清风文学社综合实际活动优秀成果申报汇报材料.doc

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清风文学社综合实际活动优秀成果申报汇报材料

清风文学社综合实践活动优秀成果申报汇报材料 一 文学社简介 泌阳实验中学清风文学社创建于2010年,至今已走过了四个青春激情的岁月。清风文学社是我校成立最早的学生社团,亦是泌阳县知名的文学社团之一。我社紧跟时代步伐,以培养学生文学兴趣,提高学生写作能力,拓宽学生视野,发挥学生特长,繁荣校园文学创作,丰富校园文化生活,提高校园文化品位 (二)职能介绍 1、社长 对社团事务统一领导,制订社团的相关工作计划,指导全社工作,实施相关决议,统筹全局。 2、副社长 协助社长执行相关计划,明确各部门的工作职责,落实各部门的具体工作,处理日常事务。 3、组织部 组织实施社团活动,负责社团的各种会议和活动的安排管理,以及现场秩序的维持,组织发放《清风》等工作。 4、编辑部 负责出版《清风》的相关工作,即收集和审编各类稿件,策划版面并规划出版,对优秀文章的推荐工作。此外还承担学校相关的文学比赛的评审等工作。 5、记者部: 负责采访校内外各类相关会议、活动事件等内容的新闻稿采写,根据学校实践搜集老师或学生采写的相关事实新闻稿件,负责文学社微博的日常运营和管理,及时传播和发布社团动态和相关新闻。 6、宣传部 定期进行《清风》的征稿宣传,传达社团的旨意,进行社团形象定位,内外宣传,包括对外的交流方面。 7、网络部 负责文学社微博的日常运营和管理等。 8、策划部 草拟一年一度的社团发展规划纲要,策划社团大小型活动方案,协助发放《清风报》等工作。 9、理事会 在社团实施重大活动或执行重大决定时,负责意见的整理和方案的评估,协助社团开展工作,处理突发事件。 (三)干部人员构成 社团干部:设社长一名、副社长二名,组织部、策划部、宣传部、网络部、记者部等正副部长各一名,编辑部主编、副主编各一名,理事会由正副组长各一名等构成。清风文学社现任干部名单如下: 社 长:王荣祥(首席辅导教师) 副社长:王轲茹 陈娟梅(辅导教师) 编辑部 主编:李 霄 副主编:阮珍珍 策划部 部长:杨田地 副部长:刘 红 宣传部 部长:戚洋洋 副部长:梁 果 记者部 部长:贺 梅 副部长:高 君 网络部 部长:刘 营 副部长:王 倩 组织部 部长:阮珍珍 副部长:牛海燕 理事会 组长:李美玉 副组长:张 阳 三 文学社制度建设 (一)责任负责制 各部门在社长、副社长的统一领导下,各行其责,根据各部门的工作要求,制定相应的工作计划并实施,把每项工作落实到具体的个人身上,其在工作中出现的问题实行责任追究,提高工作的效益,树立社团的整体形象。 (二)工作制度 1、每名社员都有为社团的发展无私奉献的义务。 2、每名社员都必须按时完成工作任务,不擅自更改或履行社团领导工作安排,相互协作。 3、社团干部必须做好带头作用,对工作不推诿,对社团成员不偏袒,一视同仁的真诚对待,善于与社员沟通和交流,实行以情治社的工作方针。 4、实行部门分工与社团整体工作相结合,建立良性的工作机制,既保证各部门的工作质量,同时又推动社团整体的发展。 (三)例会制度 1、实行每两周至少召开一次全社会议,各部门在每周进行收假。 2、每期社刊完成后召开全社会议通报相关情况并总结。 3、编辑部实行一期一报一会议制度。 4、学校要求参加的活动每名成员都必须参加(特殊情况除外)。 5、每月至少举行一次干部会议。 (四)管理制度 1、社团事务由社长统一领导和管理,各部门相互配合,全面发展。2、严格的会议考勤制度,实行会前5分钟点名,一会一记录制度 2、严格的会场纪律制度,认真听取会议精神,无大声喧哗,不做与会议无关的事项 3、社团校外联谊等活动须经社团干部会议决定后方可实施,否则视为违纪处理 4、社团财务和账目专人负责,实行公开、公平、公正管理 (五)奖惩制度 1、实行干部年度评优和社员学期评优活动,年度会议考勤全勤者直接评选为我社优秀社员。 2、对被《清风》采用稿件进行加综合量化分,我社成员在一学期内获得校级以上文学比赛三等奖以上者予以相关物质奖励。 3、推荐年度最佳社员参与“全校优秀社员”评比。 4、对连续3次以上无故开会不到者作自动退团处理。 5、对严重违反社团规章制度,对社团有较大不良影响者立即开除本社团并上报校团委。 6、凡工作失误造成的重大经济损失等由当事人负主要责任,并在社团会议上作检讨,相关领导负连带责任。 四 文学社工作 (一)文学社主要通过以下方式方法开展活动: 1、编辑出版社刊——《清风》。 文学社设立了社刊编辑部,具体负责社刊的编辑和出版工作。在社刊中开设了固定的栏目,便于学生有目的的进行写作和投稿。主要的固定栏目有:“我思我想”“青春风铃”“生

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