论新时期高中班主任工作艺术.doc

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论新时期高中班主任工作艺术

论新时期高中班主任工作艺术班级管理是一项纷繁复杂而又妙趣横生的工作,它的成功与否直接影响着学生的品行、学业与前途。班主任要想在工作中举重若轻,游刃有余,必须在班级管理中讲求一点艺术。根据中学生心理特点,从班委的成立、纪律维持、心理辅导等方面管理班级,取得了不错的效果。 班主任 工作艺术 班委成员 班级是学生学习文化知识的主要场所,也是基本的教学单位。班主任既是学生的良师益友和领航者,也是任课老师与学生的联系桥梁。班主任工作的各个环节和步骤,如同雕塑家落在泥坯上的刻刀,直接关系着灵魂的塑造。笔者把担任班主任工作的一些做法做简单介绍。 一、处理好管理班级与完成教学任务之间的关系 当前,班主任除了参与班级管理外,一般还担任该班级某一课的教学任务。课程教学也是班主任树立自己威信的重要途径。 首先,班主任应该在所教学科上具有自己的风格和丰富的教学技巧。班主任老师在管理班级之余,要加强备课,不能让班级管理分散了教学精力,只有自己的课上精彩了,学生才信服你,自己的威信慢慢地就建立起来了。 其次,要加强教学方法的研究和课程改革及班级管理方法理论的研究学习。当今社会发展迅速,知识更新很快,每一批学生的情况千差万别。只有具备了超前的意识,才能想在学生的前边,才能灵活地处理班级事务,解决学生问题。 第三,学习中学生心理认知学,青春期的学生心理又不成熟向成熟发展,情绪多变,多愁善感,只有掌握了相关的理论知识,才能成为学生心灵上的良师益友。新课程改革在各地如火如荼地开展,班主任应该深入研究学习实践新课程改革的方法,课堂教学生积极改革,提高学生学习的效率,老师教学的水平。 二、处理好班主任与班委成员的关系 高中班主任教学和管理压力大,仅依赖自己的能力很难管理好整个班级。因此,组建一个敢担当、能力强的班委至关重要。选择班委成员的标准:(1)热爱班级公共事务,打算提高自己班级管理能力;(2)遵守纪律,具有良好的学习习惯;(3)具有较好的学习成绩。 三、积极创建并参与班级活动,增强凝聚力 活动是提高班级凝聚力的重要手段,也增强班主任与学生联系的重要途径。高中存在各种活动,如运动会、元旦晚会及其其他学校组织的活动。班主任要作为班级的一员积极地参与组织的活动,直接参与或者作为后勤保障员,增强班级的凝聚力和团结心。一个班级有凝聚力,才能在各级考试中拧成一股绳,取得好成绩,才能在学校的活动中,精诚团结,无往而不利。 班主任若能身体力行,身先士卒,做出榜样,学生会仿而效之。班主任良好的行为规范,长时间后会渗透到学生思想之中,体现在学生行动之中,这种记忆可能是永久性的。班主任要求学生尊重他人的人格,自己却做不到,批评学生时采用冷嘲热讽,流行的说法叫“心理迫害”,不能带来正确导向作用。教师要善于发现学生的长处,启发诱导其改正错误,从而避免了学生的抵触情绪,消除了“怕批”的恐惧心理。只有尊重学生,才能征服学生,得到学生的信任,成为学生心目中的典范。 四、做好学生的心理辅导师,为学生报价护航 高中三年正直学生青春期,加上升学压力大,学生极其容易出现这样那样的心理问题。班主任具备一定的心理学知识,丰富的解决情感问题的经验,对于学生出现的各种问题要讲究方法。 早恋是高中学生经常出现的问题。当遇到学生早恋问题时,班主任要采取冷处理方式,要替当事方保守秘密,不能公开地点明此事。要采用冷处理的方法,让学生觉得老师为了他们好才制止,不能激起学生的逆反心理。首先,对于高压力下的早恋给予理解;其次,讲明现阶段早恋的弊端和以后的危害。学生打内心里意识到早恋的害处后,把精力放到学习上,往往取得较好的效果。 打架是高中经常出现的问题。对于这样的问题也要采取冷处理策略,千万不能不分黑白就把当事双方批评一顿。而应该先让学生先冷静下来,然后把事情的来龙去脉写下,由班主任就事情进行评判,到底是谁对谁错。然后,根据责任的大小进行处理,“90后”少年责任意识和维权意识较强,如果不分缘由地批评,可能导致更复杂的状况。 在处理学生事务上处理“冷”与“热”处理规则外,还有“方”与“圆”原则,所谓“方”就是做事得遵循学校的规则和要求,“圆”是采用学生容易接受的方法完成学校给予的任务,实际上做好学校任务与学生之间的桥梁,灵活机动地开展学生工作,正所谓“感人心者,莫乎于情”。掌握“堵”与“导”的原则。班级管理中一味地禁止学生哪些事情不能做是不够的。班主任要开动脑筋在“导、教、引、奖”上下工夫,激发学生自己遵守纪律的意识,最终是学生具备明辨是非的能力和抵御诱惑的能力。 五、注重讲话的方式方法,灵活多样地解决学生问题 与一般老师相比,班主任批评学生的机会更多。教育部2010年出台的《班主任工作指南》也对班主任管理学生的权限给予了直接界定。规定班主任可以

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