公共课教学(焊工)课件.ppt

学习改变命运，知识成就未来！ ;特种作业公共课教学; 前 言;鸭妈妈不懂安全 ，失去了孩子; 母子俩的心愿;常州市安全生产宣传教育中心焊工作业公共基础课程：  一、法律法规及全国安全形势 二、案例分析 三、课程简介 ; ; 《中华人民共和国安全生产法》概况： 第一章 总则 1 — 15 条 （国家政策） 第二章 生产经营单位的安全保障 16 — 43条 （企业责任）（共28条） 第三章 从业人员的权利和义务 44 — 52条 （职工权益和工会作用）（共9条） 第四章 安全生产的监督管理 53 — 67 条 （国家职责）（共15条） 第五章 生产安全事故的应急救援与调查处理 68 — 76 条 （共9条） 第六章 法律责任 77 — 95 条 （违法及其罚则） （共19条） 第七章 附则 96、97条 ; 3.安全生产法第23条规定 生产经营单位的特种作业人员，必须按照国家有关 规定，经专门的安全作业培训，取得特种作业操作资格 证书，方可上岗作业。 特种作业人员：是指其作业的场所、操作的设备、操作的内容具有较大的危险性，容易发生伤亡事故，或者容易对操作者本人、他人以及周围设施的安全造成重大危害的作业人员。 （特种作业人员所从事的工作，一般都潜在危险性较大。一旦发生事故，不仅会给作业者本人的生命安全造成危害，而且也容易给其他从业人员，以致人民群众的生命安全和财产安全造成威胁。因此，特种作业人员必须经过专门安全作业培训，并经有关主管部门考核合格，取得操作资格证书，才能上岗作业。这也是国际上的通行做法） ; 特种作业人员范围： (一)电工作业。指对电气设备进行运行、维护、安装、检修、改造、施工、调试等作业（不含电力系统进网作业），分高压、低压； （二）焊接与热切割作业。含焊接工、热切割工； （三）高处作业。指专门或经常在坠落高度基准面2米及以上有可能坠落的高处进行的作业。 （四）制冷与空调作业。指对大中型制冷与空调设备运行操作、安装与修理的作业。 （五）煤矿安全作业。 （六）金属与非金属矿山安全作业。 （七）石油天然气安全作业。 （八）冶金（有色）生产安全作业。 （九）危险化学品安全作业。 （十）烟花爆竹安全作业。 （十一）安全监管总局认定的其它作业;焊接与热切割作业基础知识; 4.从业人员的权力 （1）危险因素、防范措施和应急措施的知情权（45条） A. 从业人员有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素（三种空间：作业接触空间、作业活动空间、安全防护空间）； B. 从业人员有权了解针对危险因素的防范措施及事故的应急措施（习惯上称应急预案），不仅是从业人员的权力，也是有效预防事故的发生和将事故降低到最小程度的需要，也是从业人员实现自我保护的有效途径。 （2）安全生产工作的建议权（45条） 从业人员有权对本单位的安全生产工作提出建议，你是生产经营活动的直接承担者，也是生产经营活动中各种危险的直接面对者，有切身体会，能够提出合理化建议及切中要害的建议。体现从业人员在安全生产管理方面的主动性、积极性、民主性，而且有利于减少生产经营单位安全生产工作中的失误，保障安全生产工作的合理性、科学性，有效防止安全生产事故的发生。 （3）安全管理批评、检举、控告权（46条） 从业人员直接从事生产经营活动，对本单位在安全生产工作中存在的问题有最直接的感受。赋予从业人员这个权利，有利于从业人员对安 ;全生产工作的监督，使生产经营单位的管理者经常倾听群众意见， 不断改进安全生产工作。同时对本单位安全生产工作存在的问题， 如：管理制度不健全、资金不到位、隐患不及时处理等等，从业人 员有权向安全监管部门等进行检举、控告。使有关部门掌握情况，及时 采取措施，制止和查处生产经营单位违反安全生产法律法规的行为，防 止事故发生（释义中规定：对检举人不得压制和打击报复，有关部门应 当采取切实可行的措施，为其必威体育官网网址）。 （4）拒绝违章指挥和强令冒险作业权（46条） 违章指挥——生产经营单位有关管理人员，违反国家关于安全生产 的法律、法规和有关规程、规章制度的规定，对从业人员的具体生产经 营活动进行指挥。 强令冒险作业——生产经营单位有关管理人员，明知开始或者继续 作业会有重大危险的情况下