亚洲聚合股份有限公司诚信经营守则991222订定第一条订定目的及.pdf

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亚洲聚合股份有限公司诚信经营守则991222订定第一条订定目的及

亚洲聚合股份有限公司诚信经营守则 99.12.22 订定 第一条 订定目的及适用范围 1.目的:为建立诚信之企业文化,以健全经营,特订定本守则。 2.范围:亚洲聚合股份有限公司(以下称本公司)、子公司、直接或 间接捐助基金累计超过百分之五十之财团法人及其它具有实 质控制能力之机构或法人等集团企业与组织(以下简称本集 团企业与组织)。 第二条 禁止不诚信行为 本公司之董事、监察人、经理人、受雇人或具有实质控制能力者(以 下简称实质控制者),于从事商业行为之过程中,不得直接或间接提 供、承诺、要求或收受任何不正当利益,或做出其它违反诚信、不法 或违背受托义务等不诚信行为,以求获得或维持利益(以下简称不诚 信行为)。 前项行为之对象,包括公职人员、参政候选人、政党或党职人员,以 及任何公、民营企业或机构及其董事(理事)、监察人(监事)、经 理人、受雇人、实质控制者或其它利害关系人。前述公职人员包括各 级民意代表、中央与地方机关之公务员及其它依法令从事于公务者皆 属之。 第三条 利益之态样 本守则所称利益,系指任何有价值之事物,包括任何形式或名义之金 钱、馈赠、佣金、职位、服务、优待、回扣等。但属正常社交礼俗, 且系偶发而无影响特定权利义务之虞时,不在此限。 第四条 法令遵循 本公司遵守公司法、证券交易法、商业会计法、政治献金法、贪污治 罪条例、政府采购法、公职人员利益冲突回避法、上市上柜相关规章 或其它商业行为有关法令,以作为落实诚信经营之基本前提。 第五条 政策 本公司基于廉洁、透明及负责之经营理念,制定以诚信为基础之政策, 并建立良好之公司治理与风险控管机制,以创造永续发展之经营环境。 第六条 防范方案 本公司依前条之经营理念及政策,清楚且详尽地订定防范不诚信行为 方案(以下简称防范方案),包含作业程序、行为指南及教育训练等。 本公司订定防范方案,应符合公司及集团企业与组织营运所在地之相 关法令。 - 1 - 本公司于订定防范方案过程中,将与员工、工会或其它代表机构之成 员协商,并与相关利益团体沟通。 第七条 防范方案之范围 本公司订定防范方案时,应分析营业范围内具较高不诚信行为风险之 营业活动,并加强相关防范措施。 本公司订定防范方案应涵盖下列行为之防范措施: 一、行贿及收贿。 二、提供非法政治献金。 三、不当慈善捐赠或赞助。 四、提供或接受不合理礼物、服务、款待或其它不正当利益。 第八条 承诺与执行 本公司及集团企业与组织于规章及对外文件中明示诚信经营之政策, 董事会与管理阶层应承诺积极落实,并于内部管理及外部商业活动中 确实执行。 第九条 诚信经营商业活动 本公司以公平与透明之方式进行商业活动。本公司于商业往来之前, 需考虑其代理商、供货商、客户或其它商业往来交易对象之合法性及 是否有不诚信行为纪录,避免与有不诚信行为纪录者进行交易。 本公司与他人签订契约,其内容须包含遵守诚信经营政策及交易相对 人如涉及不诚信行为,本公司得随时终止或解除契约之条款。 第十条 禁止行贿及收贿 本公司及董事、监察人、经理人、受雇人与实质控制者,于执行业务 时,不得直接或间接提供、承诺、要求或收受任何形式之不正当利益, 包括回扣、佣金、疏通费、服务或透过其它途径向客户、代理商、承 包商、供货商、公职人员或其它利害关系人提供或收受不正当利益。 但符合营运所在地法令者,不在此限。 第十一条 禁止提供非法政治献金 本公司及董事、监察人、经理人、受雇人与实质控制者,对政党或参

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