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简历 我们在写简历时常常担心： 感到在申请职位方面，自己没什么经验 不喜欢公司根据简历中所提供的少量信息来确定自己的价值 感到很难将自己的价值充分表达出来，对于用人单位能否真正理解自己的意思感到困惑 100份简历中有多少份是合格的？不到10份。简历太长，注水太多，过分谦虚，太过花哨已成为毕业生简历中的硬伤，往往使他们出师不利，失掉面试的机会。 ——某知名IT企业HRM 打造上好的敲门砖 一.什么是简历 简历是用于应聘的材料，它向未来的雇主表明你拥有能够满足特定工作要求的技能、态度、资质和资信。 简历就是你自己的一份广告！ 能把自己成功推销出去的 广告！ 敲门砖! 一、简历的构成 1、个人概况（姓名、地址、邮政编码、电话号码，这些一定要填写正确、清楚，以备准确无误地联络） 2、求职意向 3、教育背景 4、主修课程（列出你所学过的用人单位或雇主可能感兴趣的各种课程，并把它们编组、排序） 5、外语水平 6、计算机水平 7、实践与实习、工作或培训经历 8、个性特点 9、获奖情况 简历基本内容 教育背景 “教育背景”对于学生简历来说是排第一位的重要信息。时间要倒序，最近、最高的学历要放在最前面。 2002.9至今 就读于电子科技大学通信与信息工 程学院计算机通信专业，将于2006 年7月获得工学学士学位。 简历基本内容 其他个人信息 英语水平：要在简历中列出最能反映你的英语水平尤其是口语水平的成绩和证书。要有一两个更有说服力的描述，比如获得“校内英语演讲比赛最佳表现奖”，“曾担任XX团访问的口译”或“出席XX学术会议”等就很能表现你较强的英语沟通能力。 简历基本内容 计算机水平：少用“熟悉”这样的字眼。“熟悉”就等于知道，是一个很弱的字眼，说明你不熟练。如果几个软件，有的熟练，有的熟悉，建议只写软件名，而且只写目前必威体育精装版版的名称。Excel和PowerPoint是公司内外交流中最需要掌握的两种软件，但是Word千万不要写，因为那无异于在向招聘者说“我会写字”，这只会降低你电脑操作水平的得分。 个人简历－－专业课程介绍 1.专业课程介绍指将大学所学的主要专业课程，进行罗列。 注：课程不需全部列出，建议罗列主要专业 课。依据应聘对象有选择的介绍。 个人简历－－专业及特长 2.专业及特长指自身所学的专业以及特长结合到应聘岗位，二者揉在一起。 原则：结合应聘岗位。 个人简历－－在校任职情况 3.校任职情况，指大学期间所担任的班级、学生会、社团组织担任何种职务的情况介绍。 建议：添加任职期间一些具有代表性的事例， 注意‘语言简洁’。 个人简历－－自我评价 4.自我评价是对自我个性特质、优点、自身能力的部分体现作一总结。 建议：把自己最优秀、最有特质的一面，用最 简短文字表达出来。 个人简历－－专业证书 5.大学期间，已经取得的专业资格证书。 例：英语专业：英语专业八级证书 电子商务专业：电子商务专业资格上岗证 注意：专业证书尽量结合应聘岗位罗列。 简历基本内容 6.获奖情况：（用数字说话） “奖学金”表明学校或者某一团体对你在学习工作中成绩的肯定。一般可以用一句话概括所获奖学金的情况，如果有多个，也争取用一句话概括。用数字说话，比如： 连续四年获得人民三等奖学金 三、简历制作的要求 1、定位明确（要找什么工作） 2、内容充实（完整的求学经历） 3、长度适当(不要长篇大论,以二页为限) 4、注意细节（用字要精准,不要有错字） 5、优缺点把握有度 6、英文简历锦上添花 7、近照增强直观印象(简历照片忌用艺术照) 8、用电脑打字,让简历看起来干净，不可太过华丽 9、每一大项用不同的字级凸现 10、不要在简历中写明最低薪水要求及职位要求 11、与应聘职位无关的工作经验、实践经历不要写 …… 二.用人单位筛选简历的标准 什么样的简历对于面试官有吸引力？ 误区： 一厢情愿 尽善尽美 一历万能 隐私介绍 图文并茂 追求奢华 过分言简意赅 花大段篇幅描述重复性的信息 书写技巧： 对方需求 特色、特色，还是特色 重点、重点、还是重点 简洁有力 明确就是力量 能力证明 小结 简历编写的小窍门 巧妙使用数字和比例，营造比较优势 巧妙使用资历概述，