- 1、本文档共38页,可阅读全部内容。
- 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
如何做好C小组活动
Q;质量与质量管理的重要性;开展QC小组活动的基本理念;目的:
◆QC小组成员的能力提高、自我实现
◆创造明快的、充满活力的、有意义的工作现场
◆提高用户的满意度、为社会作出贡献
;;QC小组的组成、命名及注册;管理者支持QC小组活动的各种方法;QC小组组长的职责;QC小组组员的职责;QC小组解决问题的步骤 ;5、活动的推进流程概述; ;QC小组活动与公司经营的关系;QC小组成果的编写技巧;QC小组活动程序;QC七工具;QC老七工具—(处理数值数据);一、检 查 表;F.矩阵检查表;图 表 介 绍;图 表 的 种 类 ;折线图案例;A工厂经费的带状曲线;甘特图案例;1)分层的目的是将相同类型的数据分在同一组,一定要体现出层与层之间的
类型差别。
2)为使数据便于分层,必须要事先弄清数据的特征、现象、不良履历等,不
要使不同种数据混入,要用5W1H来明??,并设计出合理的调查表。
3)对分层后所得的信息要结合实际采取行动,因为即使了解了各层之间的差
异,但如果置之不理,则无法获得改善。
;分 层 方 法;分 层 法〔案例〕;三、因 果 图;四、排 列 图;排列图的做法;五、直 方 图;直方图的作图步骤;第三步:确定各组界限 ;六、散 布 图;散布图的种类; ·纵轴与横轴的长度相等,呈
正方形;
·将被认为是原因的要素置于
横轴上( x);
·将被认为是结果的要素置于
纵轴上( y).;关联图 看关联
系统图 抓重点
PDPC法 多方案
箭条图 找最佳
亲和图 细分类
矩阵图 多目的
矩阵数据分析 明结果;完毕!
您可能关注的文档
- 基于单片的无线温控检测系统的设计.doc
- 基于安卓客户端的订餐系统的毕业论文.docx
- 基于pl的全自动洗衣机毕业设计.doc
- 基于ST32的智能小车摄像头循迹系统.doc
- 基于单片的图像采集与处理.ppt
- 基于单片的智能家居安防系统.docx
- 基于游客求的美食旅游发展研究..docx
- 基于GS网络的智能家居系统.doc
- 基于技能的薪酬体系设计_图文12371449.ppt
- 基于统计据的货币投放量与房地产调控的关系研究.doc
- 2024年学校党总支巡察整改专题民主生活会个人对照检查材料3.docx
- 2025年民主生活会个人对照检查发言材料(四个带头).docx
- 县委常委班子2025年专题生活会带头严守政治纪律和政治规矩,维护党的团结统一等“四个带头方面”对照检查材料四个带头:.docx
- 巡察整改专题民主生活会个人对照检查材料5.docx
- 2024年度围绕带头增强党性、严守纪律、砥砺作风方面等“四个方面”自我对照(问题、措施)7.docx
- 2025年度民主生活会领导班子对照检查材料(“四个带头”).docx
- 国企党委书记2025年度民主生活会个人对照检查材料(五个带头).docx
- 带头严守政治纪律和政治规矩,维护党的团结统一等(四个方面)存在的问题整改发言提纲.docx
- 党委书记党组书记2025年带头增强党性、严守纪律、砥砺作风方面等“四个带头”个人对照检查发言材料.docx
- 2025年巡视巡察专题民主生活会对照检查材料.docx
最近下载
- 字节跳动运维工程师岗面试题库参考答案和答题要点.docx VIP
- 肿瘤病人放化疗的护理.pptx VIP
- 字节跳动社群运营专员岗面试题库参考答案和答题要点.docx VIP
- 重庆市名校2023-2024学年七年级上学期1月期末数学试卷(含答案).doc VIP
- 2016年建筑工地围挡设置公益广告通知.doc
- 鲁教版五四制六年级上册英语期末测试卷(含听力音频).pdf VIP
- 心血管系统疾病 心力衰竭(宠物内科疾病诊疗).pptx
- 高中物理研究性学习报告(范文6篇).docx VIP
- UD06113B_海康威视_L5智能锁V1.0_用户手册_20170607.pdf
- 高边坡专项施工方案(专家已评审).doc VIP
文档评论(0)