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公司安全政策
简介
公司安全组织机构及责任
各部门安全职责
安全培训与教育
安全管理制度及设备安全操作规程
职业病防治
火灾及灭火
紧急事故处理程序
违反安全制度处罚条例,及安全奖励制度
安全政策
公司认为员工和顾客的安全永远是最重要的。 提供一切可能的手段来加强生产安全和提高劳动保护,用以保证员工和顾客的安全及公司的财产,并确切落实“安全第一,预防为主”的安全生产方针。
将提供科学的和完备的劳动保护用品,为员工在任何时候都创造一个安全健康的工作环境。 同时也努力提高全体员工的安全意识、职业健康意识、防火防灾意识、环境保护意识,并将这样的意识、理念以及与安全有关的法令、法规贯彻到研发、设计、生产、检验、售后服务等各个领域,最终达到并超过ISO14000和OSHMS(职业安全健康管理认证体系)的要求。
总经理:日期:
1、0 目的本手册旨在明确公司安全工作的组织机构、安全职责、安全制度、安全培训等,以确保公司的生产安全,员工的人身安全。
2.0范围适用于全公司各部门、各员工,以及临时来公司的顾客、供货商、分包商和参观者。
3.0 相关文件公司有关操作规程、员工培训程序。
第二章组织机构及责任
2.1 公司总经理主持公司的安全管理工作,是公司安全工作第一责任人。
2.2 公司设立安全管理委员会,由公司总经理兼任安全管理委员会主席。
2.3 安全管理委员由下列人员组成安全管理委员会主席:公司总经理安全管理委员会秘书:公司注册安全主任安全管理委员会成员:有关部门负责人。组织图及成员名单见附页。安全管理委员会还下设3个工作小组,分别是安全生产小组、消防小组及灾害事故紧急处理小组。
2.4 安全责任制本公司贯彻“谁主管,谁负责”、“管生产的必须管安全”的原则,严格执行层层安全责任制。总经理是公司安全第一责任人,对公司安全工作负总的责任。各部门高层管理人员是本部门安全事务第一责任人,全面负责本部门安全工作。各部门/车间经理为本部门/车间安全事务直接责任人,直接管理本部门/车间的安全工作。各部门/车间主管在经理的领导下,具体负责本区域的安全工作,是所辖区域的安全直接责任人。各班组长是本班组的安全事务直接责任人。各岗位员工(包括职员)是本岗位的安全直接责任人
2.5各级人员安全职责
2.5.1安全管理委员会职责
2.5.1.1制定安全政策,协调各部门严格执行有关的安全规章制度;
2.5.1.2解决公司安全工作出现的重大问题;
2.5.1.3每年年初召开年度安全工作会议,总结上年安全工作情况,及明确公司年度安全目标;
2.5.1.4制定、批准和监督与公司安全有关的预算、投资;
2.5.1.5每三个月召开一次安全工作会议,对安全工作进行评估,发现潜在的不安全点,并解决安全工作的实际问题;
2.5.1.6在遇到火灾、台风、地震和其他灾难性事故时组织和指挥救灾工作;
2.5.1.7通过会议、培训及指导等提高全体员工的自身安全意识。
2.5.2总经理安全职责
2.5.2.1全面贯彻国家的安全方针、政策、法规和标准;
2.5.2.2建立、健全公司安全责任制;组织制定本公司安全规章制度和操作规程,并督促落实,及时消除安全事故隐患;
2.5.2.3提出公司安全目标及组织实施,确保安全投入;
2.5.2.4组织制定并实施安全事故应急救援预案;
2.5.2.5及时组织妥善解决部门提出的隐患;
2.5.2.6报告并组织对重大事故进行调查分析。
2.5.3主任安全职责
2.5.3.1根据国家的方针、政策、法规和标准,结合本公司实际情况,建立、健全公司各项规章制度,并督促制度的落实;
2.5.3.2协助总经理制定公司安全目标,监督各部门实施过程并给予协助;
2.5.3.3规划、组织开展公司内安全宣传教育与培训,不断强化员工的安全意识,提高安全技能,并建立安全教育档案;
2.5.3.4组织开展各项安全检查,经常进行安全巡视,及时发现事故隐患,落实整改意见,预防事故发生。对于重大隐患,立即向安全管理委员会及总经理报告;
2.5.3.5负责公司内安全、消防设施的设置与管理,组织定期检查,确保处于完好状态; 2.5.3.6指导部门兼职安全员开展工作;
2.5.3.7搞好职业病和女工的特殊保护工作,抓好员工个人防护用品的使用和管理,有效预防职业病; 2.5.3.8参加公司新建、改建、扩建工程的设计、审查及验收,严格执行安全卫生设施与主体工程同时设计、同时施工和同时验收投入生产和使用的“三同时”规定,发现不符合安全规定的地方有权要求改善;
2.5.3.9对新入厂的设备进行安全性评估,必要时由安全主任制订专用的安全操作规程; 2.5.3.10负责事故管理。发生事故后,应迅速察看现场,及时准确地报告,同时主持事故
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