人才招聘网站的方案设计书与实现(论文).docVIP

人才招聘网站的设计与实现 2 摘 要 2 Abstract. 2 1.前 言 2 2.人才招聘管理信息网站概述 3 2.1开发背景 3 2.2网络招聘网站的现状和发展前景 4 2.3网络招聘的优势 4 2.4网络招聘网站的意义 5 3.技术介绍 6 3.1 JSP技术概述 6 3.2 JSP与ASP比较 7 3.3 TOMCAT背景简介 9 3.4 Microsoft SQL Server 2005简介 9 3.5 JDK和JDBC介绍 10 4.网站设计概述 11 4.1网站组成描述 11 4.1.1企业登录 11 4.1.2个人登录 11 4.2网站主要框架 11 4.2.1个人求职的模块图 12 4.2.2 企业招聘模块图 13 4.2.3 主要数据库表 14 5.网站详细设计 19 5.1首页设计 19 5.2 个人发布求职信息页面设计 23 5.2.1个人用户登录主页设计 29 5.2.2查看简历 30 5.2.3浏览招聘信息 32 5.2.4投递简历 34 5.3招聘企业登录界面设计 37 5.5.1 企业等录主页设计 37 5.5.2 企业基本信息管理 37 5.5.3 发布新的招聘信息 42 5.5.3 发布招聘信息管理 45 6.结束语 48 人才招聘网站的设计与实现 摘 要互联网的快速发展正在不断融入的生活，影响和改变着的生活。网络所提供给们的不仅仅只是获取信息的来源，而且是一个相互交流的间。的出现发展也正给广大的求职者和招聘单位提供了一个便捷而有效的双向交流与选择平台本毕业设计是基于Web的网站后台数据库毕业设计使用微软的SQLerver 2005构建了网站的数据库。毕业设计实现的主要功能有关键词招聘求职JSP；TOMCAT；SQL；JDBC；Struts 2 Abstract:The rapid development of the Internet into our lives are constantly affecting and changing our lives. Networks provide to us is not just a source of access to information, and more is a mutual exchange of space. The emergence of online job recruitment website, and development are to the vast number of job seekers and recruiters, providing a convenient and effective two-way communication and Pick your platform. Simple and efficient design features of this graduation.The graduation project is based on the Web site. Technology platform using JSP +TOMCAT build server. Background database, and compatibility with a mature good Microsoftsqlserver. Graduation built using Microsofts SQL Server 2000 Talent recruitment site database. Graduation main function are: individual registration and publish job information is registered, and release candidates, administrators to manage registration information and job recruitment information.. Keywords:Recruitment; job; JSP; TOMCAT; SQL; JDBC;Struts 2 1.前 言 随着中国网民数量突破亿级大关，以及宽带、移动互联网、2.0等基础设施和理念的发展，中国互联网迈入一个新的阶段。这一方面带来了互联网产业景气度的攀升，同时也必将导致产业深层次结构的变化，门户、电子商务、有哪些信誉好的足球投注网站引擎、网络招聘等都面临着新一轮的巨大冲击，进行应用乃至商业模式的创新以适应大环境的变化，成为置身其中的网络招聘产业的一个迫在眉睫的战略性问题。随着经济社会的发展，人才作为战略性资源