省管高校反腐倡廉建设量化指标检查考核表.docVIP

省管高校反腐倡廉建设量化指标检查考核表 单位： 总分： 其中加分： （加分规定见尾注） 考核内容 考核项目 项目要点 要点 分值 扣分 得分 责任 单位 一、落实党风廉政建设责任制，构建反腐倡廉责任体系 1、学校党风廉政建设总体情况 （1）是否按照《规划》、《意见》关于高校党风廉政建设指导思想、方针、基本要求、领导体制和工作机制要求部署和开展工作。 1 党办 校办 （2）是否制定并认真执行学校党风廉政建设责任制实施办法。 1 纪委 （3）是否制定并落实学校惩治和预防腐败体系建设实施办法，整体推进教育、制度、监督、改革、纠风、惩处六项工作。 2 纪委 2、学校党委担负全面领导反腐倡廉建设政治责任的情况 （4）是否将反腐倡廉建设列入党委重要议事日程，纳入学校发展总体规划，融入学校各项工作。每年两次专题研究学校反腐倡廉工作，召开一次反腐倡廉工作会议，部署反腐倡廉建设，组织督导检查。 3 党办 校办 （5）是否落实监察处长（监察室主任）列席校长办公会规定； 是否落实纪委办公室负责人与党委其他工作部门负责人同等职级规定；是否配齐配强纪检监察部门人员、提供足够的办案专项经费；是否落实纪检监察人员办案补贴等政策规定。 4 组织部 人事处 财务处 3、学校行政领导班子抓教学、科研和其他行政管理中反腐倡廉工作的情况 （6）是否把反腐倡廉建设工作同学校行政工作一同部署、一同落实、一同检查、一同考核；是否指导和督促校内行政职能部门履行反腐倡廉工作职责，并将其履职情况纳入年终考核内容。 1 党办 校办 （7）是否建立对学术权力运行监督和规范管理的制度，加强对学术资源分配、学术成果评价等的规范管理。 1 科技处 教务处 监察处 考核内容 考核项目 项目要点 要点 分值 扣分 得分 责任 单位 一、落实党风廉政建设责任制，构建反腐倡廉责任体系 4、学校党政领导班子主要负责人履行第一责任人职责，抓反腐倡廉建设的情况 （8）党政主要负责人是否做到反腐倡廉建设重要工作亲自部署，重大问题亲自过问，重点环节亲自协调，重要信件亲自批阅，重要案件亲自督办。亲自主持分解党风廉政建设任务，明确责任，并组织检查考核，听取纪委工作汇报，研究解决问题。 3 党办 校办 （9）对党政领导班子其他成员抓分管部门党风廉政建设责任、落实廉洁自律有关规定的情况是否进行监督检查，促其履职。 2 党办 校办 纪委 （10）是否将反腐倡廉建设情况列入职能部门、院系、二级单位领导班子和领导干部考核评价范围，建立健全督查、考评、奖惩、责任追究的工作机制。 2 组织部 5、学校党政领导班子成员履行一岗双责，抓分管部门和单位反腐倡廉建设情况 （11）是否按照谁主管谁负责的要求，把反腐倡廉建设要求同分管部门和单位行政、业务工作一同部署、一同落实、一同检查、一同考核；每年至少听取一次分管部门和单位党风廉政建设情况汇报，及时解决存在问题。 2 党办 校办 纪委 （12）党风廉政建设责任制年度考核进行述职述廉，按要求报告履行反腐倡廉建设职责情况。 2 党办 校办 纪委 6、学校纪检监察部门协助党委、行政履行职责的情况 （13）是否按照党章规定的三大任务和五项工作要求认真履行职责。积极协助学校党委研究部署反腐倡廉工作，抓好任务分解和落实，加强组织协调和监督检查。 1 纪委 监察处 （14）是否主动争取党委、行政负责人对纪检监察工作的领导，重视纪检监察干部队伍建设，加强对纪检监察干部培养、教育、积极推荐使用。 1 纪委 监察处 考核内容 考核项目 项目要点 要点 分值 扣分 得分 责任 单位 一、落实党风廉政建设责任制，构建反腐倡廉责任体系 7、学校职能部门、院系、二级单位党政领导班子落实反腐倡廉建设责任制的情况 （15）是否按照“一岗双责”的要求，抓好本部门、院系、单位的反腐倡廉建设任务落实，切实履行党风廉政建设工作责任，及时向学校党委、行政和分管领导汇报反腐倡廉建设工作中遇到的问题，主动争取领导支持；是否在本部门、院系、单位内构建权责明晰、逐级负责、层层落实、齐抓共管，形成合力的反腐倡廉建设责任体系。 2 组织部 纪委 各部门 各单位 二、完善制度，深化改革，加强管理和监督 8、健全领导班子科学民主决策机制的情况 （16）是否认真执行“三重一大”制度，按照民主集中制、党委领导下的校长负责制要求，制定并严格执行党政领导班子议事规则和决策程序，坚持重大决策、重要干部任免、重要项目安排、大额度资金使用等问题经