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在线就业招聘系统的设计
在线就业招聘系统的设计与实现
摘 要
论文主要介绍了在线招聘就业系统的设计、实现及维护。系统实现了客户在该网站上进行招聘信息的访问以及提交、发布客户相关信息资料等功能。系统设计分为两部分:前台和后台管理。系统使用基于HTML语言,嵌套JavaScript源代码的ASP编程技术来开发,并以IIS为服务平台实现在线招聘系统的构建。后台的数据库则使用Access数据库管理整个在线招聘系统的后台数据。
[关键字]在线招聘就业系统;HTML语言;ASP;数据库
目 录
一、绪论 (1)
(一)课题研究的目的与意义 (1)
(二)开发背景 (1)
(三)国内外研究现状 (2)
二、相关技术介绍 (2)
(一)Dreamweaver简介 (2)
(二)ASP技术简介 (3)
(三)JavaScript简介 (3)
(四)Access简介 (4)
三、可行性分析与系统需求分析 (4)
(一)可行性分析 (4)
1、技术可行性分析 (4)
2、运行可行性分析 (5)
(二)系统需求分析 (6)
1、系统功能分析 (6)
2、系统体系结构 (6)
3、运行环境说明 (7)
四、系统总体设计 (8)
(一)系统模块总体设计 (8)
1、求职者子系统包括的功能模块 (8)
2、企业子系统包括的功能模块 (8)
(二)数据库设计 (9)
1、数据库需求分析 (9)
2、数据库概念设计 (10)
3、数据库逻辑设计 (12)
五、系统详细设计与实现 (14)
(一)系统程序流程图 (14)
(二)个人用户系统设计 (15)
(三)企业用户系统设计 (15)
(四)系统前台管理模块设计 (16)
1、个人用户的登录模块 (16)
2、用户密码的设定及修改 (17)
3、我的简历 (19)
4、职位申请模块 (19)
5、职位发布模块 (20)
6、收藏信息模块 (20)
7、查找求职者模块 (20)
8、退出系统 (21)
(五)系统后台管理模块设计 (21)
1、个人用户管理模块 (22)
2、企业管理模块 (22)
六、设计总结 (23)
(一)总结 (23)
(二)系统的不足与进一步开发 (24)
参考文献 (25)
在线就业招聘系统的设计与实现
一、绪论
(一) 课题研究的目的与意义
人才在各行各业都是发展的关键,大学生就像是人才的代名词,如何能够聘到具有真才实学的大学生是各企业非常关心的问题。而找不到理想的工作、不能发挥自己聪明才智也让大学生烦恼,他们踏入社会的第一节课就是求职。说到求职,读者可能首先会想到招聘会。但是,随着现代社会的高速发展信息急速膨胀求职者和用人单位再也不用花费很多的时间和精力去招聘会了,该系统主要就是为了减少参加招聘单位工作人员的工作量和招聘成本减少进行求职人员在求职时参加招聘会投递简历所耗费的时间和精力而开发的,使求职和招聘的过程通过互连网完成,从而实现招聘时双向选择的自动化。
网络求职有其突出的优点,即信息量大,资源丰富,更新速度快,招聘职位多,可挑选余地大等,很符合大学毕业生希望以最快捷、便利的方式获得最多最有效信息的求职要求。同时它有着经营成本低、用户检索方便、地域限制少等特点。该招聘系统可以为个人用户提供需要的求职与招聘的信息,也可以为单位用户提供需要的人才信息,可以说是双方互相选择的一个平台。
(二) 开发背景
人力资源已经成为企业获取竞争优势的最重要资源的之一,如何获取和管理受到了越来越多企业的重视。招聘作为人力资源管理的一部分,在整个企业的人力资源管理中发挥了重大作用。然而,很多实践工作者却还没有认识到招聘工作的重要性,没有把招聘工作摆上重要的议程,这就使得整个企业的人力资源管理出现了“瓶颈”问题,而随着计算机及网络技术的发展,在线招聘系统的开发则能有效帮助企业解决这一“瓶颈”问题。
(三) 国内外研究现状
中国人才招聘类系统将进入迅速发展时期,行业类和地方类人才招聘网站将成为未来招聘人才的重要渠道,这也是近几年来网络招聘市场最大的趋势之一。纵观近几年网络招聘市场的重大走势,细分和专业分工是未来几年的走势。而其根本动力是能够提供更加符合用户需求的本土化、专业化服务。网络招聘用户数量的增长使得市场需求结构导向发生了重大变化,用户需求的多样化和互联网的发展导致用户选择的多样化,使得用户对传统网络招聘的满意度大打折扣,用户越来越挑剔。在这样的情况下,随着市场需求的多样化,网络招聘系统也在不断完善和改进,从专业到地域到专业领域。这是网络招聘的一个发展趋势。
二、相关技术介绍
(一) Dreamweaver简介
创建网页的工具有很多,最原始的如记事本,还有微软公司的FrontPage等等。在本网站设计过程中,所用到的是Macromedia公司的Dreamweaver。使用Dre
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