第九章 收入及分配管理-收入及分配管理的内容.pdf

2015年全国会计专业技术中级资格考试内部资料 财务管理 第九章 收入与分配管理 知识点：收入与分配管理的内容 ● 详细描述： 企业通过销售产品、转让资产、对外投资等活动取得收入，而这些收入 的去向主要是两个方面：一是弥补成本费用，即为取得收入而发生的资源耗 费；二是形成利润，即收入扣除成本费用后的余额。收入、成本费用和利润 三者之间的关系可以简单表述为： 收入-成本费用=利润 可以看出，对企业收入的分配，首先是对成本费用进行补偿，然后，对 其余额 (即利润）按照一定的程序进行再分配。对成本费用的补偿随着企业 再生产的进行自然完成，成本管理的有关内容已在前面章节作了详细介绍。 本章主要介绍收入管理和利润分配管理两方面内容。 （一）收入管理 1.销售预测分析 销售预测分析实际上是对市场动态与销售情况的预测兮析。企业财务部 门和销售部门应深入调查研究，把握市场动态和变化趋势，采用科学方法对 销售情况和相应的收入进行合理的预测，从而更好地帮助管理层决策。常见 的预测分析方法主要有两类：一类是定性分析法，即非数量分析法，如营销 员判断法、专家判断法和产 品寿命周期分析法；一类是定量分析法，也称 数量分析法，一般包括趋势预测分析法和因果预测分析法两大类。 2.销售定价管理 在市场经济条件下，企业拥有商品的定价权，应根据各自的定价目标选 择科学、可行的定价方法，合理确定商品的销售价格。价格策略的制定，应 考虑市场供求状况、竞争激烈程度、消费者心理以及市场定位等因素。常见 的定价方法主要有两类：一类是基于成本的定价方法，如全部成本费用加成 定价法、目标利润法等；一类是基于市场需求的定价方法，如需求价格弹性 系数定价法、边际分析定价法等。 （二）分配管理（本章所指利润分配是指对净利润的分配） 净利润的分配顺序为： （1）弥补以前年度亏损； 企业在提取法定公积金之前，应先用当年利润弥补以前年度亏损。企业 年度亏损可以用下一年度的税前利润弥补，下一年度不足弥补的，可以在五 年之内用税前利润连续弥补，连续五年未弥补的亏损则用税后利润弥补。其 中，税后利润弥补亏损可以用当年实现的净利润，也可以用盈余公积转入。 （2）提取法定公积金； 根据《公司法》的规定，法定公积金的提取比例为当年税后利润（弥补 亏损 后）的10%。当年法定公积金的累积额已达注册资本的50%时，可以不 再提取。 法定公积金提取后，根据企业的需要，可用于弥补亏损或转增资 本，但企业用法定 公积金转增资本后，法定公积金的余额不得低于转增前 公司注册资本的25%。提 取法定公积金的主要目的是为了增加企业内部积累 ，以利于企业扩大再生产。 （3）提取任意公积金； 根据《公司法》的规定，公司从税后利润中提取法定公积金后，经股东 会或股东大会决议，还可以从税后利润中提取任意公积金。这是为了满足企 业经营管理的需要，控制向投资者分配利润的水平，以及调整各年度利润分 配的波动。 （4）向股东（投资者）分配股利（利润） 根据《公司法》的规定，公司弥补亏损和提取公积金后所余税后利润 ，可以向股东（投资者）分配。其中，有限责任公司股东按照实缴的出资比 例分取红利，全体股东约定不按照出资比例分取红利的除外；股份有限公司 按照股东持有的股份比例分配，但股份有限公司章程规定不按照持股比例分 配的除外。 此外，近年来，以期权形式或类似期权形式进行的股权激励在一些大公 司逐渐流行起来。从本质上来说，股权激励是企业对管理层或者员工进行的 一种经济利益分配。 例题： 1.法定盈余公积金的提取主要是为了满足企业扩大生产的需要，也可用于弥 补亏损，但法定盈余公积不能转增资本。（） A.正确 B.错误 正确答案：B