专科医院院级课题管理现状问题与科研管理创新思路探讨顾艳琼周.doc

专科医院院级课题管理现状、问题与科研管理创新思路探讨 顾艳琼 周倩 同济大学附属第一妇婴保健院科教科，上海，201204 [摘要] 医院2008~2012年院级课题申报不积极院级科研课题质量后续纵向课题立项率医院的可持续发展。 [关键词] 院级课题医院；科研管理；脱产 Discussion about the Innovation of Scientific Research Management According to the Current Situation and Existent Problems of Specialist Hospital Management G Yanqiong, Zhou Qian, Wang Guanghua, Cheng Xing, Wu Yanting, Wan Xiaoping. Shanghai?First?Maternity?and?Infant?Hospital, Tongji University School of Medicine,?Shanghai, 201204, China. [Abstract] To analyze the potential limitations of hospital-level research projects management by summarizing its performance status from 2008 to 2011, including lack of scientific research time, insufficient funds, inadequate reporting, inadequate supervision et al. Since 2014, our hospital has taken some new actions for projects management, including full-time research, hierarchical management, full mobilization, the establishment of reward and punishment measures, which significantly improved the quality of hospital-level research projects, and the rate of longitudinal follow-up project, research enthusiasm of medical staff, and sustainable development of hospital science and technology. [Key words] Hospital-level subject; Hospital; Scientific research; Management; Full-time 针对妇产科专科医院纵向课题申请难度，2006年成立独立的科研管理部门，设立院级课题旨在培医务人员资助立题新颖、设计合理、方可行的项目。作为 “种子孵化器”，为申请课题做储备设立营造科研氛围，培养科研人才，推动科整体水平提高，促进医院科研工作的全面开展。 1基本情况 2008~2012年，每年开展次院级课题，累计立项36项立项经费61万。10项因离职等原因终止，26项课题结题，结题率72.22％%。 2存在问题 运用PDCA（Plan、Do、Check、Action） [2]，2008~2012年院级课题，，普遍存在问题。2.1缺乏科研工作时间 院级课题负责人基本上法抽出整时间开展开展缓慢标本收集不足外送检测不及时等，按照计划，达不到预想的进度。面临床和科研难顾的情况，专心投入科研 2.2经费资助力度 　 科研经费偏低，，往往实施而处于停顿状态其他数据应付结题，展实质研究。 2.申请课题不够积极 以往对院级课题的相关政策宣传不够，医务人员对院级课题政策的解读，申请院级课题的积极性不高。 2.4过程管理监管 虽然对院级课题情况进行集中管理，中期评估但纵向课题要求较低[4]，且未针对课题的结题情况进行奖惩，。 3 针对运用PDCA方，，逐步提高院级课题，孵化。 3.科研脱产 近年来竞争越来越激烈的国家自然科学基金等基础研究类课题，在研究基础内容上要求有一定的预实验结果支持科研假设。医务人员在繁忙的临床工作之余，利用零碎的科研时间很难获得相对理想的预实验结果。这种“蜻蜓点水”式的科研时间成为开展科研、申报纵向基础研究类课题的瓶颈。要突破这个瓶颈，就要为医务人员争取足够的科研时间。只有形成有效地激发医务人员的科研积极性[]。经过党政讨论出台了