各合作监理部的事,大家好！.doc

各合作监理部的同事，大家好！ 今天的会议目的也是为了大家的共同发展，规范发展，可持续发展，维护大家的共同利益。2010年合作监理部的各项管理工作有了一定的提高，但在意识、服务质量和团队建设上仍与公司有较大的差距，甚至有个别监理部出现倒退的情况。其实在合作监理部的思路上，我们应该有统一的认识，只有通过合作，各负其责，诚信服务才能不断的发展壮大，更好的维护各自的正当利益。所以合作监理部的规范管理和达到稳定发展在很大程度上取决于自身的发展理念，规范化管理和诚信服务。如果不做长期的发展规划，在人员、服务质量、装备、团队建设上进一步提升和加大规范管理，那就违背了双方合作的意愿。作为上交的管理费用来讲，随着公司的发展壮大，管理费用占公司产值的份额逐年减少。总公司的发展根本谈不上靠管理费用来支撑。合作的目的是为了进一步扩大公司品牌和市场占有率，更多的空间是为了各监理部的长期发展。如果连现场的具体服务监理工作迟迟不能提升，管理费用需要多次的督促，那这样的监理部诚信又如何保证，当然有困难可以通过沟通协调。 2010年度，在国家加大项目现场监理工作检查的力度上，我们有些监理部暴露了较大的不足，主要体现在注册监理人员、现场专业监理人员的到位，以及现场监理具体服务工作的不足，也就是说双方约定的考核细则各监理部没有认真执行。回顾2010年各监理部的工作，我个人认为靠运气，凭侥幸的居多，所幸在公司的协调下未发生质量和安全责任事故。但作为长期稳定发展，我们真正需要的是过硬的监理服务价值，较好的团队实力和优秀的企业信誉，只有这样我们的双方发展平台才会更大更好。 通过对2010年的工作总结，公司进一步更新了双方的合作基础。以分公司的合作理念打造全新的合作模式，以具体的分公司合作纲要作为各监理部的发展平台，努力实现共同发展，合作双羸的最终目的。 （方卫星）  县街中小学项目监理部，以“服务工程，奉献社会”为宗旨，不断在强化自身素质、提高服务水平上下功夫。近年来，全体监理人员在工作中团结协作，严格监理，热情服务，不断创新创优，树立了盛翔较好的口碑，得到了业主与施工单位的肯定和赞许。 一、爱岗敬业，执法廉政 县街中小学建设工程自开工以来，总监郭汝权就对监理工作提出要求：增强全局意识，争创学习型组织，进一步提高监理服务水平。全体监理人员以高度的责任感和百倍的干劲投入到工作中去。他们加大了“严格监理”的力度，加强了巡视和旁站的频率。真正做到了只要工地正常施工就有监理人员在工地出现的身影。无论站在炎炎烈日下，还是迎着凛冽的寒风，没有一个人叫苦喊累，没有一个人畏难退缩。 2011年1月11日我跟随总监理工程师郭汝权到工地采访时，正赶上安宁下雪，这一天实在太冷了，冷得让人都不想出门。可正当我们到达工地时看到的景象却让我较为感动。工地上一老一少两个人的身影立刻印入我的眼帘，恰逢他们正在监督施工单位对师生食堂3.9m层梁、板、柱进行混凝土浇筑施工。这样冷的天气他们仍然坚守着自己的岗位、完成着自己的使命。这样的天气让我真正的感受到了什么叫寒风刺骨。可是他们却干得热火朝天、沸沸扬扬。我有幸目睹了混凝土浇筑的全过程，监理员陈勇向我介绍“要当好一名监理员必须严格按责职进行全过程旁站监理，检查商品混凝土开盘鉴定，浇筑过程中督促各工种值班人员对施工过程中出现的问题及时整改，督促振动棒操作人员对混凝土认真振捣，避免振捣不到位、漏振情况的发生，督促施工人员对成品混凝土做好防冻、保温措施，以确保混凝土成品质量。”监理员陈勇是这样说的也是这样做的，在我采访的过程中了解到他除了白天工作外，夜晚也得旁站，我跟他说夜间你们怎么不轮流旁站呢，他告诉我说：“目前工地就我和张工两人，他年纪也大了让他在这么冷的天气旁站我怕他有点吃不消。还跟我开玩笑的说，我年轻扛得住、膘肥体壮的也比较耐寒。”我从这名年轻的小伙子的身上学到了什么是奉献—无私的奉献，看到了盛翔的未来和希望。我所听到的和所看到的无不让我感动和自豪，我只想说我们的员工真了不起。 在廉洁方面，他们始终坚持“质量、安全、廉政责任重于泰山”的指导思想。一言一行树盛翔监理形象，一心一意为工程服务，以廉政合同为警示，以强化教育为基础，以制度建设为保证，标本兼治，