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人事管理位职责及要求.doc

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人事管理位职责及要求

A、部门计划工作量; B、计划的科学性/时间性/可行性; C、计划完成量/完成质量; 三、行政管理: 1、工厂与部门相关的管理制度贯彻执行及检查; 2、违反管理制度惩罚的执行; 3、员工日常行为规范的监督管理; 4、办公设备维护及低值易耗品管理; 5、工厂安全防范、清洁卫生管理; 6、来访客人的接待及对外关系管理; 7、在用物资的管理、租赁、调拔、购置(包括固定资产和低值易耗品); 8、传真登记、通讯费用的统计及合理性的确认、管理。 9、工厂运作必须的水、电供应保障及维护; 10、临时性的管理及协调工作。衡量标准: A、制度执行的原则性; B、办公设备维护状况; C、低值易耗的合理性; D、工厂环境管理状况E、工厂安全管理状况; F、内、外关系协调性; G、行政费用的控制; H、工厂生产、工作的保障情况; I、临时性事务处理的质量和及时性。 四、人事管理: 1、公司各部门的定岗定员,组织结构、岗位职责及标准确定; 人员的招聘、配备;人员的升迁、异动;定薪、调薪手续的办理; 2、人员入厂手续的办理; 3、人员离职手续的办理; 4、培训计划及培训组织;5、绩效考评方案及落实; 6、员工养老保险、工伤保险等国家规定的“五险”的办理、劳动合同的签署和保存; 7、工厂各部门人员的人事档案的管理; 8、人才储备。衡量标准: 1、人员流动性 ; 2、人员试用合格率; 3、培训机会、内部竞聘、晋升等激励机制 ; 4、培训组织的合理性和有效性; 5、内、外部顾客的满意度; 6、费用控制的合理性 ; 五、会务管理: 1、公司级会议安排、组织、记录; 2、会议室使用安排; 3、公司级会议确定事项之跟进; 4、公司重要对外会议的组织和接待。衡量标准: 1、会议组织有效性; 2、会议记录完整性和跟踪的有效性; 3、会议室使用合理性; 4、对外会议的费用控制和效果 六、车辆管理: 1、公司车辆安全、保养、年检、保险等车辆相关管理和办理及档案的管理、更新; 2、公司车辆使用管理; 3、车辆的费用控制。衡量标准: 1、车辆手续的完整性; 2、车辆安全性; 3、车辆使用合理性、费用控制的有效性; 七、房产的管理: 1、公司所有房产、宿舍的管理,手续的完善; 2、卫生管理、租赁、使用调配;衡量标准: 1、手续的完善性和合法性; 2、房产使用的合理性; 八、后勤物资采购: 1、根据每月计划对低值易耗品的采购,或办公设备的采购; 2、根据公司需要对相关长期采购商品进行比价。 衡量标准: 1、比价的可信度; 2、采购及时性; 3、价格合理性; 4、采购物品的售后服务保障。 九、低值易耗品管理: 1、建立员工使用物品台帐,对相对不易耗物品进行登记; 2、根据物品发放,建立部门低值易耗品计划及费用统计; 3、建立低值易耗品库存,保证员工正常办公使用。衡量标准: 1、物品发放及时性;2 、物品配备合理性; 3、账册正确率; 4、账目完整性; 十、其他固定资产的管理: 1、建立固定资产台帐,对固定资产的去向及使用不良状况进行登记; 2、制做固定资产的保养维护计划,督促维修工人定期维护; 3、 固定资产委外维修联系及登记。衡量标准: 1、固定资产调拨的合理性; 2、维修费用的控制; 3、闲置资产的处理; 十一、环境管理: 1、清洁安排; 2、环境卫生维护和督促; 3、办公秩序、用餐环境的监督维护;衡量标准: 1、清洁标准的提高; 2、每日清洁检查达标次数; 3、清洁维护质量; 十二、安全管理: 1保安的管理 2物品进出安全的管理; 3消防安全的管理。 4来人来访接待、通报及登记;衡量标准: 1安全性; 2、安全事故发生次数; 3、潜在安全隐患的处理及时程度; 十三、员工宿舍管理: 1、宿舍安排;2、宿舍安全;3、宿舍卫生;4、宿舍秩序。衡量标准:1、安排的合理性;2、员工的归属感; 十四、餐厅的管理:1、餐厅服务;2、用餐保障;3、餐厅卫生和环境的保障;4、费用控制。衡量标准:1内、外部顾客的满意度;2费用控制的合理性;3服务质量; 十五、档案及图书的管理、企业文化建设:1、公司重要档案的建档,定期整理、目录更新、使用登记;2、公司大事记的记录、编写、存档;3、企业网站中体现企业文化的资料更新;4、公司图书的管理及增添、目录更新、借阅登记等。衡量标准:1、公司重要档案的完整性2、公司档案的更新效率3、登记的完善性和及时性4、文书工作质量 十六、本部门团队建设:1、指导部门员工相关业务工作;2、对员工制度遵守情况负责;3、部门内部培训。衡量标准:1、员工整体业务水平2、管理水平3、部门培训情况 1 |评论 向TA求助 回答者: huangrirong100 | 四级采纳率:23% 擅长领域: 企业管理 个人理财 参加的活动: 暂时没有参加的活动 相关内容 2011-8-7人事行

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