兰州市盲聋哑学校2010班子任期报告.doc

团结务实 勤政廉政 进一步推动学校快速、健康、科学发展 ——兰州市盲聋哑学校领导班子任期工作述职报告 在上级领导的关心下，在的正确领导下，我校领导班子团结协作，锐意进取、埋头苦干，廉洁奉公，着力推进教育均衡发展、内涵发展、特色发展较出色地完成了上级交给的各项工作任务。这是全体师生员工共同努力的结果。 领导班子建设是个“龙头”工程，是学校生存和发展的关健。三年来，领导班子在实际工作中，积极开展了争创和谐班子活动，坚持边学习、边实践、边总结、边提高。 1、加强政治理论学习，努力提高政治理论素质。把政治理论学习作为提高自己、充实自己的一项重要任务，努力提高贯彻执行党的路线方针政策的自觉性和政治理论水平。学新党章及与教育相关的法律法规，学先进的教育理论和经验从而使班子成员的政治、业务素质不断提高，爱岗敬业的自觉性不断增强，做到依法治校，依法执教。狠抓班子团结。班子成员能从改革、发展、稳定的大局出发，顾大局、识大体、讲原则、讲团结，在工作中互相信任、互相理解、互相支持，努力营造良好的共事氛围校长、书记带头做到工作协调配合，工作分工不分家，做到心往一处想，劲往一处使，发挥表率作用形成了班子的整体合力，班子的整体功能得到了很好地发挥。班子成员在荣誉和个人利益面前不伸手。学校重大事情，如人事、评先、大额度资金使用，学校工作计划都需领导班子集体讨论决定，或经教代会讨论决策。学校党政班子能经常深入师生，倾听师生的意见和要求，在职工中征集合理化建议，对正确的意见积极采纳，不断改进领导的工作作风学校领导班子坚持依法办事，秉公办事实施校务公开和财务公开，增加学校管理的透明度、办学方向与目标?构走现代化教育之路为办学方向；，、树立科学发展观，努力形成办学特色 1、注重完善和落实科学规划，加强软件建设。由于学校所处的地理位置和现实因素的制约，目前尚没有条件在学校硬件设施上求得突破，但这并不影响学校在软件方面的建设。学校比较注重发挥学校的办学特色，在原有的基础上不断发展。为科学规划学校的教育教学前景，相继制订了《兰州市盲聋哑学校德育目标和总体规划》、《兰州市盲聋哑学校教师备课管理制度》、《兰州市盲聋哑学校青年教师培养方案》、《兰州市盲聋哑学校新老教师拜师结对管理制度》、《兰州市盲聋哑学校教育科研课题管理办法》、《兰州市盲聋哑学校科研兴校工程实施方案》、《兰州市盲聋哑学校学生实习管理办法》、《兰州市盲聋哑学校学生作业布置与批改管理办法》等指导性制度。在学校教育现代化建设方面，明确提出通过几年的努力实现教育思想的现代化、办学条件的现代化、学校管理的现代化、教师队伍的现代化等目标。在完善规划建设的同时，学校严格按照规划，注重抓好落实，在学校各方面的工作中注意贯彻既定的办学思想，现已取得成效，学校在原有的基础上不断得到发展，初步形成了自己的办学特色。 2、积极进行内部管理改革，建立、健全、规范学校管理规章制度，重视教师职业道德教育，建立了与市场经济体制相适应的运行机制。在创建的过程中，按照硬件要强，软件要硬，效益要高的标准，不等不靠，一手抓教学，一手抓创建，重点强化了学校管理及校园文化建设，充分发挥班子的整体效能，加强了教师的过程考核，严格落实了奖罚制度，始终遵循校园处处教育人的原则抓好基础教育的同时，抓好职业教育和艺体类特色教育。（1）学校广泛开拓途径，寻找学习契机，初步走出了一条“就业+升学”的特殊教育职业教育道路。近年来，学校投入大量的精力和人力，广泛寻找途径，为学校职业教育的发展、职业教师的成长做了大量的工作。通过精选实用教材，加强对职业教育的研究指导，召开教师、学生动员会、座谈会，力求让学生展现职业特长，发展自我，使学校的职业教育实现了突破性的发展。300多名残而有为的职业中专毕业生走上了工作岗位，60多名学生分别考入长春大学、天津理工大学、重庆师范大学、北京联合大学、中州大学、西安美术学院等高等院校。特别是2009年毕业23人，16人参加高考，14人被高校录取。从2007年来，职业中专所有毕业生均参加了职业资格鉴定考试，全部学生都拿到了中级职业资格证书，毕业生“双证”比例达到100%。今年学校与富士康集团廊坊分公司建立了校企合作关系，没有参加高考的学生全部被推荐到富士康就业，公司吃住条件够比较优越，收入优厚，学生们都感到很幸福。（2）做好体育艺术类特长生的教学、培训、辅导工作。学校组织成立了盲人门球队、足球队和聋人足球队、篮球队，通过安排专任教师业余辅导，力求让部分学生展现特长，发展自我。近几年，这一举措效果明显，成绩突出。2009年我校盲人女子门球队在“东贝杯”全国特殊教育学校盲人门球联赛总决赛中获得第五名的佳绩，今年学校盲人门球队、足球队和聋人足球队、篮球队将代表甘肃省参加全国比赛。（3）面向全体学生，陶冶艺术情操。学