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ILC.100/DG/1A 国际劳工大会，第 100 届会议，2011 年 局 长 报 告 报 告 I(A) 一个社会正义的新时代 国际劳工局 日内瓦 ISBN 978-92-2-523089-8(Print) ISBN 978-92-2-523090-4(Web) ISSN 0255-3449 2011 年第一版 国际劳工局出版物中所用名称与联合国习惯用法保持一致，这些名称以及出版物中材料的编写方式并不 意味着国际劳工局对任何国家、地区、领土或其当局的法律地位，或对其边界的划分，表示修改意见。 本文件提及的商号名称、商品和制造方法并不意味着为国际劳工局所认可，同样，未提及的商号、商 品或制造方法也不意味着国际劳工局不认可。 国际劳工局出版物可通过许多国家的主要书商或国际劳工局当地办事处购得，或直接向国际劳工局出版 处(International Labour Office, CH-1211 Geneva 22,Switzerland)购取。新出版物的目录或书单可按上述地 址索取，免费发送，或发送电子邮件至：pubvente@ 。 请浏览我们的网站：/publns 。 版式由 TTC 设计：参考 ILC100-DG_1A[11-05-0089]-Ch.docx Printed in Switzerland 目 录 页 次 1. 一个社会正义的新时代 1 2. 社会正义的基础受到削弱 9 3. 社会正义的未来发展 38 iii ILC.100/DG/1A 1. 一个社会正义的新时代 国际劳工大会第 100 届会议及我们的传承 1. 今年，国际劳工组织将庆祝国际劳工大会的第 100 届会议。 2. 这一时刻，不仅对我们这个在联合国大家庭中最资深的经济和社会组织是十 分重要的，而且对任何机构也同样如此。在这一时刻让我们驻足思考，在过去的 那些年代中，我们取得了哪些成就，更重要的是，面对今后的挑战，我们必须做 出怎样的努力才能具备随机应变的能力应对这些挑战。 3. 当国际劳工组织迈向其 2019 年一百周年纪念之际，这份报告恰如其分地向本 届大会提交了我认为是本组织面临的一些重要问题。产生这些问题的原因是低效 率的增长方式，在过去 30 年中全世界范围内的不平等现象加剧。摆在我们面前的 一项任务是，继续共同协作开展工作，作出有效的反应应对这些挑战—即在国际 劳工局内部，与我们各国的政府、雇主和工人三方成员协作并且通过国际劳工组 织与其他机构的合作应对挑战。距 2019 年的这 8 年时间是非常重要的，它赋予我 们一种责任：这是一个工作繁重的时期，正如过去 92 年的经历一样，为人们提供 了一个经验、教训和期盼的丰富来源。 一个争取社会正义的可持续发展愿景 4. 在可持续发展愿景启发下，世界需要开创一个社会正义的新时代。 5. 一个以人们的需求，关爱我们星球以及公正性指导政策制定的时代；一个公 平分享全球化带来的收益的时代；一个激发我们对青年人寄予希望、激发在我们 社会中发挥创造力的以及对我们公共和私营政策及其机构予以信任的时代；一个 工作中的尊严进一步提升和受到尊重的时代；一个能充分表达意愿，积极参与和 民主得到发扬光大的时代。 6. 无论这仅仅是一个理想化的对未来的憧憬还是已成为我们社会中的现实，在 很多方面都取决于国际劳工组织以及其三方成员的勇气、信念、能力和意志力， 取决于我们共同工作的能力以及同其他人一同为开创新时代铺平道路的能力。我 们的历史使我们懂得，国际劳工组织