授课150余场。 配合学院国有资产管理处、财务审计处做好为教职工配置笔记本电脑的服务工作。 1、为适应学院实行二级管理，还需进一步加强二级教代会（教职工大会）民主管理工作。 2、离休干部服务工作水平还有待于进一步提高。 二、存在不足 新的一年，我们会努力探索新的工作方法和途径，把工会办成围绕学院中心积极工作的模范；提高素质的课堂；维护权益的桥梁；关爱、温暖的家庭；为构建和谐校园，保障学院又好又快的发展做出新的更大的贡献。 Page ? *