安易2000工资管理系统演示稿(详细).ppt

安易2000工资管理系统 系统简介 主要功能 系统安装与运行 业务处理流程图 后台数据库管理工具 初始建账 日常业务 系统维护 系统简介 采用面向对象的开发思想，基于C/S环境。 主要功能 可为多工资账套核算的企业，每月多次发放工资、月末统一核算等不同工资核算类型的企业提供解决方案。 不仅提供简单方便的工资核算和发放功能，而且还提供了强大的工资分析和管理功能。 可将工资费用根据用途计提分配，通过凭证编制功能传递给安易2000账务系统，实现账务系统与工资管理系统的无缝连接。 系统自动计算个人所得税，减轻了用户工作量，并提供“个人收入调节税申报”，按申报表格式显示并供用户查询。 系统提供银行代发工资文件自动生成。 管理分析多角度进行，并提供联机查询帮助。 ???? 系统的安装与运行 运行环境 单机环境 网络环境 服务器端 客户端环境 系统安装与运行 运行环境 系统运行环境指的是软件运行必须具备的条件。如果不符合这些条件，就很难保证系统正常运行。 安易2000工资管理系统软件是基于三层结构的C/S（客户/服务器）环境的。客户/服务器结构构造连接在一个网络中的多台计算机。其中执行应用程序，请求另一计算机服务的计算机称为客户机，处理数据库的计算机称为数据库服务器，而中间层所在的计算机称应用程序服务器或中间服务器。 单机环境 硬件环境 ? 软件环境 中文Windows 98/2000，MSSQL Server 7.0 网络环境（服务器端） 硬件环境 软件环境 中文Windows NT 3.51或NT 4.0及以上版本； MSSQL Server 6.5及以上版本 网络环境（客户端） 硬件环境 软件环境 中文Windows 95\98 系统安装与运行 网络版的安装包括服务器端的安装和客户端的安装两部分，单机版的安装只需比照网络版客户端的安装即可。 主要步骤为： 1．安装SQL Server6.5或7.0,并确保正常运行。 2. 安装本系统软件（至少需要在工作站上安装本系统软件，建议服务器上也装）。 3. 运行后台数据管理工具，它会帮助您自动建立设备、账套、数据升级、设置选项等。 业务处理流程 (一) 系 统 初 始 化 业务处理流程 (二) 日 常 核 算 与 管 理 业务处理流程 (三) 系 统 管 理 后台数据库管理工具 登录服务器 账套管理 数据升级 数据表编辑 备份与恢复 卸载与重装 选项 登录数据库 账套管理 数据升级 数据表编辑 备份与恢复 卸载与重装 选项 初始建账 建立账套 权限分配 基础资料 建立账套 权限分配 基础资料（一） 基础资料（二） 基础资料（三） 基础资料（四） 基础资料（五） 基础资料（六） 基础资料（七） 日常业务 工资类别 工资计算 费用分摊 凭证处理 账表输出 自定义账表 期末结账 工资类别 工资计算 费用分摊 凭证处理 账表输出 自定义账表 期末结账 系统维护 数据引入引出 打开指定用户级程序 选项 数据引入引出 打开指定用户级程序 选项 安易2000工资管理系统的基本内容我们就介绍到此，具体操作还希望大家注意上机练习，遇到问题请及时与我们联系，安易公司将竭诚为您服务。  感谢大家的合作！再见！ 账套参数设置 当启动工资管理系统，注册登录成功后，如所选择账套为首次使用，用户需首先进行账套参数的定义。账套参数是指对整个工资账都具有约束作用的的参数。一旦设定，不需经常改动。 工资类别是指在一套工资账中，根据所包含工资项目的明显不同而分设的工资数据管理类别，相当于工资账中的二级账。 系统启用后，用户可根据具体业务随时新增普通工资类别（类别编码系统自动排序，用户只需保证工资类别名称的唯一性及标志的明确性）；在具体某非汇总工资类别中，所有部门和职员信息均可见，但只可针对工资类别属于本类别的部门和职员进行工资数据的编辑（工资类别的属性在部门职员信息编辑中定义）。 工资计算分为三个模块进行：工资数据编辑、个人所得税申报、银行代发。 其中： 工资数据编辑是用于日常职工工资变动项数据的录入、调整和计算。 个人所得税申报是将扣税结果按申报表格式显示并供用户浏览。 银行代发是指银行代发本单位职员工资，用户可按银行的具体要求分别定义不同的银行代发文件，设计完毕后直接导入相应数据，以供浏览查询，同时可以打印和以一定的文件类型输出到系统外部。