分配正义研究的理论方法与评价theorymethodsandcommentsof.pdf

心理学研究( 网络版), 2013 年, 第2 卷, 第2 篇, 第2-10 页 Xinlixue Yanjiu (Online), 2013, Vol.2, No.2, 2-10 评述与展望 Reviews and Progress 分配正义研究的理论、方法与评价 杨晓蕾 , 谢天 武汉大学哲学学院心理系, 武汉 通讯作者: thanksky520@126.com; 作者 心理学研究, 2013 年, 第2 卷, 第2 篇 doi: 10.5376/.2013.02.0002 这是一篇采用Creative Commons Attribution License 进行授权的开放取阅论文。只要对本原作有恰当的引用, 版权所有人允许并同意第三方无条件的 使用与传播。 建议最佳引用格式： 引用格式( 中文) ： 杨晓蕾和谢天, 2013, 分配正义研究的理论、方法与评, 心理学研究(online) Vol.2 No.2 pp.2-10 (doi: 10.5376/.2013.02.0002) 引用格式(英文) ： Yang X.L., and Tian X., 2013, Theory, Methods and Comments of the Distributive Justice Research, Xinlixue Yanjiu (Online) Vol.2 No.2 pp.2-10 (doi: 10.5376/.2013.02.0002) 摘 要 分配正义一直是社会科学领域研究的核心问题，具有很重要的现实意义。但数据显示，分配不公正现象依然 普遍存在，危及了社会和组织的安定，因此研究者仍需不断探索与分配相关的理论和研究方法，寻求影响人们分配决 定的因素。目前，在分配中常用的分配正义原则主要有：公平原则、平等原则、需求原则；影响分配原则选择的因素 主要有：社会比较、归属需求、贡献量、分配形式等。此外，本文还总结了在分配方式选择上的文化差异、造成这种 差异的原因以及现有的用于分配正义研究的主要方法。评论分析了现有研究的不足，展望则指出未来研究可以采用群 体决策、匿名决策的方式来探寻被试更真实的分配偏好，在对文化差异的解释方面则应该更多的考虑独立我— 相依我 造成的影响。此外，还可以对分配差异的大小与分配原则的选择之间的关系进行研究。 关键词 分配正义; 文化差异; 集体主义; 个人主义; 独立我; 相依我 Theory, Methods and Comments of the Distributive Justice Research Yang Xiaolei , Tian Xie Department of Psychology, Philosophy School, Wuhan, 430072, P. R. China Corresponding author, thanksky520@126.com; Authors Abstract Distributive justice has always been the leading topic of social researches and it has great practical significance. However, statistics show that distributive injustice remains quite common around the world and has broken the peace and harmony of our society and organizations. Thus, it is necessary for researchers to continue studying on this topic, discussing distributive theories and relevant methods, looking for the factors that influence peoples distributive behavior. At present, there are three main principles of distributive justice: equity, equality and need. The main factors that affe