关于社会保险费扣缴有关事宜的通知.doc

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关于社会保险费扣缴有关事宜的通知

关于社会保险费扣缴有关事宜的通知 集团所属各单位: 为规范集团公司社会保险征缴工作,保证社会保险费及时足额缴纳,维护企业及员工的切身利益,建立和谐稳定的劳动关系,集团公司特制定社会保险扣缴流程,现将具体事宜通知如下: 流程: 二、流程说明 步骤 完成时间 涉及部门 步骤说明 1 8日 人力资源部 对社会保险数据进行核对、计算、汇总,上传《社会保险缴费明细》,网站地址:www.rlzyb.xj 2 8-10日 各单位 核对本单位社会保险数据,出现错误数据及时反馈人力资源部,未反馈信息,视为单位社会保险数据无误。 3 11-12日 人力资源部 修改社会保险缴费明细,编制集团公司《各单位社会保险扣缴明细表》,报集团财务部及各单位执行。 4 13-20日 财务部 根据《各单位社会保险扣缴明细表》执行代扣、代收、代缴工作。 5 13-20日 各单位 根据《各单位社会保险扣缴明细表》完成社会保险的缴纳工作。 6 21日 财务部 编制《各单位社会保险缴纳情况表》报人力资源部。 7 22日 人力资源部 中断欠费单位员工社会保险关系。 社会保险保险明细查询方法: 点击集团人力资源部网点:http:www.rlzyb.xj, 2、 3、 4、剪切本单位社会保险保险扣缴明细,核对数据,有异议时以邮件形式反馈信息,人力资源部进行核对。 缴费方式及责任: 集团公司支付工资的单位:集团公司财务部从当月员工工资总额中扣除; 非集团公司支付工资的单位:集团财务部(处)直接缴纳。缴纳方式与集团公司财务部(处)联系。 说明:缴费方式可与财务部或财务处沟通确认,并于每月20日前结清本月社会保险费,逾期未缴纳的,集团公司将中断欠费单位员工的社会保险关系。 为规避劳动纠纷以及保证用人单位及员工利益不受损害,请各单位按照公司缴费流程执行,未按规定办理给员工带来的经济损失及产生的劳动纠纷由用人承担法律责任。 集团人力资源部 2009年5月7日 点击此处进入 点击此处进入 集团子公司及许继电气公司全部单位点击此处进入 集团职能部门单位点击此处进入

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