- 1、本文档共9页,可阅读全部内容。
- 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
十六个基本个性因素
十六项基本个性因子说明
低分数者 高分数者
男:10.15±3.56
A因子乐群性(10题,20分) 女:10.58±3.58
含蓄、独断、苛求、冷 开朗、热心、易于合作、好群。
酷(分裂气质型)。 (情感气质型)。
A因子分数低的人倾向 A因子分数高的人倾向于好
于生硬、冷酷、多疑、离群。 脾气、易于合作、情绪开朗、
他对物品比对人较为喜 对人注意、心软、 慈爱、能适应环
爱,常独自做事情,对不同 境,喜爱与人打交道的工作和有
意见不愿和解,用刻板生硬 社会关系的处境。
方式做事,在很多职业上这 他能迅速与别人组成活跃的集
些人都有这种特性,有时他 团,对别人很大度,不怕批评,较能
们会苛求、妨碍工作或难以 记忆别人的名字。
相处。
B因子聪慧性(13题,13分) 男:8.96±2.12
女:9.35±1.94
B因子底分数的人倾向于 B因子高分数的人倾向于能迅
学习和领悟缓慢、迟钝、对 速领悟各种观念、学习敏捷、聪颖。
事物要采用具体的刻板的说 有相关的文化水平和警觉性,可以
明,他的迟钝主要是由于智 排除病理性心理机能衰退。
能低下所致或是由于精神病
态引起的智能障碍表现。
C因子有恒性(13题,2 6 分) 男:15.04±3.70
女:13.94±3.84
情感影响、情绪不稳定、 情绪稳定、能面对现实、安静
易颓丧(自我力低弱)。 成熟。(自我力强)。
C因子分数低的人倾向 C因子分数高的人倾向于情绪
于在不如意条件下表现对挫 成熟、稳定、对生活采取现实态度。
折的耐受力低弱,意志易变 不生气,有自我力量,能遵守集体
而易受影响,回避着必要的 道德,他有时对不能解决的情绪问
现实要求,神经功能性疲倦 题采取退出的办法来解决。(临床
、烦躁,易发生情绪变化和 观察者曾经指出C因子水平高的
生气,在不满意时很激动, 人尽管有潜在性精神病的可能性
有神经官能症状(恐怖症、 ,他能对事物作出有效的调节)。
睡眠不良等,身心性自诉等。
)。C因子分低普遍见于差不
多所有神经官能症患者,亦
见于一些精神病障碍。
E因子恃强性(13题,26分) 男:14.09±3.98
女:13.52±3.64
谦虚、和蔼、适应环境。 主观武断、独断、攻击性、竞争
(和善)。 性、顽固(统治性)。
E因子分数低的人倾向于 E因子分数高的人是主观武断、
好散让、温良、适应环境。需
您可能关注的文档
- 分屏整理原理.doc
- 几种太阳能储存方法.doc
- 分析化学大学.doc
- 分析方法总结 - 决赛.doc
- 分段裂缝的问题及对策.doc
- 分辨率饱和感应工作.doc
- 列纵向条中的最大列数.doc
- 分离函数的孤立奇异点.ppt
- 刚体旋转的答案.doc
- 兖煤企业年金.ppt
- 绿电2022年系列报告之一:业绩利空释放,改革推动业绩反转和确定成长.docx
- 化学化工行业数字化转型ERP项目企业信息化规划实施方案.pdf
- 【研报】三部门绿电交易政策解读:溢价等额冲抵补贴,绿电交易规模有望提升---国海证券.docx
- 中国债券市场的未来.pdf
- 绿电制绿氢:实现“双碳”目标的有力武器-华创证券.docx
- 【深度分析】浅析绿证、配额制和碳交易市场对电力行业影响-长城证券.docx
- 绿电:景气度+集中度+盈利性均提升,资源获取和运营管理是核心壁垒.docx
- 节电产业与绿电应用年度报告(2022年版)摘要版--节能协会.docx
- 2024年中国人工智能系列白皮书-智能系统工程.pdf
- 如何进行行业研究 ——以幼教产业为例.pdf
文档评论(0)