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2012年我国总体就业形势 我国劳动者享有哪些主要权利 1.获得劳动安全卫生保护的权利 2.休息休假的权利 3.享有平等就业和选择职业的权利 4.取得劳动报酬的权利 5.接受职业技能培训的权利 6.享受社会保险和福利的权利 7.提请劳动争议处理的权利 8.法律规定的其他劳动权利 ——《中华人民共和国劳动法》 1.获得劳动安全卫生保护的权利 2.休息休假的权利 08年实施《劳动合同法》、《就业促进法》和《劳动争议调解仲裁法》，这三部法律就像三架马车规范用工行为、促进就业。 反对读死书，高分低能；懒惰，消极，被动等待，缺乏竞争能力 竞争就业观 反对固守某个行业或职业，缺乏灵活性，“条条道路通罗马” 意义 或要 求 含义 多种方式就业观 职业平等观 自主就业观 不等不靠， 根据个人的 兴趣、专长 自主择业 发挥个人聪明才智，调动每个人的积极性和创造性。反对等政府分配，靠父母安排，毫无主见 努力学习，提高技能和素质，积极主动地适应劳动力市场的需要 没有高低贵 贱之分，地 位是平等的 脚踏实地，兢兢业业，都能有所作为不要歧视所谓“低贱”职业，不要眼光太高，求职面过于狭窄 职业类型多样化，就业渠道多样化 3、完善市场就业机制，扩大就业规模，改善就业结构和自主创业环境。 就业的部门结构。这一结构考察的是就业人口在国民经济各部门的分布。国民经济的部门划分有许多种方法。 就业的职业结构。职业是按劳动者所司职能划分的社会分工。例如司机、营业员、教员、医生、公司职员、律师等等都是一种职业。 就业的地区结构。这一结构考察的是就业人口在不同地区之间的分布。它是生产力布局的一个组成部分。 就业机制：供求机制，工资机制，竞争机制，中介服务机制，宏观调控机制。 政府组织实施就业培训 政府组织开设专场招聘会 政府投入就业、再就业资金逐年增加 （1）就业的意义 1. 劳动的含义与意义 （一）、劳动和就业 2. 就业 （2）就业形式严峻的主要原因 （3）如何解决我国的就业问题（途径和方法） ①党和政府： ②劳动者： ①加强文化学习，提高职业技能，提高自身素质（身体素质、科学文化素质、思想道德素质），培养踏实的工作作风，增强就业竞争力和自主创业能力。 ②发挥艰苦奋斗、自强不息的精神，勇于接受市场挑战，积极参与就业市场竞争。 ③要转变就业观念，树立正确的择业、就业观（平等就业观、竞争就业观等）。 反对读死书，高分低能；懒惰，消极，被动等待，缺乏竞争能力 树立竞争 就业观 反对固守某个行业或职业，缺乏灵活性，“条条道路通罗马” 意义 或要 求 含义 树立多种方式就业观 树立职业 平等观 树立自主 就业观 不等不靠， 根据个人的 兴趣、专长 自主择业 发挥个人聪明才智，调动每个人的积极性和创造性。反对等政府分配，靠父母安排，毫无主见 努力学习，提高技能和素质，积极主动地适应劳动力市场的需要 劳动者树立正确的择业、就业观 没有高低贵 贱之分，地 位是平等的 脚踏实地，兢兢业业，都能有所作为不要歧视所谓“低贱”职业，不要眼光太高，求职面过于狭窄 职业类型多样化，就业渠道多样化 态度上:各种正当职业的劳动者，都是创造社会财富所必需的.不同岗位上的劳动者都应该得到我们的尊重 如何理解“职业平等观”中的“平等”？ 北大才子陈生卖猪肉 实践中： 大学生应聘掏粪工人 数年前，北大毕业生陆步轩当屠夫的新闻曾一度传遍大江南北，并引发了人们关于此行为是否浪费人才的大讨论。1986年，陈生北大经济系毕业，数年之后放弃了自己在政府中让人羡慕的公务员职务（广州市委办公厅）毅然下海，2006年进入广州猪肉行业，并在不到两年的时间在广州开设了近100家猪肉连锁店，营业额达到2个亿，被人称为广州“猪肉大王”。广东天地食品集团董事长，第八届中国优秀创新企业家。虽然他的猪肉一斤卖到28元钱，但却很受市场欢迎，“壹号土猪”很快成为广东最大的猪肉连锁店。这回人们的关注点不再是北大生该不该卖猪，而是探究陈生在卖猪肉行业掀起的这场“变法革命”。 1989年陆步轩北大中文系毕业，2000年，陆步轩租了房子开起了肉店，文弱书生操起了切肉刀。但卖肉的生意也不容易做，每天起早贪黑，一年忙到头，交了水电费、房租后也就所剩无几了。 2009年8月，陈生邀陆步轩到广州，提出开办“屠夫学校”的事。两个“卖肉佬”一拍即合，由同学出资办学，陆步轩为屠夫学校编写教材，内容涉及市场营销学、营养学、礼仪学、烹饪学等学科，另外还要求学员必须到饲养场去了解生猪的科学饲养，希望“培养出来的都将是通晓整个产业流程的高素质屠夫”。 2011年12月